Darbo laiko apskaitos tabelis

Tininga 50021

2010-12-01 09:27 Tininga 2011-09-11 07-03

zivile26 rašė: sveiki, gal galėtumėte patart, ką įrašyti tabelyje direktoriui, nes vieną dieną jis "prisidirbo", dėl ko tabelyje negaliu parodyti jam visos darbo dienos, tik puse. Pravaikštų direktoriui kaip ir nelabai įrašysi ar vis dėl to galima?

Kiek dirbo, tiek ir įrašykite. Na, gal jam taip reikėjo - jis gi direktorius

Elste 27287

2010-12-01 09:29 Elste 2011-09-11 07-03

Tininga rašė:

Kiek dirbo, tiek ir įrašykite. Na, gal jam taip reikėjo - jis gi direktorius

ir kodėl gi negalima pravaikštų direktroiui?? tegul nerašo pasiaiškinimo, tegul negauna papeikimo, bet tabelyje pažymėti galima, jeigu jo nebuvo ir priežasčių nepaaiškino.

Tininga 50021

2010-12-01 09:34 Tininga 2011-09-11 07-03

Elste rašė: ir kodėl gi negalima pravaikštų direktroiui?? tegul nerašo pasiaiškinimo, tegul negauna papeikimo, bet tabelyje pažymėti galima, jeigu jo nebuvo ir priežasčių nepaaiškino.

zivile26 398

2010-12-01 09:36 zivile26

Na tas ir yra dalykas, kad "prisidirbo" su tuo, kas liečia ir viešas institucijas, tik ačiū dievui, kaip fizinis asmuo ir bus teismas, tad gali prireikti jo darbo grafiko išrašo, tai ir galvoju ar galima direktoriui rašyt pravaikštas. Manau teisinga bus, jei įrašysiu 4 darbo val ir 4 BP, ir viskas, jokių paaiškinimų, jokių įsakymų, nes gi direktorius sau papeikimo neskirs

Elste 27287

2010-12-01 09:37 Elste 2011-09-11 07-03

Tininga rašė:

Elste rašė: ir kodėl gi negalima pravaikštų direktroiui?? tegul nerašo pasiaiškinimo, tegul negauna papeikimo, bet tabelyje pažymėti galima, jeigu jo nebuvo ir priežasčių nepaaiškino.

nuu,o ką

arba ND surašom. Jeigu jau prisidirbo ir reikia parodyti, kad darbe jo nebuvo

Tininga 50021

2010-12-01 09:42 Tininga 2011-09-11 07-03

Elste rašė: nuu,o ką

arba ND surašom. Jeigu jau prisidirbo ir reikia parodyti, kad darbe jo nebuvo

O kai dirbti savaitgalį ar iki išnaktų - tai čia maždaug direktorių nenormuotas darbas

Juokiuosi natūraliai, nes bandau įsivaizduoti save - auklėjančią generalinį

zivile26 398

2010-12-01 09:49 zivile26 2011-09-11 07-03

Tininga rašė:

Juokiuosi natūraliai, nes bandau įsivaizduoti save - auklėjančią generalinį

Na kartais ir juos reikia paauklėt

Elste 27287

2010-12-01 09:49 Elste 2011-09-11 07-03

Tininga rašė:

Elste rašė: nuu,o ką

arba ND surašom. Jeigu jau prisidirbo ir reikia parodyti, kad darbe jo nebuvo

O kai dirbti savaitgalį ar iki išnaktų - tai čia maždaug direktorių nenormuotas darbas

Juokiuosi natūraliai, nes bandau įsivaizduoti save - auklėjančią generalinį

čia ne aukėljimui

o kai reikia. Pvz. atsitiko koks nelaimingas jam pačiam, jis aišku nenori rodyti, kad darbe, tai tabelyje ir žymime kokį ND

zivile26 398

2010-12-01 09:54 zivile26

ND neparašysi, nes prisidirbo taip, kad arba nieko nerašyt, tiksliau 4 val arba 4 val + 4 val BP

