Vel komandiruotė...
ausyte
5281
2007-01-04 15:06
ausyte
Tai jeigu komandiruotė Lietuvoje 1 d. tai 7,80 lt, o jeigu 2 d. 31,20 ar taip?
Ačiū
Ačiū
L
2007-01-04 15:14
laura9
2011-09-11 05-14
ausyte rašė: Tai jeigu komandiruotė Lietuvoje 1 d. tai 7,80 lt, o jeigu 2 d. 31,20 ar taip?
Ačiū
Taip.
ausyte rašė: Tai jeigu komandiruotė Lietuvoje 1 d. tai 7,80 lt, o jeigu 2 d. 31,20 ar taip?
Ačiū
Taip.
S
2007-01-10 09:19
Soffy
Kaip atrodytų, jei direktorius važiuotų į komandiruotę savo mašina ir viskas? Na, įsakyme parašai, kad važiuoja savo mašina, apmokamas kuras ir tuo užsibaigia direktoriaus mašinos naudojimas įmonės veikloje, nes Panaudos sutarties nėra ir neverta jos rašyti gal, nes daugiau kuro pirkimo čekių nėra nei vieno, išskyrus čekius už kurą, pirktą komandiruotės metu. Įmonė nauja. Kai pradės pirkti kurą, tai bus galima ir Panaudos sutartį sudaryti, o dabar kam? Sutartis bus, o mašina naudojama lyg ir nebus?
Komandiruotė buvo gruodžio mėnesį.
Komandiruotė buvo gruodžio mėnesį.
L
2007-01-10 09:25
laura9
2011-09-11 05-14
Soffy rašė: Kaip atrodytų, jei direktorius važiuotų į komandiruotę savo mašina ir viskas? Na, įsakyme parašai, kad važiuoja savo mašina, apmokamas kuras ir tuo užsibaigia direktoriaus mašinos naudojimas įmonės veikloje, nes Panaudos sutarties nėra ir neverta jos rašyti gal, nes daugiau kuro pirkimo čekių nėra nei vieno, išskyrus čekius už kurą, pirktą komandiruotės metu. Įmonė nauja. Kai pradės pirkti kurą, tai bus galima ir Panaudos sutartį sudaryti, o dabar kam? Sutartis bus, o mašina naudojama lyg ir nebus?
Komandiruotė buvo gruodžio mėnesį.
Tokiu atveju galima sudaryti panaudos sutartį tik komandiruotės laikotarpiui.
Soffy rašė: Kaip atrodytų, jei direktorius važiuotų į komandiruotę savo mašina ir viskas? Na, įsakyme parašai, kad važiuoja savo mašina, apmokamas kuras ir tuo užsibaigia direktoriaus mašinos naudojimas įmonės veikloje, nes Panaudos sutarties nėra ir neverta jos rašyti gal, nes daugiau kuro pirkimo čekių nėra nei vieno, išskyrus čekius už kurą, pirktą komandiruotės metu. Įmonė nauja. Kai pradės pirkti kurą, tai bus galima ir Panaudos sutartį sudaryti, o dabar kam? Sutartis bus, o mašina naudojama lyg ir nebus?
Komandiruotė buvo gruodžio mėnesį.
Tokiu atveju galima sudaryti panaudos sutartį tik komandiruotės laikotarpiui.
Vifi
4124
2007-01-10 09:27
Vifi
2011-09-11 05-14
Soffy rašė: Kaip atrodytų, jei direktorius važiuotų į komandiruotę savo mašina ir viskas? Na, įsakyme parašai, kad važiuoja savo mašina, apmokamas kuras ir tuo užsibaigia direktoriaus mašinos naudojimas įmonės veikloje, nes Panaudos sutarties nėra ir neverta jos rašyti gal, nes daugiau kuro pirkimo čekių nėra nei vieno, išskyrus čekius už kurą, pirktą komandiruotės metu. Įmonė nauja. Kai pradės pirkti kurą, tai bus galima ir Panaudos sutartį sudaryti, o dabar kam? Sutartis bus, o mašina naudojama lyg ir nebus?
Komandiruotė buvo gruodžio mėnesį.
Kai vienas mūsų darbuotojas į komandiruotę važiavo savo mašina aš panaudos sutartį rašiau (net VMI taip pakonsultavo
) ir komandiruotės įsakyme dar patvirtinau to auto degalų sunaudojimo normą.
