Priėmimas į darbą

Na, net nežinau, ar netrumpas. Yra tam tikrų apribojimų (negalima skirti dirbti naktį, dirbti viršvalandžius, negalima siųsti į komandiruotę).
Jei viena augina vaikutį - ilgesnės atostogos, teisė pasirinkti jų laiką, pilnas PNPD...
Yra apribojimų dėl atleidimo iš darbo.

Ačiū. Šiuos apribojimus esu jau "įtraukusi" į sąrašą. Bet aš galiu ją priimti? Nereikia nieko papildomai pranešti SODRAI, tik SD1?

O kodėl negalėtumėte? Sodrai 1-SD.

Sveiki.
1. Ar galima įdarbinti paskutinio kurso studentą?
2. Ar galima kaip ir eiliniam darbuotojui mokėti darbo užmokestį?
3. Kai bus diplomo apsiginimas tas laikotarpis bus kaip neapmokamos dienos?
4. Sodrai pranešti kaip eilinį darbuotoją ar reikia pažymėti kaip studentą?

1. taip.
2. būtina.
3. neapmokamos.
4. eilinį.

Ačiū Jums.Dar du klausimukai. Kai išleisim pabaigti mokslų reikia kad jis eitų nemokamų atostogų administracijos leidimų ar pagal kitą straipsnį?Ir ar niekam daugiau nereikua pranešti? tiesa jam numatomos komandiruotės,bet turbūt čia nei prie ko.

Sveiki,

1) Naujai MB įmonei būtina turėti saugos pažymėjimus kažkokius ar kažką ,kad galėtų įdarbinti studente puse etato?
(Iškvaišino galva su tais laiškais darbos saugos mokymais..)

2) Turiu 1 savanore taip pat kuri norėtų dirbti 2 mėn. Tam ,kad išmoktų bendrauti su žmonėmis ir kitų marketingo savybių. (Ar galiu tai kažkaip įforminti? Ji pati savo noru pasisiūlė dirbti darbo valandomis - kelias val ir po jų viena) ketinu apmokyti dirbti su kasa,pinigais ir t.t. ar yra leistina tai?
(Kad jeigu tikrins kažkas netyčia VMI ar kažkas ,kad nebūtų taip ,jog ji dirbo su kasa ,o negalėjo ir bauda gausiu.

Noriu padėti žmogui kai jau pasisiūlė, o ir man pigi darbo jėga.

1. Darbų saugos pažymėjimai visur turint samdomų reikalingi.
www.vdi.lt/Forms/Grupe.aspx?Tema_ID=2
2. Jei nemokėsit algos, tai skaitykit savanorių sutartį kaip apiformint, sodrai pranešt ir t.t:
www.e-tar.lt/portal/lt/legalAct/4bd4f8109b1...

Čia apie savanorišką praktiką. O savanoriško darbo galimybės nėra?

Yra visokių:
www.teisidas.lt/?newsid=1307

Laba diena. Gal dar atsakytumėte?

Mokymuisi galite suteikti mokymosi atostogas pagal 181 str. Bet kokie neapmokami neatvykimai pranešami Sodrai 12-SD.

Ačiū

Dėkingas už atsakymus !
O dar klausimėlis jeigu apiforminant savanorį ,nemokant jam algos būtinas darbo saugos pažymėjimas?

Kiekvienas darbdavys privalo turėt pažymėjimą.

Sveiki.
Jei išleidžiam studentą kuris mokosi kolegijoje (bus baigiamasis diplomo gynimas) tai galima pasirinkti punktą pagal 181str.2d. 4 punktą iki 30 k.d.?Nors gali būti kad užteks mažiau nei 30 k.d. Tai sodrai tada kaip nurodti?

Pagal jo prašymą ir išleiskite - juk jis geriau už kodeksą žino, kiek tų dienų jam reikia. Atitinkamai ir Sodrai pranešate.

Gerai, pagal DK punktas tinka, na pagal jį rašyti įsakymą?

Jei išleidžiate pagal tą punktą - tai ir rašykite

Supratau.Ačiū