Darbo sutartis
| Prisegti failai |
|---|
| DARBO SUTARTIS.doc 45 KB |
Gyventi verta tik keliant gyvenimui beribius reikalavimus /A.Blokas/
Gyventi verta tik keliant gyvenimui beribius reikalavimus /A.Blokas/
| Prisegti failai |
|---|
| Darbo sutartis.DOC 100 KB |
ma idomu kaip reik teisingai formuluoti darbo sutarties įraša apie darbo užmokesčio mokejimo termina?
Pvz. Darbo užmokestis mokamas kito mėnesio 5-10, avansas einamojo mėnesio 20-25 dienomis.
3. Darbdavys įsipareigoja mokėti darbuotojui šį darbo užmokestį: 600,-Lt mėnesinį atlyginimą kiekvieno mėn. 15 d., vieną kartą per mėn.
irasas darbo sutartyje "nuo 2005-01-01 3p. menesine alga 1600 Lt du kartus per m4nesi 10 ir 25 dienomis. Isk. 2004-12-29 Nr. P-55."
as taip rasau.
Taip toks reikalavimas yra, tačiau jei darbuotojas parašo prašymą ir prašo atlyginimą išmokėti vieną kartą, tai tada galima išmokėti vieną kartą.
Bet juk pirmiausia yra sudaroma darbo sutartis, ir tik tada darbuotojas gali rašyti prašymą mokėti atlyginimą 1 kartą. Kaip darbuotojas gali rašyti prašymą , jei nėra darbo sutarties, ir jis toje įmonėje dar nedirba
Manau nebūtinai, sutartis tam ir yra, kaip sutarsit taip ir bus.
Darbo Kodekso 201str. 1d. aiskiai sako kad darbo užmokestis mokamas ne rečiau kaip 2 kartus per mėnesį. kartą per mėnesį -jeigu yra darbuotojo raštiškas prašymas.
Taigi darbo sutartyje turi buti dvi datos:)
PVZ.:
Prašau nuo 2005-01-15 priimti mane dirbti valytoja, mokant atlyginimą vieną kartą per mėnesį.
Taip pas mus rašo jau porą metų ir tikrintojai neprisikabimo.
-sudariau sutartį;
-materialinės atsokomybės sutartį;
-pareiginę instrukciją.
Ar daugiau nieko netrūksta?
kaip gėda
Dar:
turi būti darbuotojo prašymas dėl priėmimo,
darbuotojo prašymas dėl ,
darbuotojo nurodyta gyvenamoji vieta dėl deklaravimo,
įrašai į darbo sutarčių žurnalą,
išrašai darbuotojo pažymėjimą,
įrašai į darbuotojų pažymėjimų išdavimo žurnalą,
užpildai ir išsiunti pranešimą Sodrai







