Nemokamos atostogos

O sakykite būtina leisti visas 30 k.d. ar galima tik 4 dienas pvz iš to laikotarpio?

Galima ir 4 k. d., DK straipsnyje seka lyg ir paaiškinimas iki trisdešimties kalendorinių dienų per metus

supratau, labai ačiū už pagalbą:)

Sveiki, darbuotojas išleidžiamas nemokamų atostogų 3 dienas, šeimos nariui mirus. Kaip bus su apmokėjimui? Ačiū

Su kokiu apmokėjimu?

Na kaip reikės mokėti už tas tris dienas? ar apmokamos tos nemokų atostogų dienos?

Įsiklausykite: NEMOKAMOS. Ką, jūsų manymu, šitas žodis reiškia? Aš tai nė nežinau, kaip čia dar pavadinti...
Sodrai nepamirškite 12-SD.

O valdžia nori mokėti už tas dienas :D

Tai puiku, jūs galite suteikti bet kokios trukmės mokamas papildomas atostogas, jas apmokėti - tačiau tai nebus nei kasmetinės darbuotojo atostogos, nei nemokamos.

Sveikinu tokią valdžią

Dėkui, aišku, supratau :)

Sveiki,
Prašau patarimo. Įmonėje susidarė situacija, kai nėra užsakymų ir reikia mėnesui išleisti dabuotojui. Man labaiu priimtina- prastovos, įmonei naudingiau NA. Jūsų nuomone, Jūsų praktika? iš anksto dėkoju.

Jei praktikoje vadovaujamasi darbo kodeksu, tai turi būti prastovos. Darbdavio iniciatyva, nesant užsakymų, tikrai negalima darbuotojų išprašyti į nemokamas atostogas, ar ND...

p. Tininga, Jūsų nuomone teisingiausia būtų -prastova?

Čia ne mano nuomonė... Čia kodekso nuostata. Ir, manau, kad teisinga. Darbuotojas juk nekaltas, kad darbdavys jo neaprūpina sulygtu darbu. O juk ir valgyti reikia, ir už butą mokėti, ir t.t. Todėl įstatymas mėgina nors minimaliai užtikrinti darbuotojo pajamas...
Negana to, kad pajamų negaus, šis laikotarpis (ar bent dalis jo) nebus įskaitytas į atostogų stažą, tai bus nedraudiminis laikotarpis, žmogus susirgęs negautų pašalpos, ir t.t.

Nuoširdžiai dėkoju.

ar nemokamos atostogos ieina i socialini draudimo staza,kai jos suteikiamos ne pilna menesi o tarkim ta menesi dar 2 dienas dirbama?

žiūrint kam tas stažas reikalingas, jei atostogoms apskaičiuot tai į eina tik 14 k.d. iš nemokamų atostogų, jei dėl draustumo, tai draustas žmogus yra per tą laikotarpį

gimdymo ir VPA ismokoms gauti nes kur skaitau tai visur raso kad jei buvai nemokamose atostogose tai gali trukti socialinio draudimo stazo nors ka as cia reiks i sodra vaziuoti

šiaip tai jo, sodra tiksliausiai pasakys kiek draudimo stažo yra, gali būti kad tas laikas neįsiskaičiuos į draudimo stažą, nes nebus mokamos įmokos sodrai

bet jei ta menesi kelias dienas dirbi ar vistiek imokos nemokamos?