Darbo inspekcija

T
tyna 102
2008-11-11 15:12 tyna 2011-09-11 06-01

zivileee rašė: Na paskaiciau kai ka is ankstesniu zinuciu smile

O kur galima būtų rasti nustatytas ekonominių veiklų rūšis, pagal kurias įmonės privalės teikti informaciją darbo inpekcijai?
gal kaska netaip supratau...


aaa.. tai cia ko gero apie imones sveikatos bukles pasa....
as dar neskubu.. smile nieko nezinau...
Z
zivileee 195
2008-11-11 15:21 zivileee
Aciu...
Elvusia Elvusia 19998
2008-11-11 16:01 Elvusia 2011-09-11 06-01

tyna rašė:

zivileee rašė: Na paskaiciau kai ka is ankstesniu zinuciu smile

.


aaa.. tai cia ko gero apie imones sveikatos bukles pasa....
as dar neskubu.. smile nieko nezinau...

Joooo, gerai čia pasišnekėjot.
Tipo, ai nežinau apie ką, bet nesuprantu tai ir neskubu.

Puslapyje prieš tai buvau įmetus nuorodėles tuo klausimu.
Kol kas nerandu patvirtintų veiklos rūšių, kurioms teks teikti informaciją VDI.
T
tyna 102
2008-11-11 18:41 tyna 2011-09-11 06-01

Elvusia rašė:

tyna rašė:

zivileee rašė: Na paskaiciau kai ka is ankstesniu zinuciu smile

.


aaa.. tai cia ko gero apie imones sveikatos bukles pasa....
as dar neskubu.. smile nieko nezinau...

Joooo, gerai čia pasišnekėjot.
Tipo, ai nežinau apie ką, bet nesuprantu tai ir neskubu.

Puslapyje prieš tai buvau įmetus nuorodėles tuo klausimu.
Kol kas nerandu patvirtintų veiklos rūšių, kurioms teks teikti informaciją VDI.


Elvusia, neputojam smile
zinau kas tas sveikatos bukles pasas.. tiesiog.. kadangi nera to saraso, nesidomejau daugiau kaip siusti/pateikti ir pan, todel nieko nezinau..nezinau ka atsakyti zivileee'i smile jei ir butu tas sarasas, dar yra daug laiko.. ir skubet tikrai nemanau kad reikia.. smile
BiteMaja BiteMaja 1039
2009-02-12 11:54 BiteMaja
Sveiki. Gal kas gali priminti kokią formą reikia pateikti darbo inspekcijai iki 2009 02 15 (atrodo). Čia gal tą ir atšaukė?

"Valstybinė darbo inspekcija praneša, kad informacijos apie darbuotojų saugos būklę ir darbo vietų atitiktį darbuotojų saugos ir sveikatos norminių teisės aktų reikalavimams pagal Lietuvos Respublikos vyriausiojo valstybinio darbo inspektoriaus 2008 m. birželio 30 d. įsakymą Nr. V-190 ,,Dėl informacijos apie darbuotojų saugos būklę ir darbo vietų atitiktį darbuotojų saugos ir sveikatos norminių teisės aktų reikalavimams teikimo Valstybinei darbo inspekcijai“ (Žin., 2008 Nr. 76-3036) už 2008 metus teikti nereikia"
A
Amanda 3804
2009-02-12 11:56 Amanda 2011-09-11 06-09

BiteMaja rašė: Sveiki. Gal kas gali priminti kokią formą reikia pateikti darbo inspekcijai iki 2009 02 15 (atrodo). Kažkokia nauja...


Jau nebereikia, persigalvojo jie. smile
Elste Elste 27291
2009-02-12 11:57 Elste 2011-09-11 06-09

Amanda rašė:

BiteMaja rašė: Sveiki. Gal kas gali priminti kokią formą reikia pateikti darbo inspekcijai iki 2009 02 15 (atrodo). Kažkokia nauja...


Jau nebereikia, persigalvojo jie. smile


Įmonės DSS buklės pasą
BiteMaja BiteMaja 1039
2009-02-12 12:01 BiteMaja
Kol laukiau atsakymo pati radau atsakymą, tai patikslinau klausimą...

