Terminuota darbo sutartis

Elste
Elste
27308
#667408 2009-06-22 14:34 Elste redaguota: 2011-09-11 06-19

Sara rašė:

O pasibaigus terminuotai sutarčiai ar reikia prašymo darbuotojo kad "atleisti terminuotai sutarčiai pasibaigus"...



nereikia, parašos įsakymą, kad sutartis su tokiu ir tokiu nutraukiama pasibaigus temrinui. Darbuotojas pasirašo ant įsakymo ir darbo sutartyje.
Neleisk kasdienybei išsukinėti Tavo sielos sparnų...
Sara
Sara
382
#667446 2009-06-22 15:07 Sara
O jei mes norim atleisti anksciau, nes objekte dar dirba kiti zmones, o vienas savo darba jau padare, kaip ir nereikalingas. Ar gal geriau sutartyje ankstesnę atleidimo data parasyti?
Elste
Elste
27308
#667456 2009-06-22 15:13 Elste redaguota: 2011-09-11 06-19

Sara rašė:

O jei mes norim atleisti anksciau, nes objekte dar dirba kiti zmones, o vienas savo darba jau padare, kaip ir nereikalingas. Ar gal geriau sutartyje ankstesnę atleidimo data parasyti?



jegiu darbo sutartyje buvo parašyta konkreti data, iki kada terminas. O jis nori anksčiau - tai paprasčiausiai rašo prašymą atleisti iš darbo savo noru pagal DK 127 str. 1 d.
Jeigu darbo sutartyje buvo numatyta aplinkybė, kad sutartis galioja iki kažkokio tai darbo atlikimo. Tada galite nutraukti pagal DK 125 str. kada jis baigė numatytą darbą. Bet tada jo prašymo nereikia, tik įsakymas kaip rašiau.
Neleisk kasdienybei išsukinėti Tavo sielos sparnų...
Balanse
Balanse
313
#681221 2009-07-29 13:26 Balanse
O kaip su tom datom terminotose sutartyse. Tarkime darbuotojo terminuotos sutarties laikotarpis 05-29 iki 07-28, kada nutraukti 07-28 ar 07-29
IlonaD
IlonaD
6959
#681223 2009-07-29 13:27 IlonaD redaguota: 2011-09-11 06-22

Balanse rašė:

O kaip su tom datom terminotose sutartyse. Tarkime darbuotojo terminuotos sutarties laikotarpis 05-29 iki 07-28, kada nutraukti 07-28 ar 07-29



28 - paskutinė darbo diena. 28 ir nutraukiate. Nes atleidimo diena skaitosi paskutinė darbo diena.

ara
ara
1447
#681283 2009-07-29 15:12 ara
Darbuotojas priimtas terminuotai iki 07.31. Nuo 07.20 iki 07.31 buvo nemokamose atostogose administracijai leidus. Atsiradus daugiau darbų sutartį norime pratęsti.Ar terminą pratęsimo rašyti nuo 08.01 , ar pratęsiame nuo 07.31 smile Ačiukas
Loreta
Loreta
28803
#681284 2009-07-29 15:16 Loreta
nuo 08.01.
Špyga taukuota...
zodiakas
zodiakas
2831
#683870 2009-08-06 14:37 zodiakas
Laba diena
Darbuotoja buvo priimtas terminuotai nuo 2009.06.01 iki 2009.09.01, bet liepos 31 d. parašė prašymą kad jį atleistų. Atleistas buvo 07.31. Ką turėčiau įrašyti darbo sutartyje jei jis nepradirbo nustatyto termino ir pagal kokį straipsnį jis bus atleistas.

Labai ačiū
Amanda
Amanda
3820
#683873 2009-08-06 14:41 Amanda redaguota: 2011-09-11 06-22

zodiakas rašė:

Laba diena
Darbuotoja buvo priimtas terminuotai nuo 2009.06.01 iki 2009.09.01, bet liepos 31 d. parašė prašymą kad jį atleistų. Atleistas buvo 07.31. Ką turėčiau įrašyti darbo sutartyje jei jis nepradirbo nustatyto termino ir pagal kokį straipsnį jis bus atleistas.

Labai ačiū



Darbuotojo prašymu, pagal LR DK 127 str.
Elste
Elste
27308
#683876 2009-08-06 14:44 Elste redaguota: 2011-09-11 06-22

zodiakas rašė:

Laba diena
Darbuotoja buvo priimtas terminuotai nuo 2009.06.01 iki 2009.09.01, bet liepos 31 d. parašė prašymą kad jį atleistų. Atleistas buvo 07.31. Ką turėčiau įrašyti darbo sutartyje jei jis nepradirbo nustatyto termino ir pagal kokį straipsnį jis bus atleistas.

Labai ačiū



pagal DK 127 str. 1 d.
Neleisk kasdienybei išsukinėti Tavo sielos sparnų...
zodiakas
zodiakas
2831
#683877 2009-08-06 14:45 zodiakas
127 str. o pagal kokį punktą.
Elste
Elste
27308
#683894 2009-08-06 15:12 Elste redaguota: 2011-09-11 06-22

zodiakas rašė:

127 str. o pagal kokį punktą.



