Laba diena,
noreciau pasiteirauti apie tabelio pildyma. Jei asmuo isvykes i komandiruote, i kuria patenka ir savaitgaliai, bet jis tuo metu nedirbo, tai paciame tabelyje, neatvykimas i darba skiltyje, reikia zymeti visas komandiruotes dienas ar tik tas, per kurias jis dirbo?

Dėkui už atsakymą, palengvinot mano skaičiavimų kančias:)

Laba diena visiems,
aš taip pat turiu vieną klausimėlį apie nepanaudotų atostogų skaičiavimą - viena darbuotoja parašė prašymą atostogoms nuo 05,15 iki 05,19, t.y. kaip prašyme parašyta 5 k.d., bet juk jinai žinojo, kad tai visos darbo dienos, taigi vadinasi gudravo. Tai man dabar skaičiuojant jai laikotarpį, už kurį jinai jau panaudojo atostogas reikia imti kaip 5 k.d. ar 7 k.d., nes gaunasi skirtumas tai apie 30 k.d.
Ačiū, ačiū, ačiū už atsakymą

aciu tau nika, isgelbejimai, nes su tom komandiruotems tai as vidsai tuoj nuprotesiu, kuo toliau i miska tuo daugiau visokiu nesamoniu, o tuo labiau kad komandiruotes dar tik uz 2005 forminu tai is popieriu tik ausys kyso

laba diena visiems,

noreciau paklausti kaip skaiciuoti dienpinigiu normas, kai atsakaitoje parasyta, kad is Lietuvos isvyko 18 diena ir 19 diena kirto Rusijos siena, o po 19 diena lankesi Maskvoje ten ir ten, tai uz 18 diena skaiciuoti Rusijos dienpinigiu norma, o uz 19 - Maskvos? ar as ne taip kazka suprantu?

Na dekui ir uz tiek,
nauda visvien buvo, kol laukiau atsakymo ir pati jau susiradau, kaip ten su tom normom
bet dar turiu vien klausimeli: ar galima vadovui didinti 100% dienpinigius lietuvoje?

Sveiki visi
as tai jau visai susimaisiau, komentaruose skaiciau kad grizimas i Lietuva skaiciuojamas pagal Lietuvos dienpinigiu normas, o vadinasi pagal salies is kurios grizta asmuo????