rula
5
#425251 2007-08-07 14:17 rula
Pagal prašymą kasmetinės atostogos suteikiamos 8 kalendorinėms dienoms (nuo 08.13 iki 08.20. imtinai). Kada reikia išeiti į darbą 21 ar 22 d.? Švenčių diena prideda dieną ar užskaitoma 7 atostogų dienos?

Muuuse
1096
#425302 2007-08-07 15:21 Muuuse redaguota: 2011-09-11 05-30

rula rašė:

Pagal prašymą kasmetinės atostogos suteikiamos 8 kalendorinėms dienoms (nuo 08.13 iki 08.20. imtinai). Kada reikia išeiti į darbą 21 ar 22 d.? Švenčių diena prideda dieną ar užskaitoma 7 atostogų dienos?


Jei prašyme parašėte iki 20, tai į darbą 21.

p.s. pasiskaitykite forumo taisyjkles - yra pradeta tema kurioje galejote pateikti savo klausimą ir atsakymą butūmėte gavę daug greičiau. Nereikia kurti naujų temų, jei panašio jau yra, tiesiog pateikite savo klausimą joje.

Išmintingas ne tas, kuris daug žino, o tas, kurio žinios naudingos Eschilas

Tininga
49788
#425474 2007-08-08 08:45 Tininga redaguota: 2011-09-11 05-30

rula rašė:

Pagal prašymą kasmetinės atostogos suteikiamos 8 kalendorinėms dienoms (nuo 08.13 iki 08.20. imtinai). Kada reikia išeiti į darbą 21 ar 22 d.? Švenčių diena prideda dieną ar užskaitoma 7 atostogų dienos?


7 atostogų dienos, į darbą 21 d., nes 15 d. tiesiog neįskaitoma į atostogas (o nieko neprideda, kaip klaidingai mąstoma).


Demia
1067
#425515 2007-08-08 09:47 Demia
Arba jei parašė prašymą 8 kal. dienoms, tai į darbą rugpjūčio 22 d.

"Laikykis atokiau nuo žmonių, kurie siekia sumenkinti tavo tikslus, svajones. Menkiaverčiai žmonės taip elgiasi, o didieji - padeda tau patikėti, kad tu irgi gali būti sėkmingas."

xvijox
950
#430536 2007-08-27 10:44 xvijox
Patarkite: darbuotojas atostogavo liepos mėn.Atostoginiai paskaičiuoti už 4-5-6mėn 1d.d. 30Lt.uždarbį(minimumą), juk liepos mėn. pakilus minimumui, jis gavo mažiau pinigų. Ar galima 8mėn. perskaičiuoti nuo 700Lt. už 1d.d. 33,33Lt, ir išmokėti skirtumą?

Tininga
49788
#430560 2007-08-27 11:29 Tininga redaguota: 2011-09-11 05-31

xvijox rašė:

Patarkite: darbuotojas atostogavo liepos mėn.Atostoginiai paskaičiuoti už 4-5-6mėn 1d.d. 30Lt.uždarbį(minimumą), juk liepos mėn. pakilus minimumui, jis gavo mažiau pinigų. Ar galima 8mėn. perskaičiuoti nuo 700Lt. už 1d.d. 33,33Lt, ir išmokėti skirtumą?


Ir galima, ir reikia smile


lorjuod
638
#435414 2007-09-12 10:48 lorjuod
Noriu pasitikslinti: išsiskyrusiai motinai vienai auginančiai vaiką iki 18m prikalauso 35 kal dienos atostogų? O jei vaikas dar ir neįgalus?

Tininga
49788
#435419 2007-09-12 10:54 Tininga redaguota: 2011-09-11 05-32

lorjuod rašė:

Noriu pasitikslinti: išsiskyrusiai motinai vienai auginančiai vaiką iki 18m prikalauso 35 kal dienos atostogų? O jei vaikas dar ir neįgalus?


Ne visai: "Kasmetinės minimaliosios trisdešimt penkių kalendorinių dienų atostogos suteikiamos:
...
2) darbuotojams, vieniems auginantiems vaiką iki keturiolikos metų arba neįgalų vaiką iki aštuoniolikos metų;"


Rolf
17235
#435421 2007-09-12 10:56 Rolf redaguota: 2011-09-11 05-32

lorjuod rašė:

Noriu pasitikslinti: išsiskyrusiai motinai vienai auginančiai vaiką iki 18m prikalauso 35 kal dienos atostogų? O jei vaikas dar ir neįgalus?



Taip pat 35 k.d.
2) darbuotojams, vieniems auginantiems vaiką iki keturiolikos metų arba neįgalų vaiką iki aštuoniolikos metų;



Rolf
17235
#435422 2007-09-12 10:57 Rolf redaguota: 2011-09-11 05-32

lorjuod rašė:

Noriu pasitikslinti: išsiskyrusiai motinai vienai auginančiai vaiką iki 18m prikalauso 35 kal dienos atostogų? O jei vaikas dar ir neįgalus?



