Klausimas gal bus ir kvailas, bet......................

Jeigu nusprendziama akcininku padengti nuostolius, ar visi akcininkai, priklausomai nuo turimu akciju skaicius, privalo dengti nuostolius?
Ar gali tik keletas is ju?

Pas mane irgi suvaziavo vienos is imoniu akcininkai, spres imones likima.
Nuotaikos nera, nes reikia daug visokiu nesamoniu jiems padaryti.

Jo, jis siandien mazumele piktas

Galbur ne mane, o tos imones vadova

Sveiki,
Kokios sankcijos gresia uz finansines atskaitomybes pateikima ne laiku?
Pvz. akcininku susirinkimas buvo 2005 04 04, o atskaitomybe pateikciau 2005 05 20?

Aciu uz pagalba, as taip ir padariau, bet kazkokdel siandien uzejo keisti abejoniu diena, matyt kaltas oras pavasariskai lietingas

Sveiki,
Del draudimu ismoku visai susisuko galva.
2004 m. gruodzio pabaigoje buvo pavogtas imones automobilis.
Jis buvo apdraustas kasko, todel draudima turejome gauti is draudimo bendroves.
Susipainiojau kaip reiketu atvaizduoti sita situacija.

1) nurasau IT
2) nurasau sukaupta nusidevejima
3) registruoju gautina draudimo suma kitose gautinose sumose
4) registruoju kitos veiklos pajamos.

Viskas cia dar butu ir aisku, bet pildant PM deklaracija iskilo keletas klausimu.
1) gautina draudimo suma yra neapmokestinamos pajamos (cia viskas aisku)
2) ar nurasytas automobilis ir nusidevejimas mazins apmokestinamasias pajamas? kaip manote?

Visiskai sutinku su Artu, buhalterui dazniausiai nera butina moketi anglu kalba puikiai, bet skaityti angliskai ar rasyti yra privaloma, jeigu nori gauti geriau apmokama darba.
Nes buhalteriu auksta kvalifikacija slypi ne kalbos mokejime, su tuo manau visi sutinku.
Gera buhalteri tikrai nera lengva surasti, o jeigu imone surandi toki, tai jam ir moka nemazai.

Imone, kurioje as dirbu yra uzsiregistravusi prekini zenkla. Mes patys to neatlikome,l kreipemes i imone, kuri sutvarke visus popierius, nes registracija buvo ne tik Lietuvoje.
Jeigu reikia koordinaciu, prasome kreiptis.

As esu sanaudas pakankamai smulkiai issiskaidzius pagal rusis, taip yra patogiau daryti ataskaitas vadovybei. Draudimo sanaudoms esu susikurusi atskira sakaita 6113.

Labas rytas,

291 sakaita (ateinanciu laikotarpiu sanudos) yra pagal naujaji pavyzdini saskaitu plana nenaudojama. Isanstiniai apmokejimai ir busimuju laikotarpiu sanaudos dabar yra priskirtos prie atsargu, todel reiktu naudoti viena is atsargu saskaitu.
As draudimo sanaudas registruoju truputi ne taip. As visa ataskaitiniams metams teikancia suma nurasau is karto sanaudas, o suma, kuri tenka busimam laikotarpiui dedu i atsargas.

Šis 13 straipnis šiemet mane išgelbėjo nuo konsoliduotos atskaitomybės darymo....... nes visų įmonių kartu sudėjus rodikliai neviršija šiame staipsnyje numatytų.

Reikia žiūrėti patronuojančios įmonės rodiklius pagal tuos išvardytus punktus.

labai

Aš tai ieškau jauno, gražaus, protingo vaikino į padėjėjus.
Maloniai prašome visu kreiptis.

Sveiki dar kartą, mažumėlę susisuko man galva.
Kokias fromas (ą) reikia pristatyti RC, kai is daug akcininkų tampa veinu akcininku.
Reikia teikti tik formą JAR-AF?

Sveiki,
reikia jūsų pagalbos. Pildau formą JAR-AF, ir nežinau kur reikia rašyti nuo kada keičiasi akcininkas? gal kas pildėte ir galite padėti?

