Darbo laiko apskaitos tabelis
D
2005-06-15 15:20
DaivaP
2011-09-11 03-45
prosas rašė:
DaivaP rašė: Kažkur kažkada skaičiau, kad dirbant per dieną 4 ir mažiau val. prieššventinė darbo diena netrumpinama. Tai ir darau.
O gal perkaitau?
Nu čia kaip per snukį šlapiu skuduru :))
Žmonės nuo ryto rašo, įstatymus cituoja,
o ji "kažkur kažkada" skaitė :))
Bet žinokit mūsų krašte šiemet taip šilta tik antrą kartą
prosas rašė:
DaivaP rašė: Kažkur kažkada skaičiau, kad dirbant per dieną 4 ir mažiau val. prieššventinė darbo diena netrumpinama. Tai ir darau.
O gal perkaitau?
Nu čia kaip per snukį šlapiu skuduru :))
Žmonės nuo ryto rašo, įstatymus cituoja,
o ji "kažkur kažkada" skaitė :))
Bet žinokit mūsų krašte šiemet taip šilta tik antrą kartą
A
2005-06-15 15:41
Ausrelka
Skambinom į DI, sakė, kad dirbantiems 4 val., prieš šventes 1 val.darbo laiko netrumpinti 
Dorota1
13533
2005-06-15 15:44
Dorota1
2011-09-11 03-45
airin rašė: Visiems trumpini 1 valanda.
153 straipsnis. Darbo trukmė švenčių ir poilsio dienų išvakarėse
1. Švenčių dienų išvakarėse darbo dienos trukmė sutrumpinama viena valanda, išskyrus sutrumpintą darbo laiką dirbančius darbuotojus.
2. Esant šešių dienų darbo savaitei, prieš poilsio dieną darbas neturi trukti ilgiau kaip penkias valandas.
145 straipsnis. Sutrumpintas darbo laikas
1. Sutrumpintas darbo laikas nustatomas:
1) asmenims iki aštuoniolikos metų - pagal Darbuotojų saugos ir sveikatos įstatymo nuostatas;
2) asmenims, dirbantiems darbo aplinkoje, kurioje sveikatai kenksmingų veiksnių dydžiai viršija darbuotojų saugos ir sveikatos teisės aktų nustatytus leistinus ribinius dydžius (kiekius) ir kai techninėmis ar kitomis priemonėmis jų kiekio darbo aplinkoje sumažinti iki sveikatai nekenksmingų dydžių neįmanoma, darbo laikas nustatomas atsižvelgiant į darbo aplinką, bet ne ilgesnis kaip trisdešimt šešios valandos per savaitę;
3) asmenims, dirbantiems naktį.
2. Darbuotojų, kurių darbo pobūdis yra susijęs su didesne protine, emocine įtampa, darbo laiko sutrumpinimo tvarką nustato
Darbuotojai dirbantys ne visą dieną nepatenka į dirbančius sutrumpintą darbo dieną.
nagi paskaitykit o ne skambinekit i DI
airin rašė: Visiems trumpini 1 valanda.
153 straipsnis. Darbo trukmė švenčių ir poilsio dienų išvakarėse
1. Švenčių dienų išvakarėse darbo dienos trukmė sutrumpinama viena valanda, išskyrus sutrumpintą darbo laiką dirbančius darbuotojus.
2. Esant šešių dienų darbo savaitei, prieš poilsio dieną darbas neturi trukti ilgiau kaip penkias valandas.
145 straipsnis. Sutrumpintas darbo laikas
1. Sutrumpintas darbo laikas nustatomas:
1) asmenims iki aštuoniolikos metų - pagal Darbuotojų saugos ir sveikatos įstatymo nuostatas;
2) asmenims, dirbantiems darbo aplinkoje, kurioje sveikatai kenksmingų veiksnių dydžiai viršija darbuotojų saugos ir sveikatos teisės aktų nustatytus leistinus ribinius dydžius (kiekius) ir kai techninėmis ar kitomis priemonėmis jų kiekio darbo aplinkoje sumažinti iki sveikatai nekenksmingų dydžių neįmanoma, darbo laikas nustatomas atsižvelgiant į darbo aplinką, bet ne ilgesnis kaip trisdešimt šešios valandos per savaitę;
3) asmenims, dirbantiems naktį.
