Naujos sodros formos

ausyte ausyte 5281
2008-08-14 09:49 ausyte
Pagal formos SD pakeitimo taisykles, jeigu darbo sutartis sakykim sudaroma rugpjūčio 14 d. o darbuotojas pradeda dirbti rugpjūčio 18 d. tai pranešimą apie primėmimą sodrai reikia pateikti 14 d.?Ar teisingai aš supratau pakeitimus?
Ačiū
Rolf Rolf 17196
2008-08-14 09:55 Rolf 2011-09-11 05-55

ausyte rašė: jeigu darbo sutartis sakykim sudaroma rugpjūčio 14 d. o darbuotojas pradeda dirbti rugpjūčio 18 d. tai pranešimą apie primėmimą sodrai reikia pateikti 14 d.?


Taip, nes 08.17. yra poilsio diena.
Kai su darbuotoju sudaroma darbo sutartis, pagal kurią darbo pradžios data yra vėlesnė nei darbo sutarties sudarymo data, 1-SD pranešimas turi būti pateikiamas ne vėliau kaip prieš dieną iki numatytos darbo pradžios momento.
L
laura9 10602
2008-08-14 09:55 laura9 2011-09-11 05-55

ausyte rašė: Pagal formos SD pakeitimo taisykles, jeigu darbo sutartis sakykim sudaroma rugpjūčio 14 d. o darbuotojas pradeda dirbti rugpjūčio 18 d. tai pranešimą apie primėmimą sodrai reikia pateikti 14 d.?Ar teisingai aš supratau pakeitimus?
Ačiū

Šiuo atveju taip.
A
astukasas 1184
2008-08-25 11:00 astukasas
Tai kaip su tos 1-SD formos pateikimu. Jei su darbuotojais sutartys sudarytos 08.22 ir jie pradejo dirbti 08.22, tai kada turejau pranesti sodrai?
O jei 08.25 pasirasoma sutartis, bet pradeda dirbti 08.26, tai siandien turiu teikti 1-SD apie jo primemima?
Ir dar del tu pateikimo terminu, isliko tas pats, kad 2-SD per 3 dienas, arba jei teikiama el.pastu ar faksu, tai per 5 darbo dienas?
ziile ziile 355
2008-08-25 11:05 ziile
Del 2-SD - taip, per 3 dienas.
Tininga Tininga 50023
2008-08-25 11:15 Tininga 2011-09-11 05-56

astukasas rašė: Tai kaip su tos 1-SD formos pateikimu. Jei su darbuotojais sutartys sudarytos 08.22 ir jie pradejo dirbti 08.22, tai kada turejau pranesti sodrai?

08.22
A
astukasas 1184
2008-08-25 11:15 astukasas
O kaip dėl tos 1-SD teikimo, DK 99 str. 5 dalis rašo, kad darbuotojas privalo pradėti dirbti kitą dieną po sutarties sudarymo, jeigu šalys nesutarė kitaip. Kas tai per susitarimas? priėmiau 6 žmogučius 08.22, jų sutarties sudarymo data taip pat 08.22, sodrai 1-SD pranešimą išsiunčiau el.paštu, ir iš karto paprastu paštu išsiunčiau orginalus, kolkas nesusilaukiau jokiu skambučių, kad kažkas negerai.
Panašiai buvo ir anksčiau, sutartis pasirašyta 08.13, darbuotojas pradėjo dirbti 08.18, pagal pakeitimus, turėjau 1-SD išsiųsti 08.14, bet išsiunčiau tik 08.18, kaip ir darydavau anksčiau, bet irgi sodra neatmetė.
A
astukasas 1184
2008-08-25 11:20 astukasas
Aišku, sodra neatmetė, nes jie nemato, kada sudaryta sutartis. Tai tokiu atveju ką aš pažeidžiau, kas už tai mane galėtų bausti?
Ir išvis kaip reikėtų tokias klaidas taisyti? jeigu vėluoji sodrai teikti formas, tai parašai prašymą priimti pavėluotas formas ir jas vistiek priima be jokių baudų.
Tininga Tininga 50023
2008-08-25 11:30 Tininga 2011-09-11 05-56

astukasas rašė: O kaip dėl tos 1-SD teikimo, DK 99 str. 5 dalis rašo, kad darbuotojas privalo pradėti dirbti kitą dieną po sutarties sudarymo, jeigu šalys nesutarė kitaip. Kas tai per susitarimas? priėmiau 6 žmogučius 08.22, jų sutarties sudarymo data taip pat 08.22, sodrai 1-SD pranešimą išsiunčiau el.paštu, ir iš karto paprastu paštu išsiunčiau orginalus, kolkas nesusilaukiau jokiu skambučių, kad kažkas negerai.
Panašiai buvo ir anksčiau, sutartis pasirašyta 08.13, darbuotojas pradėjo dirbti 08.18, pagal pakeitimus, turėjau 1-SD išsiųsti 08.14, bet išsiunčiau tik 08.18, kaip ir darydavau anksčiau, bet irgi sodra neatmetė.

