linosha
33
#1267038 2015-03-30 13:47 linosha
Sveiki, reikia apskaičiuoti atostoginius pagal naujo VDU aprašo 8 punktą (kai keitėsi darbuotojo darbo laikas):
darbuotojui 2015 m. suteikiamos atostogos už 2011 metus. Nuo 2011 m. 08 mėn. keitėsi darbuotojo darbo laikas (nuo 40 val per savaitę sumažėjo iki 12 val per savaitę (2 val x 6 dienos)). Darbo valandų koeficientas 2011 metais palyginti su įmonės darbo grafiku yra 0,7. 2015 metais koeficientas palyginti su įmonės darbo grafiku 0,3. darbuotojas išleidžiamas 28 d. atostogų. Mokamas minimalus valandinis atlygis. Kaip teisingai apskaičiuojamas darbo užmokestis už atostogas?

linosha
33
#1267041 2015-03-30 13:57 linosha
Ar teisingai būtų taip, jei skaičiuotume kompensaciją už nepanaudotas atostogas:
Apskaičiuojamos apmokamos atostogų dienos: 28 kal d. x 0,9 koef =25.2
Apskaičiuojamos atostogų valandos: 25,2 d. x 2 val = 50,4 val
VDU, val:1,82 eur.
Koef. palyginti su dabartiniu grafiku 0,7/0,3= 2,33
Kompensacija būtų: 50,4 val *1,82 eur *2,33 koef.= 213,73 eur.
Labai lauksiu komentarų!

linosha
33
#1267044 2015-03-30 14:11 linosha
Nors nelogiška truputį, nes labai išauga val. užmokestis. bet kitu atveju, jie daugintume tik iš koeficiento 0,7 (2011 metų) Val. VDU taptų mažesnis už minimumą...

Tininga
50079
#1267059 2015-03-30 15:07 Tininga
Koeficientas skaičiuojamas iš to laiko, už kurį skaičiuojama kompensacija arba suteikiamos atostogos. Darbuotojo grafiko valandos dalinamos iš įmonės darbo valandų pagal 5 d.d. savaitės grafiką. Tolesni skaičiavimai atliekami lyg darbuotojas dirbtų pilną darbo laiką. Jei tai kompensacija: gautasis koef. * val.VDU * 8 * atostogų k.d. * 0.7.


linosha
33
#1267063 2015-03-30 15:16 linosha
Labai ačiū

leliuks
1535
#1350486 2017-02-24 09:58 leliuks
Nelabai aišku iš VDU skaičiavimo aprašo kaip skaičiuoti darbuotojai VDU (čia skaičiuojant atostoginių kaupimus) 2016.12.31 jei visus metus nedirbo ir imant paskutinių 3 mėnesių yra nuliukai?Tas pats gaunasi ir už 2015.12.31 datai skaičiuojant.

leliuks
1535
#1350619 2017-02-24 15:41 leliuks
Tininga, Jūs gal žinot?

Tininga
50079
#1350626 2017-02-24 15:49 Tininga

leliuks rašė:


Tininga, Jūs gal žinot?


Žinau smile Bus ne nuliukai - reikia imti DS nustatytą atlyginimą ir dalinti iš grafiko darbo dienų smile
P.s.po knygų mugę maliausi - forumą apleidau smile


leliuks
1535
#1350634 2017-02-24 16:06 leliuks
Ačiū kad atsiliepėte. Įdomu ten, buvau prieš du metus. smile
Tai imu DS nustatytą DU ir dalinu iš visų metų grafiko darbo dienų?Ar tų paskutinių trijų mėnesių darbo dienų?Visai susibalamūtijau gal imti trijų mėnesių DS nustatytą DU ir dalinti iš trijų mėnesių grafiko darbo dienų?

Tininga
50079
#1350642 2017-02-24 16:24 Tininga

leliuks rašė:


Ačiū kad atsiliepėte. Įdomu ten, buvau prieš du metus. :wink:
Tai imu DS nustatytą DU ir dalinu iš visų metų grafiko darbo dienų?Ar tų paskutinių trijų mėnesių darbo dienų?Visai susibalamūtijau gal imti trijų mėnesių DS nustatytą DU ir dalinti iš trijų mėnesių grafiko darbo dienų?