2. Darbuotojų, kurių darbo pobūdis yra susijęs su didesne protine, emocine įtampa, darbo laiko sutrumpinimo tvarką nustato
Darbuotojai dirbantys ne visą dieną nepatenka į dirbančius sutrumpintą darbo dieną.
nagi paskaitykit o ne skambinekit i DI
penelope
2594
2005-06-15 15:50
penelope
2011-09-11 03-45
Kozete rašė: O jeigu iš tikrųjų toks atvejis, kaip tada?
Ar tikrai 0,01?
Liusija rašė: Prosai negalima rašyti 0.01 oi kaip negalima
Apie tai kaip ir ką trumpinsi reikia galvoti priimant žmogų į darbą, jau jei negali ko nors jam trumpinti tai blogai
O reikia iškilmingai iš vakaro pranešti kad žmogus net neitų į darbą, prasitęs šventes
O jei rimtai tai aš netrumpinu jei dirba 4 val. per dieną,
Chebra, aš tik juokauju, niekas nerašo 0.01
prosai, prisidedu prie tų, kurie sako, kad netrumpina, jei dirba 4 val. per dieną...
Kozete rašė: O jeigu iš tikrųjų toks atvejis, kaip tada?
Ar tikrai 0,01?
Liusija rašė: Prosai negalima rašyti 0.01 oi kaip negalima
Apie tai kaip ir ką trumpinsi reikia galvoti priimant žmogų į darbą, jau jei negali ko nors jam trumpinti tai blogai
O reikia iškilmingai iš vakaro pranešti kad žmogus net neitų į darbą, prasitęs šventes
O jei rimtai tai aš netrumpinu jei dirba 4 val. per dieną,
Chebra, aš tik juokauju, niekas nerašo 0.01
prosai, prisidedu prie tų, kurie sako, kad netrumpina, jei dirba 4 val. per dieną...
M
2005-06-15 15:50
MaZgas
Matau kad gyvenimelis šiandien verda, tai gal kas nepagailes keleta min. ir atsakys į mano kvaila klausimą? 
t.y. apie prastovas
t.y. apie prastovas
D
2005-06-15 15:55
DaivaP
2011-09-11 03-45
MaZgas rašė: Matau kad gyvenimelis šiandien verda, tai gal kas nepagailes keleta min. ir atsakys į mano kvaila klausimą? t.y. apie prastovas
Tai kad jau atsakė, kiek pamenu
MaZgas rašė: Matau kad gyvenimelis šiandien verda, tai gal kas nepagailes keleta min. ir atsakys į mano kvaila klausimą?
t.y. apie prastovasTai kad jau atsakė, kiek pamenu
A
2005-06-15 16:03
Ausrelka
Ačiū už patarimą
Visada skaitau, klausiu, skambinu...Labai įdomu išgirsti kuo daugiau nuomonės, nors sukelia įvairių abejonių. O mūsų valstybinių institucijų "specialistų" kvalifikacija seniai nuvylė .
Kai daug aiškiniesi, ilgesniam laikui įsimeni
Visada skaitau, klausiu, skambinu...Labai įdomu išgirsti kuo daugiau nuomonės, nors sukelia įvairių abejonių. O mūsų valstybinių institucijų "specialistų" kvalifikacija seniai nuvylė
.
Kai daug aiškiniesi, ilgesniam laikui įsimeni
ausyte
5281
2005-06-15 16:15
ausyte
Na va tik patikėjau, kad trumpinama 1 val, jei dirba 40 val. o dabar vėl abejoju.
Šiaip pagal DK reiktu trumpinti, tačiau kuo vadovaudamiesi DĮ sako, kad nereikia trumpinti?
Šiaip pagal DK reiktu trumpinti, tačiau kuo vadovaudamiesi DĮ sako, kad nereikia trumpinti?
