Terminuota darbo sutartis

Tininga Tininga 50023
2011-03-21 09:55 Tininga 2011-09-11 07-17

neringa10 rašė: tai penktadienį rašyti įsakymą kaip? pratęsiu nuo kada?

Penktadienį rašote įsakymą, jog tą penktadienį (paskutinę darbo dieną) nustatomas naujas terminas: "tokios ir tokios darbuotojos nedarbingumo laikotarpiui". Ir aišku, jog ši sutartis tęsiama toliau, kol sirgs kita darbuotoja.
Savaitgalis žymimas P.
Elste Elste 27284
2011-03-21 09:56 Elste 2011-09-11 07-17

neringa10 rašė: tai penktadienį rašyti įsakymą kaip? pratęsiu nuo kada?

taip, įsakymą rašote penktadienį, kad pratęsiama sutartis kol grįš po ligos (ar atostogų) tas jau kitas darbuotojas.
Ir ta pati sutartis sau tęsiasi ir pagal ją dirba toliau, kaip dirbęs.
N
neringa10 478
2011-03-21 09:56 neringa10 2011-09-11 07-17

Elste rašė:

neringa10 rašė: o tai vadavimas tik nuo pirmadienio, tai kaip man penktadienį rašyti, kad pratęsiu terminuotą darbo sutartį nuo šeštadienio? ar ir rašyti, kad pratęsiu nuo pirmadienio? o šeštadienis-sekmadienis?

penktadienį nustatote kitą terminą, ir įforminate kaip to kito darbuotojo pavadavimui.
Nesvarbu, kad pavadutoi reikės tik nuo pirmadienio, darbo sutartis tiesiog nenutraukiama, o pratęsiamas jos terminas. Šeštadienį-sekmadienį žymite P- polsio dienas ir nuo pirmadienio vėl darbo laiką.
Darbo santykiai gi tęsiasi ne tik darbo dienomis smile

ar teisingai bus, jei penktadienį parašysiu įsakymą - "pratęsiu terminuotą DS darbuotojos V.P. kasmetinių atostogų nuo balandžio 4 dienos (pirmadienio). šeštadienis, sekmadienis poilsio dienos".
Tininga Tininga 50023
2011-03-21 09:58 Tininga 2011-09-11 07-17

neringa10 rašė: ar teisingai bus, jei penktadienį parašysiu įsakymą - "pratęsiu terminuotą DS darbuotojos V.P. kasmetinių atostogų nuo balandžio 4 dienos (pirmadienio). šeštadienis, sekmadienis poilsio dienos".

Nereikia rašyti "Nuo...". Sutartis juk nenutrūko, o tik nustatote kitą terminą. Jau aukščiau rašiau, kaip suformuluoti.
N
neringa10 478
2011-03-21 10:19 neringa10
pagal DK 26 str.3p. jei paskutinė termino diena yra ne darbo diena, tai termino pabaiga laikoma artimiausia darbo diena. o kaip žymėti darbo laiko apskaitos žiniaraštyje tą atleidimo dieną, kai jau darbuotojas nebedirba, tikm atleidžiamas tą dieną?
Elste Elste 27284
2011-03-21 10:21 Elste 2011-09-11 07-17

neringa10 rašė: pagal DK 26 str.3p. jei paskutinė termino diena yra ne darbo diena, tai termino pabaiga laikoma artimiausia darbo diena. o kaip žymėti darbo laiko apskaitos žiniaraštyje tą atleidimo dieną, kai jau darbuotojas nebedirba, tikm atleidžiamas tą dieną?

darbą žymite. Nes atleidimo dienas yra darbo diena. Tiesiog ji nusikėlė ir tą dieną jis turi dirbti. Jeigu nedirba (kaip kitais atleidimo atvejais), o tik atėjo atiskaityti, galite žymėti kokią 1 val. darbo. Arba suforminti ND.
Tininga Tininga 50023
2011-03-21 10:22 Tininga 2011-09-11 07-17

neringa10 rašė: pagal DK 26 str.3p. jei paskutinė termino diena yra ne darbo diena, tai termino pabaiga laikoma artimiausia darbo diena. o kaip žymėti darbo laiko apskaitos žiniaraštyje tą atleidimo dieną, kai jau darbuotojas nebedirba, tikm atleidžiamas tą dieną?

