Kasmetinės atostogos

Labas rytas,

norime pasokonsultuoti. Darbuotojas dirba po 4 val. 5 d.d., etatinis atlyginimas 456,94 eur. Dabar nori pakeisti darbo grafiką, t.y. dirbti pirmadieniais, trečiadiadieniais ir penktadieniais. Nustatytas valandas palikti, t.y. 20 val. per savaitę, palikti etatinę algą. Kyla klausimas dėl valandų žymėjimo ir atostogų skaičiavimo. Tarkime pirmadienį ir trečiadienį dirba po 7 val, o penktadienį 6 val? Tada jau reikės atosostogas skačiuoti arba savaitėmis arba kalendorinėmis dienomis? Kuris būdas geresnis? Tai reiškia per metus priklauso 28 k.d., gal galite kaip pavyzdį pateikti, kaip tarkime apskaičiuoti atostogas, taikant kalendorines dienas. Tarkime keičiasi darbo grafikas nuo 03.01. Tarkime atostogauja 03.12, 03.14 ir 03.16, ar taip galima? kada parašytų prašymą šiomis dienomis? Ar turi rašyti išleisti atostogų nuo 03.12 iki 03.16? reikės skaičiuoti valandinį VDU?

PVZ, aš turiu vidurkį tarkime 5 eur, tai apmokėti už tas valandas, kurios yra atostogų dienose, t.y. 5 eur*20 val? Tai kiek bus sunaudota atostogų jau 3 k.d. ar 7 k.d. (1 savaitė?)

Ačiū už pagalbą :)

Labai ačiū.

Kai darbuotojas dirba ne 5 ir ne 6 d.d. savaitę, atostogos suteikiamos ne darbo dienomis, o savaitėmis, arba tiesiog kalendorinėmis dienomis. Tai tas juk neturėtų kelti klausimų, nes taip buvo iki kodekso įsigaliojimo. Skaičiuojat valandinį, mokat už grafiko valandas atostogų laikotarpiu.

Ačiū,

ar galima darbuotojui rašyti prašymą dėl atosotogų, nors ir 1 k.d ar 2 k.d.? atostogauti, tarkime pirmadienį ir trečiadienį, tai apmokėsime už 14 val. pagal grafiką. Tai jau bus 2 k. d. išnaudotos, liks 26 k.d.?

Niekas to nedraudžia, jei šalys susitaria. Viena atostogų dalis negali būti trumpesnė nei 2 savaitės. O kitos - susitarimo dalykas.

Ačiū, tai tada teisingai mąstau dėl skaičiavimo? nes darbuotojas dažniau norės imti kalendorinėmis dienomis, po vieną po dvi. Ir dar aš kaip suprantu papildomo koeficiento išskaičiuoti nereikės, nes nesikeitė darbo laiko norma. Galiu imti paskutinių trijų mėn. val VDU ir dauginti iš valandų skaičiaus atostogų laikotrapyje (2k.d.)?

Ačiū Jums :)

Ačiū Jums labai

Tai jau prieš tai rašiau

Sveiki,
turiu darbuotoją, kuris nepanaudojęs 60 d.d. atostogu, gali iš kart pasinaudoti? nera gi ribojimų?

Šalių susitarimo dalykas.

Ačiū, Tininga!

Sveiki,
Turiu klausimą dėl atostogų tipo keitimo. Pvz, darbuotojas nuo 2017 07 01 dienos kaupė atostogas darbo dienomis (dirbo 5 dienų darbo savaitę), nuo 2018 01 01 pervestas dirbti pagal suminę, turiu keisti jam atostogų kaupimo būdą į kalendorines dienas. Kokią konstantą naudoti verčian dienas atgal 7\5? gal kas susidūrėt ir turi kokį išaiškinimą.
Kaip paversti kalendorines į darbo yra aišku,aprašyta, o kaip versti atgal niekur nerandu.

Tai tiesiog apskaičiuokite, kiek priklauso atostogų kalendorinėmis dienomis, taip, kaip ir anksčiau būdavo skaičiuojama (dirbto laikotarpio k.d. * 28 / 365).

Kaip suskačiuoti atgal aišku, pvz. turi 20 darbo dienų tam tikrai datai=20*7/5=28 (k.d) , bet toks skaičiavimo algoritmas nėra niekur aprašytas. Galvojau, gal kas teikė kokią užklausą VDI, nors aišku jie teikia tik rekomendacinio pobūdžio atsakymus:(

Niekaip nesuprantu, kam jums tie "algoritmai"... Juk parašiau, kaip skaičiuoti...

parašiau, kad žinau kaip skaičiuoti, bet nežinau ar taip teisinga.

Metų metais taip buvo skaičiuojamos atostogos - tiesiog į formulę įrašant 28 dienas - kas čia neteisingo??? Pas mus didžiajai daliai darbuotojų būtent taip ir skaičiuojamos atostogos.

Nesuvokiami man jūsų proto vingiai, sorry...

Noriu paklausti kaip toliau skaičiuojat priklausančių atostogų dienas po 2017.07.01d. kai perskaičiavome iš k.d. į d.d. atostogų likučius. Ar ir toliau skaičiuojate k.d. ir perskaičiuojate į d.d. ? Gal vedate kokia apskaita, galite pasidalinti, būčiau labai dėkinga, nes ruošiasi darbuotojas eiti atostogų už 2017m. nežinau nuo kokios datos pradėti skaičiuoti kiek jam priklauso ?

Darbo dienomis skaičiuojame. Formulėje iš 28 k.d. įrašiau 20 d.d.

Darbuotojas dirba 6 d. d. per savaitę. Išeina atostogų nuo 03.19 d. dviem savaitėms. Jam į darbą 04.03 ar 04.04 dieną?

Tai dvi savaitės ar 12 darbo dienų?