Komandiruotės LR teritorijoje
spurge
1246
2007-01-26 12:46
spurge
2011-09-11 05-16
laura9 rašė:
prikolas rašė: Ok, to ir norėjau sužinoti.Man tie Lietuviški dienpinigiai visai iš galvos išgaravo.Net nesigilinu, moku už 1 d 15 Lt ir į sąnaudas, visai neskirsčiau iki šiol, tik per Kapitanovo seminarą kažkaip nugirdau kad 50 proc. O tai jūs realiai mokat 7,80Lt kad nereiktų skirstyti, ar 15,60 ir po to į leidžiamus ir į neleidžiamus?
7,80 Lt
o nuo kada yra 7,8 lt? kažkaip praleidau tą momentą
laura9 rašė:
prikolas rašė: Ok, to ir norėjau sužinoti.Man tie Lietuviški dienpinigiai visai iš galvos išgaravo.Net nesigilinu, moku už 1 d 15 Lt ir į sąnaudas, visai neskirsčiau iki šiol, tik per Kapitanovo seminarą kažkaip nugirdau kad 50 proc. O tai jūs realiai mokat 7,80Lt kad nereiktų skirstyti, ar 15,60 ir po to į leidžiamus ir į neleidžiamus?
7,80 Lt
o nuo kada yra 7,8 lt? kažkaip praleidau tą momentą
P
2007-01-26 12:49
prikolas
Nuo 2007 01 01 nes padidejo MGL buvo 125 dabar 130LT.( dienpinigiai 12 proc. MGL)
L
2007-01-26 12:54
laura9
2011-09-11 05-16
krise rašė: o tas pats reikalavimas galioja ir įmonės vadovui ?
Taip, nes vadovui dienpinigiai gali būti dvigubinami tik komandiruotėms į užsienį.
krise rašė: o tas pats reikalavimas galioja ir įmonės vadovui ?
Taip, nes vadovui dienpinigiai gali būti dvigubinami tik komandiruotėms į užsienį.
L
2007-02-02 20:33
Ler
Žinau, kad MGL padidėjo nuo 2007,01,01, iki 130 Lt.,bet nerandu kas tai reglamentuoja.
Gal kas galit konkrečiai nurodyt, kokiu nutarimu tą MGL padidino.
Gal kas galit konkrečiai nurodyt, kokiu nutarimu tą MGL padidino.
V
2007-02-02 20:41
virbuh
2011-09-11 05-17
Ler rašė: Žinau, kad MGL padidėjo nuo 2007,01,01, iki 130 Lt.,bet nerandu kas tai reglamentuoja.
Gal kas galit konkrečiai nurodyt, kokiu nutarimu tą MGL padidino.
www3.lrs.lt/pls/inter3/dokpaieska.showdoc_...
Ler rašė: Žinau, kad MGL padidėjo nuo 2007,01,01, iki 130 Lt.,bet nerandu kas tai reglamentuoja.
Gal kas galit konkrečiai nurodyt, kokiu nutarimu tą MGL padidino.
www3.lrs.lt/pls/inter3/dokpaieska.showdoc_...
N
2007-02-22 13:21
Neringenas
perskaiciau visus komentarus, bet vistiek neaisku 
1. jeigu vienai dieniai nuvaziuoja i kt miesta (ryte isvyksta vakare gryzta be nakvynes) - dienpinigiai 7.8 Lt (niekada neformindavau vienos dienos isvaziavimu
) jei uztrunka keleta dienu:pvz 3 tai 3*15??ir cia jau visi leidziami ar tik puse i leidziamus atskaitymus?
2. kitas klausimas, dienpinigiai neapmokestinami GPM ir sodra bei garantiniu jei MMA*1.3+1 nevirsija ania?
3. o mokesciuose kai buvau seminare tai inspektores sake: "na mums tai galit ir neformint, nes mums geriau,maziau sanaudu, didesnis mokestis, kuri gausim, bet va darbo inspekcija ir sodra tai prisikabins" gal galite man paaiskinti kokiu pagrindu, ta prasme jei nevirsijja dormu dienpinigiai - jie nepamokestinami tai ko jie prikibs???
dekui
1. jeigu vienai dieniai nuvaziuoja i kt miesta (ryte isvyksta vakare gryzta be nakvynes) - dienpinigiai 7.8 Lt (niekada neformindavau vienos dienos isvaziavimu
) jei uztrunka keleta dienu:pvz 3 tai 3*15??ir cia jau visi leidziami ar tik puse i leidziamus atskaitymus?