Dėl to susitarimo, tai juk neparašyta "KAIP susitarti", tai teisininkai sako, jog vadinasi, galima ir tą pačią dieną. Tada ir 1-SD pateikti reikia tą pačią dieną.
O dėl to pakeitimo (Kai su darbuotoju sudaroma darbo sutartis, pagal kurią darbo pradžios data yra vėlesnė nei darbo sutarties sudarymo data, 1-SD pranešimas turi būti pateikiamas ne vėliau kaip prieš dieną iki numatytos darbo pradžios momento) - tai aš nelabai suprantu prasmės.
A
astukasas 1184
2008-08-25 12:00 astukasas
Būtent, kad ir aš nesuprantu prasmės, daugiau jovalo čia įneša ir tiek, nes pas mus atsiranda tokių darbuotojų, kurie pasirašo sutartį, bet sutartą dieną visiškai neateina į darbą, tai neatsiranda bereikalingų problemų dėl tokio darbuotojo atleidimo, į sodrą priėmimas dar nebūna nukeliavęs, tai tik įrašai, kad įrašas darbo sutarčių žurnale negalioja ir viskas, o dabar nesamonių daugiau, prasmės jokios. smile
xvijox xvijox 986
2008-09-19 15:50 xvijox
Pravędus už IĮ savininką - socialinį draudimo įmoką papildomai pensijai gauti: 1170,00Lt. iki kada ir kokias formas reikia teikti sodrai ?????
Elyte Elyte 2865
2008-09-19 18:15 Elyte 2011-09-11 05-57

xvijox rašė: Pravędus už IĮ savininką - socialinį draudimo įmoką papildomai pensijai gauti: 1170,00Lt. iki kada ir kokias formas reikia teikti sodrai ?????

Iki 2008 10 15 SAV-01
Elvusia Elvusia 20010
2008-09-25 20:19 Elvusia
Gavau iš Sodros elektroninį laišką.
Gal kam įdomu - paaiškinama, kaip sutvarkyti susidariusį skirtumą apskaitoje ir ataskaitose Sodrai: Sodros laiškas dėl SAM pildymo taisyklių.doc
G
Geniute 293
2008-09-25 22:00 Geniute 2011-09-11 05-58

Elyte rašė:

xvijox rašė: Pravędus už IĮ savininką - socialinį draudimo įmoką papildomai pensijai gauti: 1170,00Lt. iki kada ir kokias formas reikia teikti sodrai ?????

Iki 2008 10 15 SAV-01


Sakyčiau iki spalio 1 d.sumokėti ir pristatyti forma.
L
laura9 10602
2008-09-26 09:39 laura9 2011-09-11 05-58

Elvusia rašė: Gavau iš Sodros elektroninį laišką.
Gal kam įdomu - paaiškinama, kaip sutvarkyti susidariusį skirtumą apskaitoje ir ataskaitose Sodrai:

Ar teisingai supratau, kad galima tą skirtumą parodyti einamojo ketvirčio ataskaitoje?
V
vailma 727
2008-09-26 09:43 vailma 2011-09-11 05-58

laura9 rašė:

Elvusia rašė: Gavau iš Sodros elektroninį laišką.
Gal kam įdomu - paaiškinama, kaip sutvarkyti susidariusį skirtumą apskaitoje ir ataskaitose Sodrai:

Ar teisingai supratau, kad galima tą skirtumą parodyti einamojo ketvirčio ataskaitoje?

Nu taip supratai teisingai
urtele urtele 13515
2008-09-26 09:45 urtele 2011-09-11 05-58

laura9 rašė: Ar teisingai supratau, kad galima tą skirtumą parodyti einamojo ketvirčio ataskaitoje?

kai nešiau už 2 ketv.man inspektorė davė formą, kur įrašyti centus ir liepė įtraukti į sekančio ketv. atsakaitą, padidinus ar pamažinus tais centais sumas (priskaičiuotas)
mariska mariska 8626
2008-09-26 09:53 mariska 2011-09-11 05-58
Labai įdomi eilutė šitame laiške Esant nukrypimams, neviršijantiems 1 lito, turi būti pateikta buhalterinė pažyma, priešingu atveju SAM ir (arba) SAV pranešimai nebus priimami.Esant nukrypimams, viršijantiems 1 litą, SAM ir (arba) SAV pranešimai bus atmetami, informuojant Jus apie pranešime nurodytą sumą ir apie sumą, kuri turi būti pranešime. Tokiu atveju SAM ir (arba) SAV pranešimą reikia patikslinti ir teikti pakartotinai.
Ir aš jos nė kiek nesuprantų smile net pikta
Čia tą buhalterinę pažymą reikia rašyti dėl tų 2007 m IV ketvirčio centų?
Ar kiekvieną kartą, kai formoje nesutampa dėl 5ct, nes skirtingai apvalinasi atskirai kiekvienam žmogui skaičiuojant ir visą sumą bendrai apskaičiuojant? smile smile
D
DaivaP 5457
2008-09-26 11:02 DaivaP
Mano nuomone šis laiškas pavėlavo mažiausiai pusę metų.
Petronele Petronele 18331
2008-09-26 11:06 Petronele 2011-09-11 05-58

DaivaP rašė: Mano nuomone šis laiškas pavėlavo mažiausiai pusę metų.

Taip pat galvoju, jau nurašėm tuos centus, dabar vėl juos atkapstyt reikės. smile
Tu esi neprisijungęs vartotojas
Prisijungti arba registruotis
Tax.lt © 2002 - 2024, admin@tax.lt, Reklama tax.lt

Buhalterinės apskaitos sistema internete smulkiam ir vidutiniam verslui