Darbo laiko apskaitos tabelis

man tai irgi pieva. Iš viso atsidaro, kažkoks sumaltas juodas plėmas Aš tai pasidarau excelyje, tai kiek reikia tiek prasiplėti, viską sumuoja ir pan.

gal kas turite pavyzdi kaip turi apskaityti savo darbo laika darbuotojas dirbantis pagal nuotoline darbo sutarti?

Arba laisva forma, arba galima įprastu tabeliu pasinaudoti.

bet jis butinai turi pats pildyti tabeli arba kaip nors apkaitineti darbo laika, ar tai gali daryti buhateris pildydamas tabeli kaip ir kitiems darbuotojams?

Na, jei tas buhalteris pildo tabelius, ir jei jis žino, kaip tas nuotolinis darbuotojas dirba, tai tada gali... Bet šiaip toks darbuotojas savo darbo laiką tvarko savo nuožiūra ir apskaito pats.

DK 147 7 dalis sako: Darbuotojams, kurie pagal atliekamą darbo funkciją savo darbo laiką visiškai ar iš dalies tvarko savo nuožiūra, darbo laiko apskaitos taisykles nustato darbdavys.

gal kas turi pvz tokiu taisykliu?

negi nikekas nesusidurete ir neturi tvarkos pvz? kaip tada vedate laiko apskaita darbuotojams dirbantiems pagal nuotoline darbo sutarti?

Laba diena. Jei atsiranda reikalavimas darbuotojui turėti atitinkamą kvalifikaciją ir jos neįgijęs darbuotojas būtų atleistas. Ar yra galimybė įmonei apmokėti darbuotojui už kvalifikacijos kėlimo kursus, o nemokėti už tą laiką kai jis buvo kursuose, nes jis mokysis laisvu metu - po darbo? Nes kitu atveju darbdavys galėtų jį atleisti, o priimti tą, kuris turi reikiamą kvalifikaciją?
Ar galima tai įforminti ir kaip? Ačiū.

Susitarimas su darbdaviu, ar apmokės už kurus ar ne - kaip sutars taip ir bus. Kaip už darbo laiką tai nemokės, nes po darbo mokysis. Jeigu vietoj jo, kol mokysis, priims kitą darbuotoją, tai su juo sudaryti terminuotą sutartį, kol grįš po kursį į darbą toks ir toks darbuotojas.

Sveiki :) gal galite pagelbeti, jei yra sudarytas darbo grafikas ir datbuotojas susimazina ar pasididina darbo valandas, tarkim dirbo visa darbo diena o susimazino iki puses t.y. 4 val. ar reikia isakymo del darbo grafiko keitimo, ar uztenka isakymo kuriuo yra pakeiciamas darbuotojui darbo kruvis

Reikia įsakymo ir darbuotojo prašymo, kad pakeisti darbo valandų skaičių.

jei yra darbuotojo prasymas kad pakeisti darbo valandas is 8 i 5 valandas ir isakymas kad pakeiciama DS pakeitimas kad dirbama ne visas darbo laikas, o kaip del grafiko kaip ji keisti

Dabar galite sudaryti tik jam, naują grafiką, o vėliau trauksite į bendrą.

supratau, o gal yra koks nutarimas ar istatymas pildymo darbo grafiko ar cia vidaus darbo taisyklese viskas apibrezta turi buti

Senoka informacija, bet, manau, be pakeitimų:
www.buhalteris.lt/lt/?cid=347&new_id=281474

kiek supratau tik dk 147

Pagal pateiktą informaciją, taip.

dekui :)

Kadangi liepos 6 d.šventė, kiek tabelio suvestinėje rašyti atostogų dienų ? 20 ar 21 ?
Atostogavo nuo liepos i d. iki 29 d. imtinai

Kiek buvo, tiek ir rašote. Juk liepos 6 d. nėra atostogos.