2. kitas klausimas, dienpinigiai neapmokestinami GPM ir sodra bei garantiniu jei MMA*1.3+1 nevirsija ania?
3. o mokesciuose kai buvau seminare tai inspektores sake: "na mums tai galit ir neformint, nes mums geriau,maziau sanaudu, didesnis mokestis, kuri gausim, bet va darbo inspekcija ir sodra tai prisikabins" gal galite man paaiskinti kokiu pagrindu, ta prasme jei nevirsijja dormu dienpinigiai - jie nepamokestinami tai ko jie prikibs???
dekui
L
2007-02-22 13:31
laura9
2011-09-11 05-18
Neringenas rašė: perskaiciau visus komentarus, bet vistiek neaisku
1. jeigu vienai dieniai nuvaziuoja i kt miesta (ryte isvyksta vakare gryzta be nakvynes) - dienpinigiai 7.8 Lt (niekada neformindavau vienos dienos isvaziavimu ) jei uztrunka keleta dienu:pvz 3 tai 3*15??ir cia jau visi leidziami ar tik puse i leidziamus atskaitymus?
2. kitas klausimas, dienpinigiai neapmokestinami GPM ir sodra bei garantiniu jei MMA*1.3+1 nevirsija ania?
3. o mokesciuose kai buvau seminare tai inspektores sake: "na mums tai galit ir neformint, nes mums geriau,maziau sanaudu, didesnis mokestis, kuri gausim, bet va darbo inspekcija ir sodra tai prisikabins" gal galite man paaiskinti kokiu pagrindu, ta prasme jei nevirsijja dormu dienpinigiai - jie nepamokestinami tai ko jie prikibs???
dekui
1. Vienai dienai 7,80 Lt, dviem ir daugiau dienų 15,60 Lt - tai leidžiami atskaitymai.
2. Dienpinigiai komandiruotėms Lietuvoje apsimokestina jei viršija 50% to mėn. nustatyto darbuotojo DU.
3. Mes irgi neforminam 1 dienos komandiruotės. Ir niekas nieko
Neringenas rašė: perskaiciau visus komentarus, bet vistiek neaisku
1. jeigu vienai dieniai nuvaziuoja i kt miesta (ryte isvyksta vakare gryzta be nakvynes) - dienpinigiai 7.8 Lt (niekada neformindavau vienos dienos isvaziavimu
) jei uztrunka keleta dienu:pvz 3 tai 3*15??ir cia jau visi leidziami ar tik puse i leidziamus atskaitymus?
2. kitas klausimas, dienpinigiai neapmokestinami GPM ir sodra bei garantiniu jei MMA*1.3+1 nevirsija ania?
3. o mokesciuose kai buvau seminare tai inspektores sake: "na mums tai galit ir neformint, nes mums geriau,maziau sanaudu, didesnis mokestis, kuri gausim, bet va darbo inspekcija ir sodra tai prisikabins" gal galite man paaiskinti kokiu pagrindu, ta prasme jei nevirsijja dormu dienpinigiai - jie nepamokestinami tai ko jie prikibs???
dekui
1. Vienai dienai 7,80 Lt, dviem ir daugiau dienų 15,60 Lt - tai leidžiami atskaitymai.
2. Dienpinigiai komandiruotėms Lietuvoje apsimokestina jei viršija 50% to mėn. nustatyto darbuotojo DU.
3. Mes irgi neforminam 1 dienos komandiruotės. Ir niekas nieko
N
2007-02-22 13:36
Neringenas
1. Vienai dienai 7,80 Lt, dviem ir daugiau dienų 15,60 Lt - tai leidžiami atskaitymai.
2. Dienpinigiai komandiruotėms Lietuvoje apsimokestina jei viršija 50% to mėn. nustatyto darbuotojo DU.
3. Mes irgi neforminam 1 dienos komandiruotės. Ir niekas nieko[/quote]
bet keliones lapuose (nurasinejant kura) miestai figuruoja, nes isties ten suvazinejo pvz i Klaipeda 600 km (cia pirmyn ir atgal) tai susidaro kilometrazas, tai nerasysi po VIlniu cia vazinejo per diena 1000 km 
tai viestiek nesupratau del ko DI ir Sodra gali prikibt??jei nevirsija 50% DU?
