Darbo laiko apskaitos tabelis

Nukopinau iš buhalteris .lt visiškai skirtingi darbo grafikai negu jūs atsiuntėte

Kalendorinių dienų skaičius 31
Švenčių dienų skaičius 1
Darbo dienų skaičius 5 dienų darbo savaitė 20
Darbo valandų skaičius 5 dienų darbo savaitė 160
Poilsio ir švenčių dienų skaičius 5 dienų darbo savaitė 11

6 dienų darbo savaitė 25
6 dienų darbo savaitė 165
Poilsio ir švenčių dienų skaičius 6 dienų darbo savaitė 6

Laba diena,

Vieno darbuotojo žmona susilaukė kūdikio. Sakykite, prašau, kaip žymėti tabelyje dienas po gimdymo? Jis dar nėra parašęs prašymo tėvystės atostogoms (kai priklauso 1 mėn.). Ar jam po gimdymo priklauso laisvos kelios dienos?

Ačiū

kaip ir moteriai nėštumo ir gimdymo atostogos raidė G.
kažin ar kelios laisvos dienos prieklauso, nebent pati įmonė gali suteikti savanoriškai

Tai tegu rašo. Priklauso ne šiaip mėnuo, o iki vaikui sueis mėnuo.

O nesvarbu ar jis yra parašęs prašymą?

Tai jūs turite jo klausti, ar jis norės eiti tėvystės atostogų nuo vaiko gimimo datos (tada parašys prašymą atbuline data), ar eis vėliau ir tokiu būdu neišnaudos viso mėn. atostogų. Kai šią informaciją žinosite, tai bus aišku ir kaip žymėti.

O ačiū labai. Viskas aišku :)

Kai darbuotojas išvyksta į komandiruotė darbo apskaitos tabelyje faktiškai drbtu dienu (val.) per mėnesį skl. rodyti darbo dienas (val.) pilno mėnesio, ar išminusavus komandiruotės buvimo laika ? Darbo užmokestis komandiruotės metu lieka.

Pilno mėnesio, nes K raidę žymite tik trečioje eilutėje, o pirmoje - darbo valandos.

Minusuoti nereikia.
Komandiruotės valandos parodomos tabelio apačioje esančioje lentelėje.

Ačiu.
Taigi, tik apačioje rodomos komandiruotės valandos. O ten kur parašyta "Neatvykimas į darbą reikia žymėti sutart. žym. ir dienų (val.) skaičiu. ?

taip

Ačiu.

sveiki,

noriu paklausti.... ar svenciu dienos iskaiciuojamos i savaites poilsio laika?

Ne, šventė tai ir yra šventė, nėr ko per šventes poilsiauti .

suprantu kad kvailas klausimas :D :D bet esu jau visiskoj nevilty... niekaip nesusitariam su direktoriumi del gruodzio grafiko.
o dar jo pasakymas - istatymus kiekvienas supranta savaip.....................

Jums dėl grafikų?
Kas dirba pagal grafikus, tiems švenčių nėra. Skiriasi apmokėjimas, bet jeigu dėl savaitinio poilsio laiko trukmės - tai nesvarbu, kad šventės. Nedirba - reiškia poilsis.

taip.........del grafiku.. darbuotojas dirba dvejose darbovietese, pirmoje - pilnu kruviu, pagal sumine, po 12 val/d.d. mes - jo antraeilė darbovietė. taikomes prie pirmaeilės. pagal mano sudaryta grafika, ta savaite darbuotojui nera nei vienos laisvos dienos (isskyrus tas sventines) ziurint ir musu ir pirmaeiles darbovietes grafikus. dbr dyrikas aiskina, kad nepalikau 35 val poilsio!
kieno cia tiesa, padekit..

na per dieną gali dirbti mx. 12 val, tai per savaitę 70 val.

70????????????????