Taip pat 35 k.d.
2) darbuotojams, vieniems auginantiems vaiką iki keturiolikos metų arba neįgalų vaiką iki aštuoniolikos metų;



lorjuod
638
#435424 2007-09-12 10:57 lorjuod
Geras. Kaip čia aš sumąsčiau kitaip? smile Vadinasi man reikia pažymėlės kad vaikas neįgalus ,nes kaip tik 14 metelių turi. smile

Tininga
49788
#435434 2007-09-12 11:09 Tininga redaguota: 2011-09-11 05-32

lorjuod rašė:

Geras. Kaip čia aš sumąsčiau kitaip? smile Vadinasi man reikia pažymėlės kad vaikas neįgalus ,nes kaip tik 14 metelių turi. smile


Taip, reikia smile


Muuuse
1096
#435436 2007-09-12 11:13 Muuuse redaguota: 2011-09-11 05-32

lorjuod rašė:

Geras. Kaip čia aš sumąsčiau kitaip? smile Vadinasi man reikia pažymėlės kad vaikas neįgalus ,nes kaip tik 14 metelių turi. smile



Ir skubėkite pasinaudoti tomis atostogomis, nes kai jau sueis 15 vėl turėsite tik 28...

Išmintingas ne tas, kuris daug žino, o tas, kurio žinios naudingos Eschilas

lorjuod
638
#435439 2007-09-12 11:15 lorjuod redaguota: 2011-09-11 05-32

Tininga rašė:



lorjuod rašė:

Geras. Kaip čia aš sumąsčiau kitaip? smile Vadinasi man reikia pažymėlės kad vaikas neįgalus ,nes kaip tik 14 metelių turi. smile


Taip, reikia smile


Aš turbūt supainiojau su taikomas kol sueis 18? Jau visai painiotis pradėjau. smile

lorjuod
638
#435444 2007-09-12 11:18 lorjuod redaguota: 2011-09-11 05-32

Muuuse rašė:



lorjuod rašė:

Geras. Kaip čia aš sumąsčiau kitaip? smile Vadinasi man reikia pažymėlės kad vaikas neįgalus ,nes kaip tik 14 metelių turi. smile



Ir skubėkite pasinaudoti tomis atostogomis, nes kai jau sueis 15 vėl turėsite tik 28...


Šiaip tai iškilo šis klausimėlis kai darbuotoja paprašė pažiūrėti kiek dar liko nepanaudotų ir man užkliuvo kad buvusi buhalterė per mažai skaičiavo už praėjusius trejus metus. Tai kaip ir gaunasi kad tai moteriškutei priklauso dar už 2003-2006 metus po 7 kal dienas papildomai.Ar taip?

lorjuod
638
#435446 2007-09-12 11:20 lorjuod
Ar aš galiu suteikti atostogų už praeitą laikotarpį, jei buvo per mažai išnaudota? Ar kaip čia turi būti? smile

laura9
10683
#435447 2007-09-12 11:22 laura9 redaguota: 2011-09-11 05-32

lorjuod rašė:

Ar aš galiu suteikti atostogų už praeitą laikotarpį, jei buvo per mažai išnaudota? Ar kaip čia turi būti? smile


Tai, žinoma, kad taip smile

Pradžia – svarbiausia darbo dalis.
Plato, filosofas

lorjuod
638
#435450 2007-09-12 11:27 lorjuod redaguota: 2011-09-11 05-32

laura9 rašė:



lorjuod rašė:

Ar aš galiu suteikti atostogų už praeitą laikotarpį, jei buvo per mažai išnaudota? Ar kaip čia turi būti? smile


Tai, žinoma, kad taip smile


Tai gerai! smile

Tininga
49788
#435464 2007-09-12 11:58 Tininga redaguota: 2011-09-11 05-32

lorjuod rašė:

Ar aš galiu suteikti atostogų už praeitą laikotarpį, jei buvo per mažai išnaudota? Ar kaip čia turi būti? smile


Tiesiog gaunasi, kad žmogus nepilnai pasinaudojo atostogomis. Tarkim, jei aš atostogaučiau kasmet po 21 dieną, o ne 28. Tai tos 7 vis dedasi į krūvelę ir niekur nedingsta.
Tik gal dar tame praėjusiame laikotarpį ta jūsų darbuotoja kažkada buvo ne vieniša?


Muuuse
1096
#435469 2007-09-12 12:07 Muuuse
Svarbu žinoti, kad kasmetinės atostogos, pagal šiuo metu galiojančius įstatymus ir kitus teisės aktus, negali kažkur pradingti, jei darbuotojas jomis nepasinaudojo. Likutis tiesiog keliamas į kitus metus ir kaupiamas.

Tačiau, ilgai dirbti be atostogų nepatarčiau smile

Išmintingas ne tas, kuris daug žino, o tas, kurio žinios naudingos Eschilas


Diskusijos

Kas prisijungęs?

Tu esi neprisijungęs vartotojas
Prisijungti arba registruotis