Vidutinis DU
I
2009-01-08 18:21
Iconomu
Laba diena,
paaiskinkite prasau nebuhalteriui, ar tuo atveju, kai darbuotojas sirgo ar atostogavo per praejusius 3 men., jo vidutinis DU bus mazesnis nei butu buve, jei dirbtu visa laika?
Vyriausybes nutarimo 6.5 punkto nuostata nelabai aiski... "Apskaičiuojant vidutinį darbo užmokestį, neįskaitomos dienos (valandos), kai darbuotojas dėl pateisinamų priežasčių faktiškai nedirbo įmonėje".
T.y. ar vidutinis DU bus mazesnis, ar tiesiog sirgimo/atostogu laikotarpiai "iskerpami" is tu 3 menesiu, ir vidutinis DU skaiciuojamas uz paskutinius, pvz., 4 menesius ("iskirpus" laikotarpi, kai nedirbo).
Dekoju!
paaiskinkite prasau nebuhalteriui, ar tuo atveju, kai darbuotojas sirgo ar atostogavo per praejusius 3 men., jo vidutinis DU bus mazesnis nei butu buve, jei dirbtu visa laika?
Vyriausybes nutarimo 6.5 punkto nuostata nelabai aiski... "Apskaičiuojant vidutinį darbo užmokestį, neįskaitomos dienos (valandos), kai darbuotojas dėl pateisinamų priežasčių faktiškai nedirbo įmonėje".
T.y. ar vidutinis DU bus mazesnis, ar tiesiog sirgimo/atostogu laikotarpiai "iskerpami" is tu 3 menesiu, ir vidutinis DU skaiciuojamas uz paskutinius, pvz., 4 menesius ("iskirpus" laikotarpi, kai nedirbo).
Dekoju!
Tax.lt © 2002 - 2024, admin@tax.lt,
Reklama tax.lt
Buhalterinės apskaitos sistema internete smulkiam ir vidutiniam verslui