Labas rytas,
Prieš porą mėnesių įregistravome įmonę PVM mokėtoju, kurioje dirbu.
Registracija buvo privaloma dėl kontroliuojančių asmenų.
Bet manau panašiai gali būti ir registruojantis savanoriškai.
Pokalbiui nusiunčiau direktorių, pati kaip buhalterė nėjau. Jis atsakinėjo į įvairius klausimus ne tik apie įmonės būsimą veiklą, bet ir apie algas ir pan. Baigti tvarkyti registraciją ėjau aš pati, inspektorė buvo labai maloni ir daug padėjo. Kadangi oficiliai neturėjo patalpų, užteko, kad motininė įmonė suteiktų patalpų dalį pagal panaudą (reikalavo sutarties), taip pat prašė sutarčių kopijų, kokias esame pasirašę. O informacijos matėsi, kad turi daug. Nes ji žinojo, kiek aš gaunu algos kitose įmonėse ir pan.
Galų gale įregistravo

Todel ir uzklausiau jusu, nes man gavosi super daug kompensacijos uz nepanaudotas atostogas.

Labas rytas,
Ryte lengvesne galva atrodo supratau skaiciavimo subtilybes, bet klausimas, kaip nustatyti ta normalu darbo laika imoneje. Joje dirba 2 darbuotojai, anskciau abieju darbo trukme buvo 4 val. per diena, bet pasikeitus situacijai buhalteriui buvo pakeistas darbo laikas. Ar normalus darbo laikas bus 4 valandos per diena?

nieko nesupratau
rytoj paskaitysiu idemiau.........
o jeigu reikia paskaiciuoti kompensacija uz nepanaudotas atostogas?

Cia ant popieriaus, nepavydek.
Man baisu parodyti situs skaiciavimus sefui, nusprogs is pykcio.

Pradzioj darbo sutartyje buvo numatyta, kad darbuotojas dirba 4 val/ per diena ir visa darbo savaite uz pvz. 400 Lt.
Nuo s.m. vasario men., jam buvo pakeistas darbo laikas - t.y. numatytas sutrumpintas - 1 darbo diena per savaite ir 1 val.
Darbuotojas - buhalteris, gali dirbti tiek.
Man gaunasi kompensacija uz nepanaudotas atostogas 2 kartus didesne nei menesio alga. Darbuotojas visu metu neisdirbo. Norima ji atleisti nuo 05 men.

Man kompensacija uz atostogas gavosi nerealiai didele.
Nes darbuotojui pakeitus darba laika, nebuvo pakeistas darbo uzmokescio dydis.

Sveiki,
Ir as susiduriau su problema. Reikia atleisti zmogu is darbo. Jis dirba sutrumpinta darbo laika - 1 diena i savaite ir 1 valanda. Ar nepanaudotu atostogu dienu skaicius turi buti skaiciuojamas pat pat kaip ir zmogaus dirbancio visa darbo laika? KAzkaip nebuvau susidurus su tokia situacija, ir todel suabejojau ar teisingai skaiciuoju.
Dekoju uz pagalba

Man pasiseke, as vakar ryte issiunciau deklaracijas per Edis.
Po truputi gauna jau patvirtinimus, kad deklaracija yra pateikta. Bet prisijungti prie sistemos neleidzia................ liko nepatvirtinta dar 3 deklaracijos

Uzmirsau parasyti, kad ir akcininkai pasikeite... ar jie gali tvirtinti finansine atskaitomybe?

Sveiki kolegos,

Jau nuo visu skaiciuku susisuko galva.
Gal man jus galetumet padeti. Su darbuotoju sulygta 2 menesiu isbandymo terminas, o dabar sefas uzsimane ji pratesti dar menesiui? (isbandymo terminas baigesi pries pora dienu)
Ar tai imanoma? kaip manote

Sveiki,
Susiduriau su keista problemele, ir nezinau kaip ja ispresti.
Siemet vasario men. pradejau dirbti UAB, kuris pernai lapkricio menesio laikinai buvo sustabdes savo veikla ir atleides direktoriu. Naujas direktorius buvo isrinktas siemet vasario men.
Kaip daryti su sios imones metine finansine atskaitomybe? ar ja gali pasirasyti naujasis direktorius, nors jis tada nedirbo?