Soffy rašė: Kaip atrodytų, jei direktorius važiuotų į komandiruotę savo mašina ir viskas? Na, įsakyme parašai, kad važiuoja savo mašina, apmokamas kuras ir tuo užsibaigia direktoriaus mašinos naudojimas įmonės veikloje, nes Panaudos sutarties nėra ir neverta jos rašyti gal, nes daugiau kuro pirkimo čekių nėra nei vieno, išskyrus čekius už kurą, pirktą komandiruotės metu. Įmonė nauja. Kai pradės pirkti kurą, tai bus galima ir Panaudos sutartį sudaryti, o dabar kam? Sutartis bus, o mašina naudojama lyg ir nebus?
Komandiruotė buvo gruodžio mėnesį.
Kai vienas mūsų darbuotojas į komandiruotę važiavo savo mašina aš panaudos sutartį rašiau (net VMI taip pakonsultavo
) ir komandiruotės įsakyme dar patvirtinau to auto degalų sunaudojimo normą.
S
2007-01-10 09:36
Soffy
Ačiū, mergaitės, niekada gyvenime neskaičiavau komadiruočių, nelabai jomis ir domėjausi, tai dabar šviesiai žaliai žaliuoju:).
Tiek daug nežinomos informacijos, niuansų visokių, siaubas
.
Tiek daug nežinomos informacijos, niuansų visokių, siaubas
.
I
2007-01-10 11:35
imma
Gal galite pasakyti, nuo kokios dienpinigių sumos apskaičiuojami mokesčiai. Pvz. vieno darbuotojo atlyginimas - 800 Lt., o per mėn išmokėta dienpinigių - 1024 Lt. Kaip šiuo atveju, ar reikia apskaičiuoti kokius mokesčius
E
2007-01-10 11:38
egluteeeeee
Jei atlyginimas yra 1,3 didesnis už minimumą dienpinigiai neapmokestinami
Vifi
4124
2007-01-10 11:38
Vifi
2011-09-11 05-14
imma rašė: Gal galite pasakyti, nuo kokios dienpinigių sumos apskaičiuojami mokesčiai. Pvz. vieno darbuotojo atlyginimas - 800 Lt., o per mėn išmokėta dienpinigių - 1024 Lt. Kaip šiuo atveju, ar reikia apskaičiuoti kokius mokesčius
Nereikia, nes atlyginimas didesnis už 600Lt*1,3+1Lt
imma rašė: Gal galite pasakyti, nuo kokios dienpinigių sumos apskaičiuojami mokesčiai. Pvz. vieno darbuotojo atlyginimas - 800 Lt., o per mėn išmokėta dienpinigių - 1024 Lt. Kaip šiuo atveju, ar reikia apskaičiuoti kokius mokesčius
Nereikia, nes atlyginimas didesnis už 600Lt*1,3+1Lt
A
2007-01-10 11:38
ausrike_5
2011-09-11 05-14
imma rašė: Gal galite pasakyti, nuo kokios dienpinigių sumos apskaičiuojami mokesčiai. Pvz. vieno darbuotojo atlyginimas - 800 Lt., o per mėn išmokėta dienpinigių - 1024 Lt. Kaip šiuo atveju, ar reikia apskaičiuoti kokius mokesčius
Jei atlyginimas didesnis už 600 Lt * 1,3 tai dienpinigiai neapmokestinami. Čia apie komandiruotes į užsienį. Jeigu Jūs apie tai...
imma rašė: Gal galite pasakyti, nuo kokios dienpinigių sumos apskaičiuojami mokesčiai. Pvz. vieno darbuotojo atlyginimas - 800 Lt., o per mėn išmokėta dienpinigių - 1024 Lt. Kaip šiuo atveju, ar reikia apskaičiuoti kokius mokesčius
Jei atlyginimas didesnis už 600 Lt * 1,3 tai dienpinigiai neapmokestinami. Čia apie komandiruotes į užsienį. Jeigu Jūs apie tai...
C
2007-01-10 12:06
crema
Sveiki,
turiu toki klausimeli.Pagelbekit, jei kas galit
. Situacija tokia. Direktorius isvyko i komandiruote, l. e. d. p. paskyre kt darbuotoja.Direktoriui, uz komandiruoteje buta laika skaicioju darbo uzmokesti kaip ir priklauso. Pas mus imoneje , tuo metu kai direktoriaus nera, jo DU skaiciuoju pavaduojanciam darbuotojui (atitinkamai pagal dirbtas dienas)? O siuo atveju kaip daryti? Baisiai nirsta pavadeves darbuotojas, kad nepaskaiciavau uz pavadavima...
turiu toki klausimeli.Pagelbekit, jei kas galit
. Situacija tokia. Direktorius isvyko i komandiruote, l. e. d. p. paskyre kt darbuotoja.Direktoriui, uz komandiruoteje buta laika skaicioju darbo uzmokesti kaip ir priklauso. Pas mus imoneje , tuo metu kai direktoriaus nera, jo DU skaiciuoju pavaduojanciam darbuotojui (atitinkamai pagal dirbtas dienas)? O siuo atveju kaip daryti? Baisiai nirsta pavadeves darbuotojas, kad nepaskaiciavau uz pavadavima...