2. Dienpinigiai komandiruotėms Lietuvoje apsimokestina jei viršija 50% to mėn. nustatyto darbuotojo DU.
3. Mes irgi neforminam 1 dienos komandiruotės. Ir niekas nieko
[/quote]
bet keliones lapuose (nurasinejant kura) miestai figuruoja, nes isties ten suvazinejo pvz i Klaipeda 600 km (cia pirmyn ir atgal) tai susidaro kilometrazas, tai nerasysi po VIlniu cia vazinejo per diena 1000 km
tai viestiek nesupratau del ko DI ir Sodra gali prikibt??jei nevirsija 50% DU?
L
2007-02-22 13:39
laura9
2011-09-11 05-18
Neringenas rašė: 1. Vienai dienai 7,80 Lt, dviem ir daugiau dienų 15,60 Lt - tai leidžiami atskaitymai.
2. Dienpinigiai komandiruotėms Lietuvoje apsimokestina jei viršija 50% to mėn. nustatyto darbuotojo DU.
3. Mes irgi neforminam 1 dienos komandiruotės. Ir niekas nieko
bet keliones lapuose (nurasinejant kura) miestai figuruoja, nes isties ten suvazinejo pvz i Klaipeda 600 km (cia pirmyn ir atgal) tai susidaro kilometrazas, tai nerasysi po VIlniu cia vazinejo per diena 1000 km
tai viestiek nesupratau del ko DI ir Sodra gali prikibt??jei nevirsija 50% DU?
[/quote]
Na taip, darbuotojai pildo kelionės lapus, kad važinėja po visą Lietuvą. Šiaip galvojant VDI gal galėtų prikibti, kad galėtume išmokėti dienpinigius, bet neišmokame? O Sodra? Nežinau
Gal dar kas galite pasidalinti patirtimi?
Neringenas rašė: 1. Vienai dienai 7,80 Lt, dviem ir daugiau dienų 15,60 Lt - tai leidžiami atskaitymai.
2. Dienpinigiai komandiruotėms Lietuvoje apsimokestina jei viršija 50% to mėn. nustatyto darbuotojo DU.
3. Mes irgi neforminam 1 dienos komandiruotės. Ir niekas nieko
bet keliones lapuose (nurasinejant kura) miestai figuruoja, nes isties ten suvazinejo pvz i Klaipeda 600 km (cia pirmyn ir atgal) tai susidaro kilometrazas, tai nerasysi po VIlniu cia vazinejo per diena 1000 km
tai viestiek nesupratau del ko DI ir Sodra gali prikibt??jei nevirsija 50% DU?
[/quote]
Na taip, darbuotojai pildo kelionės lapus, kad važinėja po visą Lietuvą. Šiaip galvojant VDI gal galėtų prikibti, kad galėtume išmokėti dienpinigius, bet neišmokame? O Sodra? Nežinau
Gal dar kas galite pasidalinti patirtimi?
IrenaR
2858
2007-02-22 13:39
IrenaR
Darbo inspekcija gina darbuotojų interesus, o jūs juos pažeidžiat, nes darbuotojai negauna dienpinigių.
N
L
2007-02-22 13:45
laura9
2011-09-11 05-18
IrenaR rašė: Darbo inspekcija gina darbuotojų interesus, o jūs juos pažeidžiat, nes darbuotojai negauna dienpinigių.
Na taip, bet kokiu dokumentu remiantis jie galėtų įrodyti?
IrenaR rašė: Darbo inspekcija gina darbuotojų interesus, o jūs juos pažeidžiat, nes darbuotojai negauna dienpinigių.
Na taip, bet kokiu dokumentu remiantis jie galėtų įrodyti?
D
2007-02-22 13:47
dadinda
Manau kad niekam neįdomūs tie jūsų dienpinigiai(po kelis litus).Juk mokesčiai nuo jų nesiskaičiuoja, nei GPM, nei Sodra.
Na gal VDI ir susidomėtų, bet tik tokiu atveju jei koks darbuotojas pasiskųstų.
Na gal VDI ir susidomėtų, bet tik tokiu atveju jei koks darbuotojas pasiskųstų.
L
2007-02-22 13:51
laura9
2011-09-11 05-18
dadinda rašė: Manau kad niekam neįdomūs tie jūsų dienpinigiai(po kelis litus).Juk mokesčiai nuo jų nesiskaičiuoja, nei GPM, nei Sodra.
Na gal VDI ir susidomėtų, bet tik tokiu atveju jei koks darbuotojas pasiskųstų.
Bet ar yra kur juodu ant balto parašyta, kad reikia mokėti vienos dienos dienpinigius?
dadinda rašė: Manau kad niekam neįdomūs tie jūsų dienpinigiai(po kelis litus).Juk mokesčiai nuo jų nesiskaičiuoja, nei GPM, nei Sodra.
