Kiek uždirba buhalteris?

Būna ir man taip. Jeigu yra kažkoks konfliktas, nereikia iš karto imtis kokių nors veiksmų ( pvz. išeiti iš darbo ).Keletą dienų viską gerai apsvarstyti, tas konfliktas vėliau gali pasirodyti visai nereikšmingas. Tiesiog kažkam buvo bloga nuotaika ir "išsikrovė" ant kito žmogaus. Jei konfliktai yra dažni ir ieškoma "atpirkimo ožio", tada išeinu iš darbo. Niekada neleisčiau, kad mane žemintų ir užgauliotų.

Bent man darbo našumas ir nuotaika tiesiogiai priklauso nuo atmosferos kolektyve,nepadirbau aš tokiam darbe,kur nuolat buvo visokios intrigos vyriausios rezgamos.Nebent jei tavo darbas nuo kitų nepriklauso ir gali viena užsidarius sėdėti,bet ir tai nesmagu.

piktos emocijų iškrovos kaip ir nebuvo, bet ryšio tarp valdžios ir kt. kolektyvo 0,00
buvo išsakyti mano pageidavimai, po 1.5 mėn. laikotarpio rezultatų nesulaukiau
viskas krenta iš rankų ir dirbti tikrai nebesinori
kaip manote, normalu keisti darbą?

Kokia priežastis to ryšio nebuvimo? Ar visada taip buvo?
Žinoma, jei į darbą reikia eiti kaip į katorgą, tai gal geriau ten išvis neiti. Juk labai didelę laiko dalį tenka praleisti darbe ir jei tas laikas nemalonus, reikia rimtai pagalvoti, ar verta.

Tas ryšio nebuvimas man irgi iki gyvo kaulo Išsakai problemas, ir tau valdžia atsako, kad "Kažkas jas turi spręsti". KAS TAS KAŽKAS??? Ir gali galvą į sieną daužyt, nes tai tavo vos ne asmeninėm bėdom tampa

Gal ir nereik skubėt darbo keisti, nes gali šefas pasikeisti, bent jau man taip nutiko
buvo sunkus metas - vyr.buhe ne kokia (pagal nuotaiką užsipuldavo), šefas irgi jos 'draugelis' (skriaga, klaidu neprisiimdavo, problemu nespresdavo)
Dabar aš toj pačioj bendrovėj, o jų jau nė kvapo - ir kompanija šauni ir darbus susiskirstom ir viens kitą palaikom, kai to reikia, žodžiu, laiko buvo klausimas

bet mane užgęsino tikrąja to žodžio prasme, nebent "išauklės" gulintis pareiškimas

Pasverk prieš jį padėdama, aš pati nelabai mėgstu svaidytis tokiu popiergaliu, jei jau padėjau - tai ir reikia išeiti

oi, pas mumi irgi dirikas plėšosi pagal mėnulio fazę, va matau pilnatis artėja, duodu garantiją vėl "apvems". po paskutinio pasireiškimo pono direktoriaus, ėmiau ir susiradau kitą darbą, bet dar iš čia neišėjau, o ir ten tik žodžiu pažadėjau, kad dirbsiu. ir užsiparinau- nebenoriu išeit.. va sėdžiu ir svarstau, kas man svarbiau- pinigai ar savigarba... būčiau iškart atsistojus, špygą parodžius ir durimis trenkusi (na taip niekad nepadaryčiau- pasakyčiau ačiū už dėmesį ir viso giero) būčiau ir išėjus, o dabar dvejoju... vai vai vai...

Gemini, mano principai tokie patys. Visai nepripažystu tokių metodų.

Turi būti pasirengęs išeiti, tačiau yra galimybė, kad jie persigalvos ir neišleis-tada neprivalėsi
Bet čia jau rizika

Tame ir bėda, kad esam mąstančios būtybės, o tokie "mėnulio fazių vergai", supranta tik isterijas Turėjau vieną tokį - kak vspomniu- tak vzdrognu. Bet nusiristi iki jo lygio visai nesinorėjo. Man pasisekė - radau kitą darbą, kur ir pinigai buvo didesni (gerokai) ir savigarbos niekas netrypė.

Aš manau, kad visuomet galima tartis ir šnekėti. Retai būna problemos "vienpusės", dažniausia tai abiejų pusių nesusišnekėjimas, ar nenorėjimas susišnekėt.
Ultimatumais nereik vienas kito gąsdinti, tai vaikiška.
Aš dažnai į darbdavio kaprizus žiūriu filosofiškai:)) Jam aiškiai pasakau, kad bet kuriuo atveju atsakomybė yra jam. Visapusiška.
Dažnai jį tai "apramina", kai nenori klausyti vienokių ar kitokių mano "pamokslavimų", kaip reik ir kaip geriau:))
Na o jei svaigalas nesutariate dėl atlyginimo ir savo "indėlio" į įmonę..va tuomet nėra kito kelio...kaip ieškotis kito darbo, arba sugalvoti ryškiai šauniai gražiai motyvuotą piniginio skatinimo sistemą sau.
Ir kad direktorius ją pripažintų (oi kaip galima rasti momentėlių, kai direktorių galima paprašyti bet ko:))))

Mante, pastebėjai, jog darbelių yra, Tau dar privalumas, jog dirbi su Rivile. Nuėjus kitur, kaip taisyklė bus Pragma ar dar kokia nesąmonė.Yra Klaipėdoje ir tokių įmonių , kurios dirba su programomis, kurias pagamino mažai apskaitos žinių turintys programuotojai.
Šiaip aš nusivylusi "Rivilės" vadybininkais
Prastai išplatinta.

Loreta13, juk mes visi jaučiame su kuo ir kaip galime kalbėtis.
"Maniškis" nesupranta nei žemaitiškai, nei lietuviškai
Pavargau nuo tvyrančios įtampos.

kame čia sekmė toj rivilėj? iš vis geriausia būtų įvaldyt kuo daugiau programų, dėl tos naujos, kurios nebenoriu, gi agnum išmokau :D

Mante,
kiek man teko dirbti su kt. programom, visos pakankamai sorry "netobulos"
keičiamės darbais
turėsi Navision, jiems patinka patrauklios moterys:)
darbelio nedaug, o naujai atėjusi gali paprašyti ir atlyginimo, nes aš būsiu išėjusi dėl mažo:)
juokauju:)
o gal rimtai

aha aha, taip ir lakstysim pirmyn atgal, kol pačios nukvaksim, pasak mano vieno pažįstamo, iš durnių laivo reik bėgt kol pats netapai durnius-įgulos narys. a kiek tamstai moka? mažu susigundysiu

Likimo ironija - mes išeinam, į mūsų vietą ateina protingesni ir labiau verti didesnės algos

pajūryje labai didelė buhalterių migracija, greičiausiai dėl tos priežasties.
Mante, privatą būk gerutė skaityk iš karto, gerai:)