[quote="virbuh"]

Taip galima pripazinti sanaudas ir pagal sutarti, atitinkama suma kiekvienam menesiui, bet kai pinigus ismokate - atsiranda jau ir kiti dalykai: is nuomos sumos isskaiciuojamas pajamu mok, kuris sumokamas atitinkamai iki ar po menesio 15 dienos uz ta fizini asmeni. Tai reikia parodyti menesineje formoje FR0572. Todel kad man butu paprasciau as sanaudomis pripazystu tik tada kai sumoku, aisku jei nesikerta per metus.

Sveiki visi,
Turiu viena, gal kam atrodys kvailoka, klausima: Ar privaloma imoneje tureti darbuotoju pareigybines instrukcijas? Ar cia tik pacios imones sprendimas - tureti ar netureti? Is darbuotoju taip pat nepasitaike protingo, kuris paprasytu savo pareig.instrukciju? Tai ar reikia ar ne???

Na vat kai pinigus isduodate inesimui i banka, tai tikrai reikia irasyti kam atidavet pinigus, nes kasoje tai ju nera. Bet vat kai mokat atlyginimus - tai man prasilenkiama su logika - juk pinigai kaip buvo kasoje, taip jie ir liko, juk kasininke nepasieme sau, ir paskui is savo pinigines nedalino darbuotojams, tai kodel turiu israsyti KPI jai? Labai diskutuotinas klausimas. Gal kas dar is savo patirties ka galit patarti...

Na as truputi nukrypsiu nuo einamos temos, bet ar labai blogai darau kad ismokant atlyginimus pagal žiniarašti ant islaidu orderio nenurodau kokiam asmeniui isduoti pinigai (kaip suprantu turetu buti kasininkas irasytas). Mano supratimu tai piginus gavo atskiras darbuotojas, ju ir parasai yra kad gavo, tai kodel turejau isduoti dar ir kasininkui, o jis paskui darbuotojams. Tai gal tada kasininkui ir avanso payskaita pildyti, kurioje butu atlyginimu ziniarastis prisegtas? Ar as kazka netaip suprantu...