Forma FR0453

Dalinės išmokos - avansai,dalinių atostogų išmokos.O šiaip reikėtų paieškoti šio str.komentaro,gal ten ką aiškesnio rašo.Būtų normalūs įstatymai,nereikėtų kažkam algų mokėti už komentarų kūrimą.

Loreta> aciu... taip rimtai klausiau,nes cia ir butu esme, tai tuomet iseina, jog ismokant atostoginius dar neikia moketi PM, jei ta menesi bus kitu ismoku darbuootojui? Juk taip butent rasoma GPMI 23 str. 1 ir 2 dalyse

Loreta> tai komentaras yra ir butent jame ismokijimas dalimis skliausteliuose vadinamas avansu

Jau nebežinau.Mes leisdami žmogų atostogų,išmokame jam viską - ir atostoginius,ir DU už tą mėnesį dirbtą laiką iki atostogų.Todėl iš karto išskaičiuojame ir pravedame PM.O jeigu,kaip sako Wolf,mokėti tik atostoginius,nemokant už tą mėn.iki atostogų dirbtą darbo laiką - gal tada ir nereikia iš karto išskaičiuoti PM.Bet aš vis tiek išskaičiuočiau,o kitą mėn.perskaičiuočiau.
Kaip darote kiti,juk visi šį darbą dirbate,ko tylit?

Skaiciau ir komentara. Siu klausimu nieko aiskiau neparasyta.

Ir aš viską išmoku, išskaičiuoju ir pervedu iš karto ir nieko nedalinu (aišku jei nemoku tikrų avansų). Čia tik Rienciai problema, nes nori apsiginti. Jei tiksliai nežinau kaip, darau, kad kuo mažesnė būtų delspinigių tikimybė. Labai dėl to nesuku sau galvos, yra svarbesnių problemų.

Aš taip pat išmoku prieš atostogas viską, kas žmogui priklauso, ir nuo tos sumos išskaičiuotą GPM pervedu kitą dieną. Kam prisidaryti sau problemų?

Komentare nuorodų daug, kad dalinė išmoka tai tik avansas:
2. Jeigu mokestinio laikotarpio atitinkamo mėnesio apskaičiuotos su darbo santykiais arba jų esmę atitinkančiais santykiais susijusios išmokos išmokamos vieną kartą (t. y. nemokamas avansas)

3.Jeigu mokestinio laikotarpio atitinkamo mėnesio apskaičiuotos su darbo santykiais arba jų esmę atitinkančiais santykiais susijusios išmokos išmokamos dalimis (mokamas avansas) ir paskutinė dalis išmokėta per (iki) 10 darbo dienų

4. Jeigu su darbo santykiais arba jų esmę atitinkančiais santykiais susijusios išmokos už atitinkamą mokestinio laikotarpio mėnesį mokamos dalimis (mokamas avansas)

Todėl laikausi nuostatos ir manau kad aš tiesus, kad su atostoginiai išmokamas atlyginimas nėra avansas ir šio požiūriu tai nėra dalinė išmoka.

MAN DEPRESIJA
Na, jei ateis tikrinti, pabandysiu akis padraskyti pakisusi 23str.

Riencia, o aie kokią sumą kalbam, kad taip smarkiai pergyveni? Na paskaičiuos delspinigius-na ir kas?

To Wolf:
Teisus tu,teisus.Taigi mes apie tai ir kalbame.Mes visi taip ir darome.O tu Riencia,nebliauk.Jokios čia tragedijos nematau.Drąskysi akis ar ne,niekas tavęs neklausys.Taigi susitaikyk su delspinigiais,gal ne tokie jau jie pas tave dideli bus už tas kelias dienas

Ne tokia ir didele suma, bet ne tiek del VMI pergyvenu, o kaip i tai dirike paziures

O tu jai nieko nesakyk. Kada dar jus patikrins, o gal visai netikrins, o gal jau nebedirbsi ten-neimk į galvą.

Aciu uz paguodos zodzius . Bet patikrinimo akta juk pasiraso ir direktorius Na, bet gal greitai nepasirodys, oi, bendrai buvo 2000m., tai gali kada ir prisiruosti.
Prisiminiau, kad ar skaiciau ar girdejau, kad zada atsisakyti planiniu patikrinimu, jei mato kad imone normaliai moka mokescius. O siaip mes visada reguliariai, tik jei knystusi, tai rastu kad nuo atostog.nepervedziau kita diena.

nu va klausiau MI pas auditorius, tai jie sake, jog jei moki atostoguinius, o nemoki atlyginimo arba moki jo dali, bet ta menesi dar mokesi zmogui, tai PM reikia moketi su paskutine ismoka.

Jeigu tikrai taip,gali,Riencia,nebebliauti.Nors šiuo VMI komentaru nelabai pasitikėčiau.

VALIO VALIO VALIO
Nors vienas zmogus geras naujienas pranese!!!!!!!!!!!!!!!
Na, manau, dabar vel kose gali pradeti virti

Pritariu ir dar žodiniu.

Vieną kartą pasakys taip, kitą kartą jau kitaip suoks. Susimokek, Riencia, GPM, ir nepergyvenk dėl tų kelių litų delspinigių.

Dar galiu savo nuogąstavimus pagrįsti paprastučiu pavyzdėliu:

Žmogus dirbo birželio 2d.,o atostogavo birželio 3-30d.
Už atostogas jam priskaičiuota 1000 Lt.Išmokame 1000 Lt,PM neatskaičiuojame.
Birželio 16d.žmogus atneša pareiškimą atleisti iš darbo pasibaigus atostogoms.Ką mes darome?Priskaičiuojame jam DU už birželio 2d. - 50,00 Lt.Apskaičiuojam PM už visą birželio mėn.,kuris sudaro (jei PND - 290 Lt) 250,80 Lt.
Dilema - iš ko išskaičiuoti PM,jei žmogus nesutinka jo įnešti į kasą????