priėmimas į darbą
Galima sudaryti antrą darbo sutartį
O tai dabar surašom antrą sutartį ir kaip joje bus nurodomas darbo laikas? ir darbo užmokestis?
darbo laiką jau derinate, kad nesutaptų su tom pačiom valandom - kad nesigautų, jog sėdi tuo pačiu metu ant dviejų kėdžių:))
O darbo užmokestis jau jūsų reikalas, kiek jam mokėti.
Neleisk kasdienybei išsukinėti Tavo sielos sparnų...
Ne perrašyti, o daryti papildymą, jog nustatomas ne visas darbo laikas, turbūt atitinkamai mažės ir DU. Jis turėtų rašyti prašymą tokiems pakeitimams.
Bet nehaugi nėra kito varianto, jei darbuotojas na neturi darbo su traktoriumi, ir tuo laikotarpiu kai nėra darbo dirba kitus darbus?
tiesiog pakeičiat pareigų pavadinimą: traktorininkas - pagalbinis darbininkas.
Ir vsio -vus viena sutartis, vienas darbo laikas ir vienas darbo užmokestis. Kai reikai dirba su traktoriumi, kai nereikia, jį pasiremontuoja, kažką pakrauna, sniegą nukasą, ar dar kokį darbą padaro.
Neleisk kasdienybei išsukinėti Tavo sielos sparnų...
paprasčiausią darbo sutarties pakeitimą - įsakymą, kad keičiamos pareigos tokiam tai nuo tada tai; DS pakeitimuose įrašote kad nuo tada ir tada pareigos tokios, pagrindas tas įsakymas ir vsio.
parašai, DS registracijos žurnale pakeitimą įregistruojate.
O tai , kad jis kažkam kažkur davęs DS kopiją - nieko nereiškia. Ji gali būti keičiama ir papildoma kad ir kelis kart per mėnesį.
Neleisk kasdienybei išsukinėti Tavo sielos sparnų...
Jei renkatės vienos darbo sutarties variantą, tai nuo tam tikros datos atliekate DS pakeitimą: pvz. Nuo 2012-02-01 keičiamas DS 1.2 punktas: pareigų pavadinimas traktorininkas-pagalbinis darbininkas. Pagrindas - Įsakymas Nr.xx.
Jei jam norėsis - galės ir pakeistą DS į antstolių kontorą nusinešt.
Nebūtinai turi prašyti, jei nekeičiate darbo laiko ir darbo užmokesčio. Pakaktų įsakymo ir darbuotojo parašo ant jo.