O tai DSS būklės pasą jiems reikia pateikti? Juk jis tikrinamas buvo tik DSI patikrinimo metu...
A
Amanda 3804
2009-02-12 12:02 Amanda
Jo pristatyti tai nereikia jį tik reikia užpildyti ir laikyti pas save stalčiuje. Aš taip supratau. O iki 15 d. būtų reikėję pristatyti šią formą, bet jos dabar jau nereikia. praneš-darbuo.saugos. darbo.v. atitiktį DSS- VMI-praneš.doc
A
Amanda 3804
2009-02-12 12:06 Amanda 2011-09-11 06-09
[quote="kinoana"]

BiteMaja rašė: Sveiki. Gal kas gali priminti kokią formą reikia pateikti darbo inspekcijai iki 2009 02 15 (atrodo). Čia gal tą ir atšaukė?
www.vdi.lt/index.php?325972650


Taip tą.
V
vilmoskin 110
2009-03-03 13:05 vilmoskin
Sveikučiai ;)
reiktų patarimo. Viena darbuotoja norėtų vietoj 8 darbo valandų (40 val. per savaitę) dirbti tik 8 valandas per mėnesį (į savaitę po 2 valandas). Kokių reiktų dokumentų ir ar reikia pranešti VDI? Dėkui smile
A
ausa 960
2009-03-03 13:08 ausa 2011-09-11 06-11

vilmoskin rašė: Sveikučiai ;)
reiktų patarimo. Viena darbuotoja norėtų vietoj 8 darbo valandų (40 val. per savaitę) dirbti tik 8 valandas per mėnesį (į savaitę po 2 valandas). Kokių reiktų dokumentų ir ar reikia pranešti VDI? Dėkui smile

Į VDI del sutrumpinto darbo laiko nebereikia pranešti
A
Amanda 3804
2009-03-03 13:09 Amanda 2011-09-11 06-11

vilmoskin rašė: Sveikučiai ;)
reiktų patarimo. Viena darbuotoja norėtų vietoj 8 darbo valandų (40 val. per savaitę) dirbti tik 8 valandas per mėnesį (į savaitę po 2 valandas). Kokių reiktų dokumentų ir ar reikia pranešti VDI? Dėkui smile


Lai ji parašo prašymą, iš jūsų pusės įsakymas, pakeitimas DS ir darbo grafike. VDI jau nebereikia pranešti. ir niekam nereikia pranešti.
Elste Elste 27291
2009-03-03 13:19 Elste 2011-09-11 06-11

Amanda rašė:

vilmoskin rašė: Sveikučiai ;)
reiktų patarimo. Viena darbuotoja norėtų vietoj 8 darbo valandų (40 val. per savaitę) dirbti tik 8 valandas per mėnesį (į savaitę po 2 valandas). Kokių reiktų dokumentų ir ar reikia pranešti VDI? Dėkui smile


Lai ji parašo prašymą, iš jūsų pusės įsakymas, pakeitimas DS ir darbo grafike. VDI jau nebereikia pranešti. ir niekam nereikia pranešti.

ir dar d.s. registracijos žurnale pakeitima
V
vilmoskin 110
2009-03-03 13:26 vilmoskin
Dėkui už atsakymus smile
O
odri 6
2009-03-24 09:51 odri
Sveiki, tikrino mus darbo inspekcija.
Situacija:darbuotojas atleistas 01.26. Darbo užm. ir atost. kompensacija išmokėta 01,26. Komandiruočių dienpinigiai -01.27.
VDI akte nurodė už 1 d. paskaičiuoti vidut. darbo užm. Ar teisūs?.Jie įrodinėja kad reikia. Prieko čia vidut. d. užm. ir komandir. kompensacija?
R
Raimon 413
2009-03-24 09:57 Raimon
Jie turbūt motyvuoja tuo , kad neatsiskaitėt pilnai su darbuotoju paskutinę darbo dieną.
Elste Elste 27291
2009-03-24 09:58 Elste 2011-09-11 06-13

odri rašė: Sveiki, tikrino mus darbo inspekcija.
Situacija:darbuotojas atleistas 01.26. Darbo užm. ir atost. kompensacija išmokėta 01,26. Komandiruočių dienpinigiai -01.27.
VDI akte nurodė už 1 d. paskaičiuoti vidut. darbo užm. Ar teisūs?.Jie įrodinėja kad reikia. Prieko čia vidut. d. užm. ir komandir. kompensacija?


cia turbut tai, kad paskutinę darbuotojo dieną pilnai neatsikaitėte.
O
odri 6
2009-03-24 10:17 odri
Bet juk i vidutinį darbo užmokestį komandiruočių kompensacija neįeina. Tai kaip galima skaičiuoti vidutinį darbo užmokestį? darbo užmokestis išmokėtas laiku ir visas. O komandiruočių kompensacija - tai įmonės skola gyventojui ir gali būti vėliau. Ar as neteisi? Gal kas iš transportininkų susidūrėte su panačia situacija?
Elste Elste 27291
2009-03-24 10:22 Elste
atleidžiant darbuotoją iš darbo, su juo privalote visiškai pilnai atiskaityti viską viską, ką esate skolingi.
Tu esi neprisijungęs vartotojas
Prisijungti arba registruotis
Tax.lt © 2002 - 2024, admin@tax.lt, Reklama tax.lt

Buhalterinės apskaitos sistema internete smulkiam ir vidutiniam verslui