Kiek uždirba buhalteris?

SEkant gerb. Proso teorija, tai įmonėje labai daug tokio"balasto" galima priskaičiuoti:
administratorė(jei ne akims paganyti), tai ką ji ten daugiau veikia- ką kievienas savo korespondencijos negalit susiregistruoti, tel ragelio pakilnoti, kavos išsivirti? juk galima
Marketingo skyrius- kažką kuria, o jų reklamos dorai niekas nepastebi, galim kiekvienas darbuotojas garsiai apie savo produktus rėkti ir šis skyrius - nebereikalingas
Ekonomikos skyrius- vis tiek bus taip kaip bus, kam dar čia analizuoti , prognozuoti (beje brangiai)
Kontrolės skyrius- vis tiek kam reiks pavogs vagonais, o dėl smulkmės nereiktų tiek pastangų dėti.
Gerai pagalvojus, be direktoriaus įmonėje kaip ir nieks nebereikalingas :( bet VIENAS JIS LAUKE NE KARYS ir mes VISI kuriamą tą produktą, kurį geriausiai išmanom. Aš savo įmonėje jaučiuosi LABAI REIKALINA, ir vetinama.

Vokelius jie paprastai puikiausiai susiskaičiuoja

Paprieštarausiu! Čia vis minima, kad visi viską žino ir be buhalterio, bet tai nėra tiesa
Pasvarstykime - tarkim nėra mokesčių, nėra buhalterio. Taigi skyriaus vadovas žino, kad darbininkas nebuvo vieną iš 20 dienų, jam išmoka 1900 Lt. Klausimas - KAS išmoka ir KAIP išmoka. KAS paskui žmogeliui padaro suvestinę, kai jam reikalinga pažyma pvz. bankui (negalim atmesti tikimybės, kad dingus mokesčiams dings ir bankai)
Sąskaitos paštu atkeliauja į įmonę - KAS jas susistemina ir suveda į vieną krūvą, nes tai vis tik yra sąnaudos, ir jos turi įtaką įmonės pelningumui paskaičiuoti (netgi jei nebūtų ir pelno mokesčio).
Toliau - KAŽKAS daro pavedimus, atsiskaitymus su tiekėjais, suveda galus su pirkėjais (juk jie niekur nedingo), inventorizuoja prekių likučius idant neišvešėtų vertybių grobstymas. O bankas dar reikalauja ataskaitos už n-tąjį ketvirtį - KAŽKAS ją kuria ir t.t. ir t.t.
Įmonėje kiekvienam, kuris papildomai užsiima skolų išieškojimu, piniginių lėšų apskaita, pelno kalkuliavimu, dokumentų sisteminimu yra papildomai sumokama. Sumelė, manau susidarytų tapati buhalteriui mokamam atlyginimui.
Tad ko imsis geras vadovas - atleisti buhalterį ir išmėtyti jo darbus pvz.vadybininkams ir tuo pačiu prarasti dalį pelno, kurį jie uždirbtų dirbdami tiesioginį darbą; ar pasilikti buhalterį, kuris ir toliau darytų tai, ką darė, na, bent jau dėl to, kad įmonėje būtų šiokia tokia tvarka

Yra kurie gal ir zino kas kaip ir kur, bet kiek teko dirbti imonese, tai tie direktoriai toli grazu ne viska zino, o dabartiniame mano darbe, direktorius uzsiima tik gamyba, darbuotojais, tokius dalykus kaip pinigai, kasa, atskaitingas asmuo ir toliau jau visa kita, as ziuriu, jis tik ateina paklausia kiek as galiu isleisti, kiek galiu paimti ir t.t Nesakau, kad butinai tai turi atlikti buhalteris, gali kazkoks ir pavaduotojas, bet ne visi pavaduotojai moka ir apskaita tvarkyti Taip kaad buhalteriai, kurie sugeba ne tik suvesti debeta su kreditu, bet ir mastyti reikalingi tikrai daug kur

Buhalteriai praspjovė ir patį O.Benderį - patys nesukurdami nei lito BVP, vien už dulkių sukėlimą darbo vietoj pasiima didžiausias babkes :)) O ką padarysi, toks gyvenimas - valgyt tai norisi. Va, politikai dar didesni bezdelnikai.

Visada taip protingai šnekėjai, bet šiais paskutiniais pasisakymais tai nusivažiavai šiek tiek. Nekomentuosiu kiekvieno sakinio, bet dėl šio tai nebeišlaikiau. Tai bankui iš įmonės kažko reikia, ar įmonei iš banko, kad ataskaitas ir pažymas ruošt?

Ir aš pritariu: kas kam reikalingesni: bankas įmonei ar įmonė bankui? Neimkit paskolų ir nereikės jokių ataskaitų bankui pateikti...

Eikit dirbt, o tai pasižiūrėjus, kiek Jūs laiko praleidžiat bebalbatuodami tikrai susidaro įspūdis, kad nieko nedirbat, a značit ir nereikalingi esat

Taigi gali direktorius eit į banką ir pasakyt taip, kad moku palūkanas, ateikit patys ir pasižiūrėkit ko norit. Taigi net į banką nueit negali, jam paprasčiau buhalterį pasisamdyt ir jį nusiųst.

O ką ir sakau:VMI atstovai įmonėje.Dar išaiškėjo, kad ir banko.

Per keturis metus 38 žinutės ar čia daug?

Visko nespėjau perskaityti, tačiau dėl to reikalingumo - manau, jei įmonėje viskas normaliai sustyguota, darbuotojai tarsi grandinėlė, t.y. negali vienas be kito egzistuoti..

Tik kur jau čia viskas sustiguota pas mus

Būna būna. Tokia tvarka ir eiliškumas, kad net gražu žiūrėti

Taigi, kad ne - tinginių direktorių. Galėtų patys viską pasidaryti, nereiktų niekam nieko mokėti.

Galima padaryti išvadą. Turėtumėm būti dėkingi VMI, Sodrai, VDI, statistikai, bankams, kad esam reikalingi įmonėms, tik jų dėka turim darbo ir gaunam atlyginimus. Jei nebūtų jų, eitume plytelių klijuoti.
Taip, kad labai nekeikite šias institucijas, jos yra mums, buhalteriams, labai reikalingos.

Rašau sutartis, priiminėju darbuotojus, verdu kavą sau ir bosui (jei kava skani, kartais padidina algą... ) , išklausau gyvenimiškų istorijų....
Bet už tai sumoka ...argi blogai? Ir niekada nesako, kad esu kažkoks pūlinys įmonėje.
Kartais ir kodeksus pavartau,argi trukdo žinojimas to ar ano...

Prosai, žvelk giliau...(savaitraštis "Snukis")

Hmmm, bet kaip atrodys, jei Prosas virs kavą direktoriui...

Užtat kaip gerai atrodytų jei virtų direktorienei.

Jis juk laiko neturi.Tik darbas , didelis ir sunkus, pastatys ant kapo juodą kryžių...
Nei kavos, nei prieskonių...