Logiskai butu, jei moketu tik viena karta, ir tik toje darbovieteje kurioje dirbdamas isejo i pensija. Nuojauta kuzda, kad taip ir yra.

Tikrai zinau kad sita darbuotoja dirbs kitur, bet ar tai turi reiksmes? Svarbiausia, kad prasyme nurode "dėl išėjimo į pensijią". As taip suprantu, kad ismoka gauna tik toj darbovietei, kurioj dirbdama isejo i pensija.

[/quote] Gal aš ko nežinau, bet niekada nemokėjau jokių "išeitinių", jei darbuotojas išeina savo noru:))
www3.lrs.lt/pls/inter3/dokpaieska.showdoc_...
140 str.[/quote]

LR DK 127 str. 2 d.
Darbuoitojas turi teisę nutraukti neterminuotą darbo sutartį, apie tai įspėjęs darbdavį ne vėliau kaip prieš tris darbo dienas, jeigu jis jau yra įgijęs teisę į visą senatvės pensiją arba ją gauna. Darbo sutartis tokiais atvejais turi būti nutraukiama nuo darbuotojo prašyme nurodytos dienos.

LR DK 140 str. 2 d.
Nutraukus darbo sutartį kitais šiame skirsnyje (išskyrus Kodekso 125 ir 126 straipsniuose bei 127 straipsnio 1 dalyje nustatytus atvejus) ir kituose įstatymuose nustatytais atvejais, kai nėra darbuotojo kaltės, jam išmokama jo dviejų mėnesių vidutinio darbo užmokesčio dydžio (MVDU) išeitinė išmoka, jeigu įstatymai ar kolektyvinės sutartys nenustato kitaip.

Padekit suprasti.

Sveiki. Darbuotoja gauna senatves pensija ir parase prasyma nutraukti darbo sutarti ir nurodo priezasti "iseinant i pensija". Ar jai priklauso 2men. išeitinė išmoka? Aciu.

Man butu juokinga jei nebutu pagal DK (ipatingai 0,5etatininkams )privalomas darbo grafikas. Dave zmogui uzdirbti(valio), o ape DK nepagalvojo.

Siaip iki 20val. trinasi kai kurie zmones, bet veliau buna tik valytojos.

Tiesiog bandau paziureti i sia situacija DI akimis.

Privalau jam parasyti tuos 4 val., tik nezinau nuo kokios valandos! Nuo 17? Kaip sandelininkas jis dirba pilnu etatu nuo 8 iki 17val.

Realiai uzdaro sandeli jei nera zmoniu ir eina padirbeti ka nors (ka lepia).Taip ir sukasi.

Kitas padalinys. Reiskia jis 17 val. uzdaro sandeli ir nuo 17 iki 21val. dirba kaip darbininkas (pagal grafika). Bet tai jokinga.

Kaip sandelininkas jis priklauso kitai tarnybai, o kaip darbininkas dirba pas mus ukio tarnyboj. Todel, manau, negali vienu metu dirbti 2 darbus. Tiesa? Bet realiai dirba.

Sveiki! Kaip turi atrodyti darbo grafikas zmogui kuris dirba toj pacioj istaigoj 1 etata kaip sandelininkas(8val) ir 0,5 et. kaip darbininkas(4 val.) tik kitoj tarnyboj. Realiai suderina pareigas ir dirba nuo 8iki 17val. Bet kaip surasyti grafika? Liktai turi dirbti 12val? Aciu.