Darbo užmokestis
A
2005-01-24 12:04
Andriuz
2011-09-11 03-36
Gita1 rašė: Sveiki, kažkur forume buvau skaičiusi apie tai tik nerandu kur. Jei nuo darbuotojo (gydytojas) priskaityto darbo užmokesčio 1% pervedu gydytojų profsąjungai, tai banko komisinis mokestis bus leidžiami ar neleidžiami atskaitymai?
Aš dedu į leidžiamus ir nesuku sau galvos
Gita1 rašė: Sveiki, kažkur forume buvau skaičiusi apie tai tik nerandu kur. Jei nuo darbuotojo (gydytojas) priskaityto darbo užmokesčio 1% pervedu gydytojų profsąjungai, tai banko komisinis mokestis bus leidžiami ar neleidžiami atskaitymai?
Aš dedu į leidžiamus ir nesuku sau galvos
D
2005-01-26 10:34
dana1
2011-09-11 03-37
Dorota1 rašė:
laris rašė: Sveiki, kaip dažnai galima keisti DU, sakykim direktoriaus DU keičiasi vos ne kas mėn, bijau, kad gali kabintis mokesčiai.
o kaip su darbo sutartim, kas ten nuruodyta apie DU
Darbo sutarty kirkvieną pakeitimą ir įrašau. Gerai, kad bent mažina sau alga, o ne dididina.
Dorota1 rašė:
laris rašė: Sveiki, kaip dažnai galima keisti DU, sakykim direktoriaus DU keičiasi vos ne kas mėn, bijau, kad gali kabintis mokesčiai.
o kaip su darbo sutartim, kas ten nuruodyta apie DU
Darbo sutarty kirkvieną pakeitimą ir įrašau. Gerai, kad bent mažina sau alga, o ne dididina.
R
2005-01-26 10:39
Rasida
2011-09-11 03-37
dana1 rašė:
Darbo sutarty kirkvieną pakeitimą ir įrašau. Gerai, kad bent mažina sau alga, o ne dididina.
Na, nelabai gerai, kai atlyginimas mažinamas
dana1 rašė:
Darbo sutarty kirkvieną pakeitimą ir įrašau. Gerai, kad bent mažina sau alga, o ne dididina.
Na, nelabai gerai, kai atlyginimas mažinamas
U
2005-01-26 10:49
Upnika
Ne tiktai, kad negerai, bet iš viso mažinti atlyginimo negalima.Nebent tik tada,kai mažinamas ir etatas (dirbo visu, liko pusė).
O šiaip mažinti atlyginimo negalima.
O šiaip mažinti atlyginimo negalima.
D
2005-01-26 10:51
dana1
2011-09-11 03-37
Rasida rašė:
dana1 rašė:
Darbo sutarty kirkvieną pakeitimą ir įrašau. Gerai, kad bent mažina sau alga, o ne dididina.
Na, nelabai gerai, kai atlyginimas mažinamas
Bet jeigu mažėja darbo valandų skaičius?
Rasida rašė:
dana1 rašė:
Darbo sutarty kirkvieną pakeitimą ir įrašau. Gerai, kad bent mažina sau alga, o ne dididina.
Na, nelabai gerai, kai atlyginimas mažinamas
Bet jeigu mažėja darbo valandų skaičius?
R
2005-01-26 10:59
Rasida
2011-09-11 03-37
Upnika rašė: Ne tiktai, kad negerai, bet iš viso mažinti atlyginimo negalima.Nebent tik tada,kai mažinamas ir etatas (dirbo visu, liko pusė).
O šiaip mažinti atlyginimo negalima.
Nebūtinai. Juk gali pasikeisti pareigų pobūdis, tarkim, dalis funkcijų perduodama vykdyti kažkokiai įmonei ir pan., bet motyvacija reikalinga, nes mažinant darbo užmokestį, mažėja ne tik sąnaudos, bet ir mokami mokesčiai.
Upnika rašė: Ne tiktai, kad negerai, bet iš viso mažinti atlyginimo negalima.Nebent tik tada,kai mažinamas ir etatas (dirbo visu, liko pusė).
O šiaip mažinti atlyginimo negalima.
Nebūtinai. Juk gali pasikeisti pareigų pobūdis, tarkim, dalis funkcijų perduodama vykdyti kažkokiai įmonei ir pan., bet motyvacija reikalinga, nes mažinant darbo užmokestį, mažėja ne tik sąnaudos, bet ir mokami mokesčiai.
D
2005-01-26 11:35
dana1
Kaip manote, gal tą mėnesį kai jo atlyginimas buvo labai aukštas (dėl paskolos), išraryti įsakymą, kad buvo išmokėta premiją, ką patartumėt? Nes po to jo atlyginimas palaipsniui mažėjo, ir dabar jis toks koks buvo prieš TĄ pakėlimą. 
R
2005-01-26 12:31
Rasida
2011-09-11 03-37
dana1 rašė: Kaip manote, gal tą mėnesį kai jo atlyginimas buvo labai aukštas (dėl paskolos), išraryti įsakymą, kad buvo išmokėta premiją, ką patartumėt? Nes po to jo atlyginimas palaipsniui mažėjo, ir dabar jis toks koks buvo prieš TĄ pakėlimą.
Būčiau darbo sutartyje nieko nekeitusi, bet įsakymais už tam tikrus atliktus darbus skyrusi priedus tą laikotarpį.
dana1 rašė: Kaip manote, gal tą mėnesį kai jo atlyginimas buvo labai aukštas (dėl paskolos), išraryti įsakymą, kad buvo išmokėta premiją, ką patartumėt? Nes po to jo atlyginimas palaipsniui mažėjo, ir dabar jis toks koks buvo prieš TĄ pakėlimą.