Na gal VDI ir susidomėtų, bet tik tokiu atveju jei koks darbuotojas pasiskųstų.
Bet ar yra kur juodu ant balto parašyta, kad reikia mokėti vienos dienos dienpinigius?
D
2007-02-22 13:59
dadinda
2011-09-11 05-18
laura9 rašė:
dadinda rašė: Manau kad niekam neįdomūs tie jūsų dienpinigiai(po kelis litus).Juk mokesčiai nuo jų nesiskaičiuoja, nei GPM, nei Sodra.
Na gal VDI ir susidomėtų, bet tik tokiu atveju jei koks darbuotojas pasiskųstų.
Bet ar yra kur juodu ant balto parašyta, kad reikia mokėti vienos dienos dienpinigius?
Tikrai, mes irgi nemokam.
laura9 rašė:
dadinda rašė: Manau kad niekam neįdomūs tie jūsų dienpinigiai(po kelis litus).Juk mokesčiai nuo jų nesiskaičiuoja, nei GPM, nei Sodra.
Na gal VDI ir susidomėtų, bet tik tokiu atveju jei koks darbuotojas pasiskųstų.
Bet ar yra kur juodu ant balto parašyta, kad reikia mokėti vienos dienos dienpinigius?
Tikrai, mes irgi nemokam.
IrenaR
2858
2007-02-22 13:59
IrenaR
darbo Kodeksas
220 straipsnis. Garantijos ir kompensacijos tarnybinių komandiruočių atveju
1. Darbuotojams, pasiųstiems į tarnybines komandiruotes, garantuojama, kad per visą komandiruotės laiką paliekama darbo vieta (pareigos) ir darbo užmokestis. Be to, jiems mokami dienpinigiai ir kompensuojamos su komandiruote susijusios išlaidos.
2. Šių išmokų dydį ir mokėjimo tvarką nustato Vyriausybė.
Ar 1 diena, ar kelios, reikšmės neturi.
220 straipsnis. Garantijos ir kompensacijos tarnybinių komandiruočių atveju
1. Darbuotojams, pasiųstiems į tarnybines komandiruotes, garantuojama, kad per visą komandiruotės laiką paliekama darbo vieta (pareigos) ir darbo užmokestis. Be to, jiems mokami dienpinigiai ir kompensuojamos su komandiruote susijusios išlaidos.
2. Šių išmokų dydį ir mokėjimo tvarką nustato Vyriausybė.
Ar 1 diena, ar kelios, reikšmės neturi.
N
2007-02-22 14:03
Neringenas
mes ir nemokam, bet pasakiau dabar direktoriui apie tai - sako - reikes formint ooo popierizmo dasides 
ooo popierizmo dasides
L
2007-02-22 14:04
laura9
2011-09-11 05-18
IrenaR rašė: darbo Kodeksas
220 straipsnis. Garantijos ir kompensacijos tarnybinių komandiruočių atveju
1. Darbuotojams, pasiųstiems į tarnybines komandiruotes, garantuojama, kad per visą komandiruotės laiką paliekama darbo vieta (pareigos) ir darbo užmokestis. Be to, jiems mokami dienpinigiai ir kompensuojamos su komandiruote susijusios išlaidos.
2. Šių išmokų dydį ir mokėjimo tvarką nustato Vyriausybė.
Ar 1 diena, ar kelios, reikšmės neturi.
Dėkui už atsakymą.
Nepykite už įkyrumą, tačiau kodėl mes turime forminti tą vienos dienos komandiruotę? Nes nėra komandiruotės - nėra ir dienpinigių
IrenaR rašė: darbo Kodeksas
220 straipsnis. Garantijos ir kompensacijos tarnybinių komandiruočių atveju
1. Darbuotojams, pasiųstiems į tarnybines komandiruotes, garantuojama, kad per visą komandiruotės laiką paliekama darbo vieta (pareigos) ir darbo užmokestis. Be to, jiems mokami dienpinigiai ir kompensuojamos su komandiruote susijusios išlaidos.
2. Šių išmokų dydį ir mokėjimo tvarką nustato Vyriausybė.
Ar 1 diena, ar kelios, reikšmės neturi.
Dėkui už atsakymą.
Nepykite už įkyrumą, tačiau kodėl mes turime forminti tą vienos dienos komandiruotę? Nes nėra komandiruotės - nėra ir dienpinigių
Tax.lt © 2002 - 2024, admin@tax.lt,
Reklama tax.lt
Buhalterinės apskaitos sistema internete smulkiam ir vidutiniam verslui