DK 127 str. 1 d.
Neleisk kasdienybei išsukinėti Tavo sielos sparnų...
zodiakas
zodiakas
2831
#683899 2009-08-06 15:19 zodiakas
Ačiū
Ingrila
Ingrila
138
#683933 2009-08-06 16:08 Ingrila
Sveiki, sakykit kiek kartų galima pratęsinėt terminuotą DS?
ele-na
ele-na
17
#688248 2009-08-19 15:21 ele-na
Laba diena,
dirbu statybu imonei ir monutuotojo darbas yra nuolatinio pobudzio. Reikia viena zmogu idarbinti tik menesiui montuotojo pareigoms (jis bus isiustas i komandiruote) tam tikram darbui atlikti.
Ar galima sudaryti terminuota darbo sutarti, ir nurodyti aplinkybes, pvz atlikti darbus N objekte.

Is anksto dekoju uz atsakymus.

Elste
Elste
27308
#688252 2009-08-19 15:24 Elste redaguota: 2011-09-11 06-23

ele-na rašė:

Laba diena,
dirbu statybu imonei ir monutuotojo darbas yra nuolatinio pobudzio. Reikia viena zmogu idarbinti tik menesiui montuotojo pareigoms (jis bus isiustas i komandiruote) tam tikram darbui atlikti.
Ar galima sudaryti terminuota darbo sutarti, ir nurodyti aplinkybes, pvz atlikti darbus N objekte.

Is anksto dekoju uz atsakymus.


taip.galima.
Neleisk kasdienybei išsukinėti Tavo sielos sparnų...
ele-na
ele-na
17
#688266 2009-08-19 15:46 ele-na
Aciu smile
Sandra_v
Sandra_v
4591
#688279 2009-08-19 15:53 Sandra_v redaguota: 2011-09-11 06-23

Ingrila rašė:

Sveiki, sakykit kiek kartų galima pratęsinėt terminuotą DS?


Kad man kazkaip sviecias kad pratesinet negalima, ji arba pasibaigia, arba tampa neterminuota.
Elste
Elste
27308
#688284 2009-08-19 15:56 Elste redaguota: 2011-09-11 06-23

Sandra_v rašė:



Ingrila rašė:

Sveiki, sakykit kiek kartų galima pratęsinėt terminuotą DS?


Kad man kazkaip sviecias kad pratesinet negalima, ji arba pasibaigia, arba tampa neterminuota.



DK 111 str. 3 d.
Neleisk kasdienybei išsukinėti Tavo sielos sparnų...
redamina
redamina
152
#692563 2009-09-01 14:20 redamina
Ar tikrai darbuotojui nereikia rašyti prašymo, kad atleistų iš darbo, kai darbai jau atlikti, jei jo darbo sutartyje (terminuotoje) numatyta, kad sutartis galioja iki tam tikrų aplinkybių (pvz. iki tam tikrų darbų užbaigimo)???

Diskusijos

Visos diskusijos

Įmonių finansinių ataskaitų duomenys

Balansai, Pelno (nuostolių) ataskaitos, Sodra
Įmonė
Indera, UAB , 304712254 , PVM k. LT100011321812
Perkūnkiemio g. 13-91, Vilniaus m., Vilniaus m. sav. 12114
224 tūkst. € / -4,99 tūkst. €
Tiki taki, MB , 304845692
Aukštakalnio g. 24-9, Alytaus m., Alytaus m. sav. 63102
4,94 tūkst. € / -3,27 tūkst. €
Apie laimę, MB , 305629587 , PVM k. LT100013735415
Minijos g. 133-11, Klaipėdos m., Klaipėdos m. sav. 93209
90,7 tūkst. € / -19,7 tūkst. €
JANALA, UAB , 148352076 , PVM k. LT483520716
Aguonų g. 88, Panevėžio m., Panevėžio m. sav. 37453
1,72 mln. € / 471 tūkst. €
Jumata, UAB , 304635039 , PVM k. LT100011569618
Taikos g. 4-2, Lyduokių mst., Lyduokių sen., Ukmergės r. sav. 20387
64,6 tūkst. € / 25,1 tūkst. €
Viešoji įstaiga MINČIŲ STUDIJA , 125725915
Ratnyčios g. 45-28, Vilniaus m., Vilniaus m. sav. 08214
0 € / 2,96 tūkst. €
Žemės ūkio bendrovė Gražionių bekonas , 171286494 , PVM k. LT712864917
Kalnelio Gražionių k., Aukštelkų sen., Radviliškio r. sav.
3,62 mln. € / 474 tūkst. €
Itella Logistics, UAB , 110883051 , PVM k. LT108830515
Pirklių g. 5, Vilniaus m., Vilniaus m. sav. 02300
24,5 mln. € / -1,62 mln. €
EUROSERVIS PLIUS, UAB , 301819087 , PVM k. LT100004829912
Kalvarijų g. 125, Vilniaus m., Vilniaus m. sav. 08221
60,3 tūkst. € / -10,6 tūkst. €
Steigita, VšĮ , 305745481
Kauno g. 3-82, Klaipėdos m., Klaipėdos m. sav. 91156
100 € / 0 €
Visos įmonės

Kas prisijungęs?

Tu esi neprisijungęs vartotojas
Prisijungti arba registruotis

Atmintinė

Atmintinė buhalteriui
Delspinigiai už ne laiku sumokėtus mokesčius ir baudas 2022 m. IV ketv. 0.03 %
Palūkanos už naudojimąsi mokestine paskola 2022 m. IV ketv. 0,00013699 %
Valstybinio socialinio draudimo bazinė pensija
nuo 2023-01-01 		246,21 €
Minimalus valandinis atlygis ir minimali mėnesinė alga (MMA)
nuo 2023-01-01		 5.14 € / 840 €