O pas jus paskutinė termino diena yra ne darbo diena? Jei taip, tai atleidimo dieną rašyčiau P. (Pas mus dažiausiai taip ir būna).
N
neringa10 478
2011-03-21 10:26 neringa10 2011-09-11 07-17

Tininga rašė:

neringa10 rašė: pagal DK 26 str.3p. jei paskutinė termino diena yra ne darbo diena, tai termino pabaiga laikoma artimiausia darbo diena. o kaip žymėti darbo laiko apskaitos žiniaraštyje tą atleidimo dieną, kai jau darbuotojas nebedirba, tikm atleidžiamas tą dieną?

O pas jus paskutinė termino diena yra ne darbo diena? Jei taip, tai atleidimo dieną rašyčiau P. (Pas mus dažiausiai taip ir būna).

taip, paskutinė termino diena jai yra nedarbo diena, todėl negalim atleisti, atleidžiame artimiauisą darbo dieną. tai nelabai dabar man jau ir aišku kaip žymėti darbą ar P? smile
Tininga Tininga 50023
2011-03-21 10:31 Tininga 2011-09-11 07-17

neringa10 rašė: taip, paskutinė termino diena jai yra nedarbo diena, todėl negalim atleisti, atleidžiame artimiauisą darbo dieną. tai nelabai dabar man jau ir aišku kaip žymėti darbą ar P? smile
Koks darbas, jei ji nedirba? Jei nedirba, nes neturėjo dirbti, tai ir nežymite darbo. VDI rekomenduoja įrašyti kokią 1 val., jei ateina į biurą atsiskaityti. Bet įdarbinant kažkodėl popieriukų pasirašymo nelaikome darbu. Tai ir atleidžiant aš nerašau, jog dirbo. Popieriukų pasirašymas, mano manymu, - joks darbas. Niekad niekam neužkliuvome.
N
neringa10 478
2011-03-21 10:39 neringa10 2011-09-11 07-17

Tininga rašė:

neringa10 rašė: taip, paskutinė termino diena jai yra nedarbo diena, todėl negalim atleisti, atleidžiame artimiauisą darbo dieną. tai nelabai dabar man jau ir aišku kaip žymėti darbą ar P? smile
Koks darbas, jei ji nedirba? Jei nedirba, nes neturėjo dirbti, tai ir nežymite darbo. VDI rekomenduoja įrašyti kokią 1 val., jei ateina į biurą atsiskaityti. Bet įdarbinant kažkodėl popieriukų pasirašymo nelaikome darbu. Tai ir atleidžiant aš nerašau, jog dirbo. Popieriukų pasirašymas, mano manymu, - joks darbas. Niekad niekam neužkliuvome.

ačiū Jums labai už atsakymus ir kantrybę smile , nes nėra su kuo pasitarti be Jūsų...
C
CoIop 3985
2011-03-21 12:04 CoIop 2011-09-11 07-17

Tininga rašė: [ VDI rekomenduoja įrašyti kokią 1 val., jei ateina į biurą atsiskaityti.......


Čia rimtai taip rekomenduoja ? smile smile smile
Realiai nemanau, kad kas nors klausosi tokių jų rekomendacijų...
Rekomendavo 1 val. įrašyti... kitą kartą rekomenduos ne tik tiek... smile
A
Alina55 11024
2011-03-21 12:14 Alina55 2011-09-11 07-17

CoIop rašė: Čia rimtai taip rekomenduoja ?

Ir mūsų VDI rekomenduoja rašyti 1 val., tik mes neklausome...
Elste Elste 27284
2011-03-21 12:15 Elste 2011-09-11 07-17

CoIop rašė:

Tininga rašė: [ VDI rekomenduoja įrašyti kokią 1 val., jei ateina į biurą atsiskaityti.......


