Komandiruotės LR teritorijoje

2013-12-04 14:14 Retai_Dryzuota

Tininga rašė:
Iš esmės - taip. Kur nors tai turi atsispindėti. Aš atitinkamai žymiu tabeliuose, nes ne už visas d.d. skaičiuojama išmoka. Tačiau, kadangi mokame už dienas, į valandas nesigilinu.
[/quote]
O kaip tabelyje žymit? Ar be tabelio, darot dar kokią nors mėnesio suvestinę, kur tas darbuotojas buvo išvykęs ar pan.? Pas mus dar yra kelionės lapai, su maršrutais, kur ir kada važiavo, tai galvoju, ar šito užtektų, ar vis tiek dar reikia daryti kažkokią atskirą suvestinę (nors iš esmės, tai būtų tas pats kelionės lapas, tik gal kitoj formoj smile
Beje, jei tas darbuotojas tą pačią dieną išvažiuoja ir tą pačią dieną grįžtą, tai jam galima mokėti 19,50 Lt kompensaciją, ar per pusę mažesnę?
Tininga Tininga 50023
2013-12-04 14:20 Tininga

Retai_Dryzuota rašė:
O kaip tabelyje žymit? Ar be tabelio, darot dar kokią nors mėnesio suvestinę, kur tas darbuotojas buvo išvykęs ar pan.? Pas mus dar yra kelionės lapai, su maršrutais, kur ir kada važiavo, tai galvoju, ar šito užtektų, ar vis tiek dar reikia daryti kažkokią atskirą suvestinę (nors iš esmės, tai būtų tas pats kelionės lapas, tik gal kitoj formoj smile
Beje, jei tas darbuotojas tą pačią dieną išvažiuoja ir tą pačią dieną grįžtą, tai jam galima mokėti 19,50 Lt kompensaciją, ar per pusę mažesnę?
Tabelyje žymiu 3 eil. "kd". Tai atsispindi kasdieninėse darbo laiko ataskaitose, kurias gaunu iš visų laivų.
Na, dėl tos pusės normos - gal klausimas ir geras. Bet aš vis tiek skaičiuoju už visas dienas po 19,50. smile
2013-12-04 14:35 Retai_Dryzuota

Tininga rašė:

Tabelyje žymiu 3 eil. "kd". Tai atsispindi kasdieninėse darbo laiko ataskaitose, kurias gaunu iš visų laivų.
Na, dėl tos pusės normos - gal klausimas ir geras. Bet aš vis tiek skaičiuoju už visas dienas po 19,50. smile
[/quote]
Ar gerai skambėtų darbo sutartyje:
"Nuo xxxx-xx-xx nustatoma 19,50 Lt už vieną darbo dieną kompensacija už darbą kuris yra kilnojamojo pobūdžio ir susijęs su kelionėmis. Kompensacijos suma negali būti didesnė nei 50% nustatyto darbo užmokesčio".

Beje, neradau prie sutartinių žymėjimų tokio, kaip KD www3.lrs.lt/pls/inter3/dokpaieska.showdoc_...
Tininga Tininga 50023
2013-12-04 14:42 Tininga

Retai_Dryzuota rašė:
Ar gerai skambėtų darbo sutartyje:
"Nuo xxxx-xx-xx nustatoma 19,50 Lt už vieną darbo dieną kompensacija už darbą kuris yra kilnojamojo pobūdžio ir susijęs su kelionėmis. Kompensacijos suma negali būti didesnė nei 50% nustatyto darbo užmokesčio".
Beje, neradau prie sutartinių žymėjimų tokio, kaip KD www3.lrs.lt/pls/inter3/dokpaieska.showdoc_...
Įrašas geras. O žymėjimų galite prisigalvoti kokių tik norite - svarbu, kad būtų aišku, ką jie reiškia smile Taip pat ir patį tabelį papildyti tuo, kas jums reikalinga. Tarkime, aš papildžiau 4 papildomais stulpeliais.
2013-12-04 14:53 Retai_Dryzuota

Tininga rašė:
Įrašas geras. O žymėjimų galite prisigalvoti kokių tik norite - svarbu, kad būtų aišku, ką jie reiškia smile Taip pat ir patį tabelį papildyti tuo, kas jums reikalinga. Tarkime, aš papildžiau 4 papildomais stulpeliais.