Būčiau darbo sutartyje nieko nekeitusi, bet įsakymais už tam tikrus atliktus darbus skyrusi priedus tą laikotarpį.
A
2005-01-30 11:47
Aniza
2011-09-11 03-37
Sveiki,
Tikrai žinau, kad yra atlyginimo apskaičiavimo žiniaraštis . Pati nesenai atsisiunčiau, bet netyčia sugadinau. Dabar niekaip neberandu iš kur siunčiau.
Pagelbėkit jei kas galit.
Tikrai žinau, kad yra atlyginimo apskaičiavimo žiniaraštis . Pati nesenai atsisiunčiau, bet netyčia sugadinau. Dabar niekaip neberandu iš kur siunčiau.
Pagelbėkit jei kas galit.
A
2005-01-30 12:16
Aniza
2011-09-11 03-37
Aniza rašė: Sveiki,
Tikrai žinau, kad yra atlyginimo apskaičiavimo žiniaraštis . Pati nesenai atsisiunčiau, bet netyčia sugadinau. Dabar niekaip neberandu iš kur siunčiau.
Pagelbėkit jei kas galit.
O gal galit kas patarti, kaip teisingai ieškoti norimų temų. O tai aš randu vis atsitiktinai, o kai būtinai reikia niekaip.
Aniza rašė: Sveiki,
Tikrai žinau, kad yra atlyginimo apskaičiavimo žiniaraštis . Pati nesenai atsisiunčiau, bet netyčia sugadinau. Dabar niekaip neberandu iš kur siunčiau.
Pagelbėkit jei kas galit.
O gal galit kas patarti, kaip teisingai ieškoti norimų temų. O tai aš randu vis atsitiktinai, o kai būtinai reikia niekaip.
P
A
2005-01-30 17:23
Aniza
2011-09-11 03-37
pupa rašė: Prašau, jeigu sugadinai turėsi dar vieną.
Viskas puikiai pildosi. Tik sustojau ties atlyginimu už nedarbingumo dvi dienas.
O gal aš blogai galvoju, kad mokant už dvi nedarbingumo dienas nereikia atskaičiuoti SoDrai. O pajamų mokestį reikia.
Atveskit į teisingą kelią.
pupa rašė: Prašau, jeigu sugadinai turėsi dar vieną.
Viskas puikiai pildosi. Tik sustojau ties atlyginimu už nedarbingumo dvi dienas.
O gal aš blogai galvoju, kad mokant už dvi nedarbingumo dienas nereikia atskaičiuoti SoDrai. O pajamų mokestį reikia.
Atveskit į teisingą kelią.
A
2005-01-31 10:54
Auksineraide
Sveiki,
Gal užvestumėt ant kelio...
Darbuotojas dirba pagal grafiką už min.val.atlygį.Dirba ir dieną, ir naktį.
Naktinis tarifas, pvz., jei dirbo per nakti 2 val. skaičiuojamas taip:
2x2,95, viso: 5,90 x 1,5, iš viso: 8,85.
O kaip skaičiuoti šventinį tarifą ir dieną, ir naktį?
Gal užvestumėt ant kelio...
Darbuotojas dirba pagal grafiką už min.val.atlygį.Dirba ir dieną, ir naktį.
Naktinis tarifas, pvz., jei dirbo per nakti 2 val. skaičiuojamas taip:
2x2,95, viso: 5,90 x 1,5, iš viso: 8,85.
O kaip skaičiuoti šventinį tarifą ir dieną, ir naktį?
A
P
2005-01-31 13:13
petjur
2011-09-11 03-37
Auksineraide rašė: Sveiki,
Gal užvestumėt ant kelio...
Darbuotojas dirba pagal grafiką už min.val.atlygį.Dirba ir dieną, ir naktį.
Naktinis tarifas, pvz., jei dirbo per nakti 2 val. skaičiuojamas taip:
2x2,95, viso: 5,90 x 1,5, iš viso: 8,85.
O kaip skaičiuoti šventinį tarifą ir dieną, ir naktį?
šventinis dieninis x2
šventinis naktinis x2x1,5
Auksineraide rašė: Sveiki,
Gal užvestumėt ant kelio...
Darbuotojas dirba pagal grafiką už min.val.atlygį.Dirba ir dieną, ir naktį.
Naktinis tarifas, pvz., jei dirbo per nakti 2 val. skaičiuojamas taip:
2x2,95, viso: 5,90 x 1,5, iš viso: 8,85.
O kaip skaičiuoti šventinį tarifą ir dieną, ir naktį?
šventinis dieninis x2
šventinis naktinis x2x1,5
Savana
1122
2005-02-01 09:58
Savana
2011-09-11 03-37
Chto ni diena, to naujiena. Kartais keikiu ana buhaltere, o dabar pati esu prisidirbus... Nuo 2004 m. 8 men. vienam zmogui neskaiciavau - 14,50. Pildant metine 0573 mano zioplumas iššaiškėjo. Kas dabar man daryti??? Juk ir GPM keičiasi. Ir dar jau jam i sodros pazymejima irasiau... 
Nuo 2004 m. 8 men. vienam zmogui neskaiciavau - 14,50. Pildant metine 0573 mano zioplumas iššaiškėjo. Kas dabar man daryti??? Juk ir GPM keičiasi. Ir dar jau jam i sodros pazymejima irasiau...
Tax.lt © 2002 - 2024, admin@tax.lt,
Reklama tax.lt
Buhalterinės apskaitos sistema internete smulkiam ir vidutiniam verslui