Ne metų - 3 skaičiuojamųjų mėnesių. Šis VDU aprašas galioja nuo 2015.01.01.



leliuks
1535
#1350653 2017-02-24 16:41 leliuks
Tai imu kaip pavyzdį rašau:
10 500,00 /5 d.d. savaitė priklausytų 22
11 500,00 21
12 500,00 21?
Šiaip dirba 1 val.į dieną.

Tininga
50079
#1350654 2017-02-24 16:48 Tininga

leliuks rašė:


Tai imu kaip pavyzdį rašau:
10 500,00 /5 d.d. savaitė priklausytų 22
11 500,00 21
12 500,00 21?
Šiaip dirba 1 val.į dieną.

Na taip. Suskaičiuojate dienos VDU, kuris tuo pačiu bus ir valandinis VDU.


leliuks
1535
#1350657 2017-02-24 16:55 leliuks
Nu pagaliau supratau. O jeigu reikia sudaryti 2015.12.31 per tą laiką iki 06 mėn. buvo nėštumo ir gimdymo ataostogose, tai imti irgi VDU iš DS nustatyto DU ?

Tininga
50079
#1350661 2017-02-24 17:49 Tininga

leliuks rašė:


Nu pagaliau supratau. O jeigu reikia sudaryti 2015.12.31 per tą laiką iki 06 mėn. buvo nėštumo ir gimdymo ataostogose, tai imti irgi VDU iš DS nustatyto DU ?


Jei nedirbo, tai taip smile


jussi
151
#1354145 2017-03-29 10:10 jussi
Sveiki,kaip apskaičiuoti VDU jei yra tėvystės atostogose o tik dirbo vasario ir kovo mėn.nepilnus,šiandien išeina iš darbo

Tininga
50079
#1354147 2017-03-29 10:19 Tininga

jussi rašė:


Sveiki,kaip apskaičiuoti VDU jei yra tėvystės atostogose o tik dirbo vasario ir kovo mėn.nepilnus,šiandien išeina iš darbo


Įsidarbino vasarį? Jei taip, tai iš viso faktiškai dirbto laiko.



jussi
151
#1354150 2017-03-29 10:29 jussi
suklydau ne tėvystės atostogose, o vaiko priežiūros atostogose yra nuo 2016.01.14-2017.09.24,o isdarbines senai,tik atostogų priklauso nuo 2015.02.06

jussi
151
#1354153 2017-03-29 10:34 jussi
[quote=jussi]
Sveiki,kaip apskaičiuoti VDU jei yra tėvystės atostogose o tik dirbo vasario ir kovo mėn.nepilnus,šiandien išeina iš darbo

Ar aš gerai paskaičiavau:
02mėn. 100eur.-5d.d.
03mėn. 247,83 - 15d.d.
347,83/20d.d. - 17,39 VDU* iš atostogų dienų saičiaus

Tininga
50079
#1354157 2017-03-29 11:06 Tininga

jussi rašė:


Ar aš gerai paskaičiavau:
02mėn. 100eur.-5d.d.
03mėn. 247,83 - 15d.d.
347,83/20d.d. - 17,39 VDU* iš atostogų dienų saičiaus


Nelabai suprantu: VPA iki rugsėjo? Ir dirbo?
Bet šiaip ar taip, jūsų atveju skaičiuojamasis laikotarpis yra 12,01,02. Jei dirbo tik vasarį, tai iš vasario ir skaičiuojama.



jussi
151
#1354160 2017-03-29 11:12 jussi
čia tėvas VPA antrais metais jis atejo vasario 5d. dirbo ir kovo 15d.dirbo,oVPA yra nuo 2016.01.14


Diskusijos

Kas prisijungęs?

Tu esi neprisijungęs vartotojas
Prisijungti arba registruotis

Atmintinė

Atmintinė buhalteriui
Delspinigiai už ne laiku sumokėtus mokesčius ir baudas 2021 m. I ketv. 0.03 proc
Palūkanos už naudojimąsi mokestine paskola 2021 m. I ketv. 0.01 proc
Valstybinio socialinio draudimo bazinė pensija
nuo 2021-01-01
198.29 EUR
Minimalus valandinis atlygis ir minimali mėnesinė alga (MMA)
nuo 2021-01-01
3.93 EUR ir 642 EUR