Dorota1
13533
2005-06-15 16:16
Dorota1
2011-09-11 03-45
ausyte rašė: Na va tik patikėjau, kad trumpinama 1 val, jei dirba 40 val. o dabar vėl abejoju.
Šiaip pagal DK reiktu trumpinti, tačiau kuo vadovaudamiesi DĮ sako, kad nereikia trumpinti?
tai kai skambinat ir paklauskit kuo jie vadovaujasi, ten tokie specialistai dirba, kad baisu
ausyte rašė: Na va tik patikėjau, kad trumpinama 1 val, jei dirba 40 val. o dabar vėl abejoju.
Šiaip pagal DK reiktu trumpinti, tačiau kuo vadovaudamiesi DĮ sako, kad nereikia trumpinti?
tai kai skambinat ir paklauskit kuo jie vadovaujasi, ten tokie specialistai dirba, kad baisu
ausyte
5281
2005-06-15 16:18
ausyte
Gal galite pasakyti DĮ tel, kad nereiktų ieškoti.Ryt iš pačio ryto skambinsiu ir tada pranešiu, ką sužinojau...
A
2005-06-15 16:30
Ausrelka
2011-09-11 03-45
Dorota1 rašė:
ausyte rašė: Na va tik patikėjau, kad trumpinama 1 val, jei dirba 40 val. o dabar vėl abejoju.
Šiaip pagal DK reiktu trumpinti, tačiau kuo vadovaudamiesi DĮ sako, kad nereikia trumpinti?
tai kai skambinat ir paklauskit kuo jie vadovaujasi, ten tokie specialistai dirba, kad baisu
Teisingai sakai, reikia visada paklausti kuom remiantis jie taip konsultuoja.
Dorota1 rašė:
ausyte rašė: Na va tik patikėjau, kad trumpinama 1 val, jei dirba 40 val. o dabar vėl abejoju.
Šiaip pagal DK reiktu trumpinti, tačiau kuo vadovaudamiesi DĮ sako, kad nereikia trumpinti?
tai kai skambinat ir paklauskit kuo jie vadovaujasi, ten tokie specialistai dirba, kad baisu
Teisingai sakai, reikia visada paklausti kuom remiantis jie taip konsultuoja.
M
2005-06-15 16:37
MaZgas
2011-09-11 03-45
MaZgas rašė: Visa esme tame kad nekur to džiaugsmo nera numatyta, t.y. nei darbo nei kolekt. sutartyje, jokio perkelimo irgi nebuvo - žmonės buvo paleisti namo ir taip visa savaite. Išeina: atidirbta per mėn. 15 d.d., 7 d.d. - PN, žymėjimas tabelyje : 1 eil - 1 val, 3 eil- PN (kai prastovos), faktiškai dirbta per mėn. -22 d.d. ir tik 127 val. Atlyginimas DS fiksuotas -600 Lt. Faktiškai galiu mokėti žmogui -600 Lt ir nesukti galvos, bet galiu mokėti ir 429,85 Lt ((600/176*120 d.d. val =409.20 Lt) + (2.95 *7 prast.val=20.65 Lt)) 
Gal pati save apgaudinėju? Ir kaip tada visa tai parodyti tabelyje??
Atleiskit, nesugebejau pridėti savo klausimą
naujoke aš... gal dar išmoksiu
MaZgas rašė: Visa esme tame kad nekur to džiaugsmo nera numatyta, t.y. nei darbo nei kolekt. sutartyje, jokio perkelimo irgi nebuvo - žmonės buvo paleisti namo ir taip visa savaite. Išeina: atidirbta per mėn. 15 d.d., 7 d.d. - PN, žymėjimas tabelyje : 1 eil - 1 val, 3 eil- PN (kai prastovos), faktiškai dirbta per mėn. -22 d.d. ir tik 127 val. Atlyginimas DS fiksuotas -600 Lt.