T
2007-01-10 19:39
Tinday
2011-09-11 05-14
Loreta13 rašė:
Tinday rašė: O jei pavyzdžiui, nuo sausio 1 dienis atlyginimas padidės iki 800 lt, šitus 950 lt dienpinius vistiek turesiu apmokestinti? Kai padidės, tai ir galėsite išmokėti visą susikaupusią sumą:)) Nes jau bus toks atlyginimas, kai priskaičiuoti pagal normas dienpinigiai nebeapsimokestina:))
P.S. nepamirškite direktoriui priminti, kokią konkrečiai įmonės pinigėlių sumą jam sutaupėte:))
Tai tam , kad nemoketi dienpinigiu reikia pries kiekviena komandiuote rastiska prasyma rasyti???
Loreta13 rašė:
Tinday rašė: O jei pavyzdžiui, nuo sausio 1 dienis atlyginimas padidės iki 800 lt, šitus 950 lt dienpinius vistiek turesiu apmokestinti?
P.S. nepamirškite direktoriui priminti, kokią konkrečiai įmonės pinigėlių sumą jam sutaupėte:))
Tai tam , kad nemoketi dienpinigiu reikia pries kiekviena komandiuote rastiska prasyma rasyti???
S
2007-01-10 21:19
saulisr
Sveiki, gal galite pakonsultuoti:
Kauno imone turi savo padalini Vilniuje. Kasdien is Kauno i Vilniaus padalini dirbti vaziuoja darbuotojai.
Ar tai skaitosi kaip komandiruote? Kokie priedai tada priklausytu?
Ar tai tik vaziavimas i kita vietove dirbti? Ar nuvaziavimo laikas iskaitomas i darbo laika? Ar priklauso moketi komandiruotpinigiai, dienpinigiai ar kt. priedai?
Kauno imone turi savo padalini Vilniuje. Kasdien is Kauno i Vilniaus padalini dirbti vaziuoja darbuotojai.
Ar tai skaitosi kaip komandiruote? Kokie priedai tada priklausytu?
Ar tai tik vaziavimas i kita vietove dirbti? Ar nuvaziavimo laikas iskaitomas i darbo laika? Ar priklauso moketi komandiruotpinigiai, dienpinigiai ar kt. priedai?
L
2007-01-10 21:24
Loreta13
2011-09-11 05-14
Tinday rašė: Tai tam , kad nemoketi dienpinigiu reikia pries kiekviena komandiuote rastiska prasyma rasyti??? Visai nemokėti komandiruočių nevalia. Jos gal būti tik mažinamos iki 50% ir tai būtinai šis mažinimas reik numatyti darbo sutartyje.
Tinday rašė: Tai tam , kad nemoketi dienpinigiu reikia pries kiekviena komandiuote rastiska prasyma rasyti???
S
2007-01-12 14:32
Svaja-klp
Sveiki, gal kasnors galit parašyti dienpinigių normą vykstantiems į Olandija...Visur išieškojau, bet radau tik 2003 m. buvusias normas. Iš anksto ačiū. 
L
2007-01-12 14:34
Loreta13
2011-09-11 05-15
Svaja-klp rašė: Sveiki, gal kasnors galit parašyti dienpinigių normą vykstantiems į Olandija...Visur išieškojau, bet radau tik 2003 m. buvusias normas. Iš anksto ačiū.
Taigi, tax'e:))
tax.lt/contentid-22.html
Svaja-klp rašė: Sveiki, gal kasnors galit parašyti dienpinigių normą vykstantiems į Olandija...Visur išieškojau, bet radau tik 2003 m. buvusias normas. Iš anksto ačiū.
tax.lt/contentid-22.html
S
2007-01-12 15:08
Svaja-klp
[/quote] Taigi, tax'e:))
tax.lt/contentid-22.html[/quote]
Nu bet kad ten nėra tokios šalies kaip Olandija Arba aš nematau.
tax.lt/contentid-22.html[/quote]
Nu bet kad ten nėra tokios šalies kaip Olandija
Arba aš nematau.
Ačiū Loreta, kai parašiau žinute, tik tada prisiminiau
Tax.lt © 2002 - 2024, admin@tax.lt,
Reklama tax.lt
Buhalterinės apskaitos sistema internete smulkiam ir vidutiniam verslui