Nu va, patirties trūkumas priveda prie to, kad net nežinojau, jog galima ir savo žymėjimų prikurti smile
Ačiū, Tininga!

Dar tiesa, čia jau šiek tiek kitoks klausimėlis. Jei vadybininkai važiuoja keletą kartų per mėnesį pas klientus, ar reikia kiekvienam išvykimui forminti atskirą komandiruotę, o gal galima mėnesio gale kokį "bendrą" komandiruotės įsakymą surašyti tam vadybininkui, maždaug, kad buvo komandiruotės ten ir ten. Arba mėnesio pradžioje parengti vieną įsakymą, kad bus komandiruojamas per mėnesį ten ir ten. Na nesinori rašinėti kiekvienam išvykimui po įsakymą (juolab kad komandiruojamas Lietuvoje, ir komandiruotės trunka faktiškai po vieną dieną, tik kad sumąstė mokėti dienpinigius, tai reik ir dokumento :)
Įdomu, gal darbuotojas pvz. savo nuožiūra gali spręsti kur jam būti iškomandiruotam, o mėnesio gale pateikti vadovui suvestinę, kad buvo ten ir ten. na aš čia svarstau... smile bet turbūt negali, nes pagal įstatymus - "darbdavio siuntimu".
Tininga Tininga 50023
2013-12-04 15:00 Tininga
Jei jau komandiruotė - tai ji turi būti įforminta įsakymu. Na, neretai būna, kad ir atgalinėmis datomis tą padarome smile Bet negali būti taip, kad "buvo". Reikia, kad būtų komandiruojamas smile
2013-12-04 15:13 Retai_Dryzuota

Tininga rašė:
Jei jau komandiruotė - tai ji turi būti įforminta įsakymu. Na, neretai būna, kad ir atgalinėmis datomis tą padarome smile Bet negali būti taip, kad "buvo". Reikia, kad būtų komandiruojamas smile

aišku, ačiū!
2014-01-27 14:38 Retai_Dryzuota
Sveiki,

kaip jūs susivedate visus komandiruočių dokumentus?
T.y. ar pajamuojate atskirai kiekvieną čekiuką į programą (t.y. susikuriate naują tiekėją ir pan.)
Ar kažkaip sugebate vienu įrašu užpajamuoti visas išlaidas?
vovere vovere 25998
2014-01-27 14:40 vovere
jei pirkta grynais, tai per atskaitingą asmenį viskas keliauja smile
2014-01-27 15:06 Retai_Dryzuota
Tai vienu įrašu įvedate?
vovere vovere 25998
2014-01-27 15:11 vovere
kažkada atskirai registruodavau, bet ne tiek daug būdavo
irmoske irmoske 5445
2014-01-27 15:20 irmoske

Retai_Dryzuota rašė:
Tai vienu įrašu įvedate?

Aš susidedu pagal rūšį čekiukus - kuras, kelių mok., aikštelės, ir pan. ir vedu bendrą gaunamą tos rūšies sumą.
E
escadaaa 309
2014-02-03 09:01 escadaaa
Sveiki,
Darbuotojas buvo komandiruotėje Lietuvoje, nuo 4d. (2 darbo dienos ir 2 dienos savaitgalis). Dienpinigius mokėti reikia už 4 dienas (4x19,50 lt). O už 2 dienas savaitgalį reikia mokėti darbo užmokestį, ar galima duoti 2 laisvas darbo dienas?
A
Alina55 11024
2014-02-03 09:09 Alina55
Apmokama už 2 dienas savaitgalį, jeigu darbuotojas komandiruotėje tas dienas dirbo.
DK 194 straipsnis. Mokėjimas už darbą poilsio ir švenčių dienomis
Tininga Tininga 50023
2014-02-03 09:11 Tininga