Faktiškai galiu mokėti žmogui -600 Lt ir nesukti galvos, bet galiu mokėti ir 429,85 Lt ((600/176*120 d.d. val =409.20 Lt) + (2.95 *7 prast.val=20.65 Lt)) Gal pati save apgaudinėju? Ir kaip tada visa tai parodyti tabelyje??Atleiskit, nesugebejau pridėti savo klausimą
naujoke aš... gal dar išmoksiu
ausyte
5281
2005-06-16 09:58
ausyte
Sveiki,
tik ką skambinau į DĮ, dėl darbo trukmės trumpinimo švenčių dienų išvakarėse, jeigu žmogus dirba 0,5 etato t.y. 4 val.tai va DĮ atsakė, kad reikia trumpinti 1 val. ir savo atsakyma reglamentavo aiškindama (skaitydama) :) DK 153 str. 1 dalį.
Tai va reikia trumpinti.
tik ką skambinau į DĮ, dėl darbo trukmės trumpinimo švenčių dienų išvakarėse, jeigu žmogus dirba 0,5 etato t.y. 4 val.tai va DĮ atsakė, kad reikia trumpinti 1 val. ir savo atsakyma reglamentavo aiškindama (skaitydama) :) DK 153 str. 1 dalį.
Tai va reikia trumpinti.
S
2005-06-16 10:01
Soffy
Tą tai mes seniai žinome, tik pirmą kartą girdžiu, kad ir VDI taip jau atrodo:)).
Linda6
11854
2005-06-16 10:08
Linda6
2011-09-11 03-45
Soffy rašė: Tą tai mes seniai žinome, tik pirmą kartą girdžiu, kad ir VDI taip jau atrodo:)).
Todėl, kad seimūnas kažkoks parėkavo ir pradėjo trumpinti, o iki tol aiškindavo , kad nereikia ir viskas.Pati ne kartą Vilniuje klausiau ir stebėjausi.
Soffy rašė: Tą tai mes seniai žinome, tik pirmą kartą girdžiu, kad ir VDI taip jau atrodo:)).
Todėl, kad seimūnas kažkoks parėkavo ir pradėjo trumpinti, o iki tol aiškindavo , kad nereikia ir viskas.Pati ne kartą Vilniuje klausiau ir stebėjausi.
D
2005-06-16 10:30
danguolep
"Švenčių dienų išvakarėse darbo dienos trukmė sutrumpinama viena valanda ,išskyrus sutrumpintą darbo laiką dirbančius darbuotojus"
A
2005-06-16 10:33
Ausrelka
2011-09-11 03-45
Soffy rašė: Tą tai mes seniai žinome, tik pirmą kartą girdžiu, kad ir VDI taip jau atrodo:)).
Mūsų DI vis dar kitaip atrodo
Soffy rašė: Tą tai mes seniai žinome, tik pirmą kartą girdžiu, kad ir VDI taip jau atrodo:)).
Mūsų DI vis dar kitaip atrodo
A
2005-06-16 10:34
Ausrelka
2011-09-11 03-45
prosas rašė:
prosas rašė:
Ausrelka rašė: Skambinom į DI, sakė, kad dirbantiems 4 val., prieš šventes 1 val.darbo laiko netrumpinti
Tai kas, kad jūs skambinot :))
O įstatyme rašo kitaip.
Ateis paskui iš dos pačios DI, gal tik
kitas žmogus, ir jus padarys už įstatymų nesilaikymą.
Pabandykit raštu paprašyt atsakymo :))
O ką sakiau?
Nu tu tikrai buvai teisus Pasitikėjimas tavimi išaugo
prosas rašė:
prosas rašė:
Ausrelka rašė: Skambinom į DI, sakė, kad dirbantiems 4 val., prieš šventes 1 val.darbo laiko netrumpinti
Tai kas, kad jūs skambinot :))
O įstatyme rašo kitaip.
Ateis paskui iš dos pačios DI, gal tik
kitas žmogus, ir jus padarys už įstatymų nesilaikymą.
Pabandykit raštu paprašyt atsakymo :))
O ką sakiau?