Čia rimtai taip rekomenduoja ? smile smile smile
Realiai nemanau, kad kas nors klausosi tokių jų rekomendacijų...
Rekomendavo 1 val. įrašyti... kitą kartą rekomenduos ne tik tiek... smile

O ko čia taip stebiesi??? labai normali rekomendacija. Juk darbuotojas tvarkosi dokumentus, atiskaitinėja, perduoda savo darbus ir nebaigtas užduotis kitam, gaišta laiką darbe, tai ir įrašoma tiek valandų, kiek visa tai užtruko. Ir įmonei gerai, nereikia mokėti už visą pilną darbo dieną smile
C
CoIop 3985
2011-03-21 12:18 CoIop 2011-09-11 07-17

Alina55 rašė:

CoIop rašė: Čia rimtai taip rekomenduoja ?

Ir mūsų VDI rekomenduoja rašyti 1 val., tik mes neklausome...

A tai gerai. Nes mes irgi nerašome 1 val. :) (nors niekas to nėra rekomendavęs).
Nes remiantis logika, jeigu reikia mokėti darbuotojui už atėjimą susitvarkyti popierių ar už atėjimą atsiimti atlyginimo, tai gal dar reikia mokėti jam ir už tai, kad savaitgalį, jis nueina iš savo kortelės "nusiimti" algos iki netoli namų esančio bankomato... o gal dar ir už atvykimui į darbą, sugaištą laiką reikia valandą pridėti pradžioje dienos... ir valandą pabaigoje... smile geriausia yra negirdėti sau nepalankių spredimų :) smile smile smile (kaip nusikaltėlis pasakiau :) smile smile smile
Tininga Tininga 50023
2011-03-21 12:21 Tininga 2011-09-11 07-17

CoIop rašė: Čia rimtai taip rekomenduoja ? smile smile smile
Realiai nemanau, kad kas nors klausosi tokių jų rekomendacijų...
Rekomendavo 1 val. įrašyti... kitą kartą rekomenduos ne tik tiek... smile

Nelabai turiu laiko skenuoti - turiu raštišką atsakymą smile
talys talys 3761
2011-03-21 12:21 talys
O ką daryt kitaip-yra buvę-pareiškimą parašo,kad kitą dieną atleist-direktorius-atleidžiam,ko čia laukt-tai negi visą dieną rašysi?1 val ir viskas-sėkmės.
C
CoIop 3985
2011-03-21 12:24 CoIop 2011-09-11 07-17

Tininga rašė:

CoIop rašė: Čia rimtai taip rekomenduoja ? smile smile smile
Realiai nemanau, kad kas nors klausosi tokių jų rekomendacijų...
Rekomendavo 1 val. įrašyti... kitą kartą rekomenduos ne tik tiek... smile

Nelabai turiu laiko skenuoti - turiu raštišką atsakymą smile


Tai aš tikiu :) tik galvoju, ar gerai supratau iš karto :)
smile
Elste Elste 27284
2011-03-21 12:26 Elste 2011-09-11 07-17

talys rašė: O ką daryt kitaip-yra buvę-pareiškimą parašo,kad kitą dieną atleist-direktorius-atleidžiam,ko čia laukt-tai negi visą dieną rašysi?1 val ir viskas-sėkmės.

aš tai dažniausiai ND žymiu tą dieną ir viskas. Nes tas atsiskaitymas užtrunka duok die kokias 2 min., tai ką jau čia dar valandą rašysi. smile
talys talys 3761
2011-03-21 12:27 talys
Na,man taip VDI patarė.
A
Alina55 11024
2011-03-21 12:31 Alina55 2011-09-11 07-17

Tininga rašė: Nelabai turiu laiko skenuoti - turiu raštišką atsakymą smile

Svarbiausia - nepamiršti... smile
Tu esi neprisijungęs vartotojas
Prisijungti arba registruotis
Tax.lt © 2002 - 2024, admin@tax.lt, Reklama tax.lt

Buhalterinės apskaitos sistema internete smulkiam ir vidutiniam verslui