escadaaa rašė:
Sveiki,
Darbuotojas buvo komandiruotėje Lietuvoje, nuo 4d. (2 darbo dienos ir 2 dienos savaitgalis). Dienpinigius mokėti reikia už 4 dienas (4x19,50 lt). O už 2 dienas savaitgalį reikia mokėti darbo užmokestį, ar galima duoti 2 laisvas darbo dienas?
Tai priklauso nuo to, ar jis tas dienas komandiruotėje dirbo. Galbūt tai buvo paprastos poilsio dienos. Jei vis tik dirbo, tai arba mokamas dvigubas darbo užmokestis, arba darbuotojo pageidavimu suteikiamos papildomos poilsio dienos, tabelyje žymimos V. Šiuo atveju už darbą poilsio dienomis mokamas viengubas DU, o už poilsio dienas - VDU. Šias dienas taip pat galima pridėti prie atostogų.
E
escadaaa 309
2014-02-03 09:39 escadaaa

Tininga rašė:

escadaaa rašė:
Sveiki,
Darbuotojas buvo komandiruotėje Lietuvoje, nuo 4d. (2 darbo dienos ir 2 dienos savaitgalis). Dienpinigius mokėti reikia už 4 dienas (4x19,50 lt). O už 2 dienas savaitgalį reikia mokėti darbo užmokestį, ar galima duoti 2 laisvas darbo dienas?
Tai priklauso nuo to, ar jis tas dienas komandiruotėje dirbo. Galbūt tai buvo paprastos poilsio dienos. Jei vis tik dirbo, tai arba mokamas dvigubas darbo užmokestis, arba darbuotojo pageidavimu suteikiamos papildomos poilsio dienos, tabelyje žymimos V. Šiuo atveju už darbą poilsio dienomis mokamas viengubas DU, o už poilsio dienas - VDU. Šias dienas taip pat galima pridėti prie atostogų.


Kvailas klausimas: o galima siųsti į komandiruote 4 dienoms, sumokėti dienpinigius už 4 d. , o savaitgalį dvigubai nemokėti nes nedirbo?
Tininga Tininga 50023
2014-02-03 09:44 Tininga

escadaaa rašė:
Kvailas klausimas: o galima siųsti į komandiruote 4 dienoms, sumokėti dienpinigius už 4 d. , o savaitgalį dvigubai nemokėti nes nedirbo?
Na, kas gi čia kvailo? Darbuotojas komandiruotės metu paprastai dirba pagal savo įprastą grafiką. Tai jei savaitgalį toje komandiruotėje nedirbo, tai ir DU už tas poilsio dienas nėra mokamas. Tik dienpinigiai.
Dar priminsiu, kad kelionės laikas yra darbo laikas.
A
Alina55 11024
2014-02-03 09:45 Alina55
Nereikia mokėti DU, jeigu savaitgalį komandiruotėje buvo poilsio dienos, DLAŽ - P, trečioje eilutėje - K.
E
escadaaa 309
2014-02-03 10:01 escadaaa
Kur plačiau apie tai galiu paskaityti? AČIŪ
Tininga Tininga 50023
2014-02-03 10:06 Tininga

escadaaa rašė:
Kur plačiau apie tai galiu paskaityti? AČIŪ
Apie ką būtent plačiau norite paskaityti?
Apie komandiruotes - čia:
www3.lrs.lt/pls/inter3/dokpaieska.showdoc_...


Tu esi neprisijungęs vartotojas
Prisijungti arba registruotis
Tax.lt © 2002 - 2024, admin@tax.lt, Reklama tax.lt

Buhalterinės apskaitos sistema internete smulkiam ir vidutiniam verslui