Nu tu tikrai buvai teisus
Pasitikėjimas tavimi išaugo
M
2005-06-16 10:40
MaZgas
2011-09-11 03-45
MaZgas rašė: Visa esme tame kad nekur to džiaugsmo nera numatyta, t.y. nei darbo nei kolekt. sutartyje, jokio perkelimo irgi nebuvo - žmonės buvo paleisti namo ir taip visa savaite. Išeina: atidirbta per mėn. 15 d.d., 7 d.d. - PN, žymėjimas tabelyje : 1 eil - 1 val, 3 eil- PN (kai prastovos), faktiškai dirbta per mėn. -22 d.d. ir tik 127 val. Atlyginimas DS fiksuotas -600 Lt. Faktiškai galiu mokėti žmogui -600 Lt ir nesukti galvos, bet galiu mokėti ir 429,85 Lt ((600/176*120 d.d. val =409.20 Lt) + (2.95 *7 prast.val=20.65 Lt)) Gal pati save apgaudinėju? Ir kaip tada visa tai parodyti tabelyje??
Gelbekit Nejaugi tarp taxečiu nera buhu dirbančių gamyboj ar siuvimo įm.? 
Gal kas ka patars 
MaZgas rašė: Visa esme tame kad nekur to džiaugsmo nera numatyta, t.y. nei darbo nei kolekt. sutartyje, jokio perkelimo irgi nebuvo - žmonės buvo paleisti namo ir taip visa savaite. Išeina: atidirbta per mėn. 15 d.d., 7 d.d. - PN, žymėjimas tabelyje : 1 eil - 1 val, 3 eil- PN (kai prastovos), faktiškai dirbta per mėn. -22 d.d. ir tik 127 val. Atlyginimas DS fiksuotas -600 Lt.
Faktiškai galiu mokėti žmogui -600 Lt ir nesukti galvos, bet galiu mokėti ir 429,85 Lt ((600/176*120 d.d. val =409.20 Lt) + (2.95 *7 prast.val=20.65 Lt)) Gal pati save apgaudinėju? Ir kaip tada visa tai parodyti tabelyje??Gelbekit
Nejaugi tarp taxečiu nera buhu dirbančių gamyboj ar siuvimo įm.? Gal kas ka patars
Dorota1
13533
2005-06-16 10:53
Dorota1
2011-09-11 03-45
penelope rašė:
MaZgas rašė: Širdingai dekoju Penelope, dar vienas 1 eilutėje - 8 val. (t.y. kiek priklauso dirbti), ar rašyti tiek kiek faktiškai išbuvo darbe (t.y. 0 val.)
O čia kap įmonė nuspręs - prastovų metu vis tiek darbuotojai turi būti darbo vietose. Arba bent darbo pradžioje pasirodyti...
Jei įmonė leido išeiti, tai jos reikalas (protingai padarė, kam dusinti žmones, jei vistek medžiagų nėra).
Bet jei už tai bus apmokama, tada reikia rašyti, kad 1 eilutėje - 8 val.PN - trečioje eilutėje
Jei darbuotojai nebuvo darbo vietoje tai gali įmonė jiems ir nemokėti...
Bent aš taip manau...
Gal atsiras prieštaraujančių...
penelope rašė:
MaZgas rašė: Širdingai dekoju Penelope, dar vienas
1 eilutėje - 8 val. (t.y. kiek priklauso dirbti), ar rašyti tiek kiek faktiškai išbuvo darbe (t.y. 0 val.) O čia kap įmonė nuspręs - prastovų metu vis tiek darbuotojai turi būti darbo vietose. Arba bent darbo pradžioje pasirodyti...
Jei įmonė leido išeiti, tai jos reikalas (protingai padarė, kam dusinti žmones, jei vistek medžiagų nėra).
Bet jei už tai bus apmokama, tada reikia rašyti, kad 1 eilutėje - 8 val.PN - trečioje eilutėje
Jei darbuotojai nebuvo darbo vietoje tai gali įmonė jiems ir nemokėti...
Bent aš taip manau...
Gal atsiras prieštaraujančių...
Tax.lt © 2002 - 2024, admin@tax.lt,
Reklama tax.lt
Buhalterinės apskaitos sistema internete smulkiam ir vidutiniam verslui