Elste 27287

2010-12-01 09:58 Elste 2011-09-11 07-03

zivile26 rašė: ND neparašysi, nes prisidirbo taip, kad arba nieko nerašyt, tiksliau 4 val arba 4 val + 4 val BP

o kas tas BP

na jeigu jau su teisėsauga ko prisidirbo, tai...
o gal jam kaip tik alibi reikia ir reiktų rodyti, kad dirbo

mariska 8625

2010-12-01 09:59 mariska 2011-09-11 07-03

zivile26 rašė: ND neparašysi, nes prisidirbo taip, kad arba nieko nerašyt, tiksliau 4 val arba 4 val + 4 val BP

zivile26 398

2010-12-01 10:13 zivile26

Paprščiausiai žmogus prisigėrė darbo metu, važiavo su mašina ir padarė avariją, todėl kitokio žodžio kaip "prisidirbo" aš nerandu. Jis ir akcininkas ir direktorius, tai gali leist sau ką nori. Ne pirmas kartas, kai tenka jį "išsukt" iš įvairiausių keblių situacijų, kartais bandyt paprotint, tokie mūsų darbo santykiai, tenka dirbt ne vien buhalterės darbą.

zivile26 398

2010-12-01 10:16 zivile26 2011-09-11 07-03

Elste rašė:
o kas tas BP

ne taip parašiau PB - pravaikštos

Elste 27287

2010-12-01 10:22 Elste 2011-09-11 07-03

zivile26 rašė: Paprščiausiai žmogus prisigėrė darbo metu, važiavo su mašina ir padarė avariją, todėl kitokio žodžio kaip "prisidirbo" aš nerandu. Jis ir akcininkas ir direktorius, tai gali leist sau ką nori. Ne pirmas kartas, kai tenka jį "išsukt" iš įvairiausių keblių situacijų, kartais bandyt paprotint, tokie mūsų darbo santykiai, tenka dirbt ne vien buhalterės darbą.

tai jis ir darbo metu galėjo kažkur važiuoti pas klientus, prisigerti, padaryti avariją...
kodėl riekia tabelyje parodyti, kad jis nedirbo????

amadina22 19757

2010-12-01 10:23 amadina22

Mano direktoriaus irgi dabar nėra, kažkur išvažiavo, gal kur geria.

Elste 27287

2010-12-01 10:25 Elste 2011-09-11 07-03

amadina22 rašė: Mano direktoriaus irgi dabar nėra, kažkur išvažiavo, gal kur geria.

mano irgi nėra, išvažiavo... gal kartu jie

zivile26 398

2010-12-01 10:26 zivile26

tik dar turiu klausimuką, tabelyje rašyt, kad dirbo 20,5 dienos ir 0,5 d. pravaikštos? Ar dienas pilnas rašyt, tik valandų skaičių paskirstyt?

amadina22 19757

2010-12-01 10:27 amadina22 2011-09-11 07-03

Elste rašė:

amadina22 rašė: Mano direktoriaus irgi dabar nėra, kažkur išvažiavo, gal kur geria.

mano irgi nėra, išvažiavo... gal kartu jie

Sužinosim, kai prisidirbs

Elste 27287

2010-12-01 10:28 Elste 2011-09-11 07-03

amadina22 rašė:

Elste rašė:

amadina22 rašė: Mano direktoriaus irgi dabar nėra, kažkur išvažiavo, gal kur geria.

mano irgi nėra, išvažiavo... gal kartu jie

Sužinosim, kai prisidirbs

tai jo...
tokia jau tų direktorių kasdienybė

zivile26 398

2010-12-01 10:33 zivile26 2011-09-11 07-03

Elste rašė:
tai jis ir darbo metu galėjo kažkur važiuoti pas klientus, prisigerti, padaryti avariją...
kodėl riekia tabelyje parodyti, kad jis nedirbo????

todėl, kad teks teismui pateikt jo darbo grafiką, pagal DK išgėręs darbuotojas turi būti nušalintas nuo darbo, nesvarbu ar jis direktorius. Avarija įvyko 11 val (darbo laikas 7-16 val), todėl na niekaip negaliu aš jam įrašyt 8 val.

Tu esi neprisijungęs vartotojas
Prisijungti arba registruotis