Nedarbingumo paskaičiavimas iš darbdavio lėšų
Tu raibasis paukšteli....
Taip, tik nurodome priežastį, kodėl nemokame iš darbdavio lėšų.
Tu raibasis paukšteli....
nu šioe ataskaitoje nerodo serijos ir nr,rašo kad pažymėjimu nerasta
o laikotarpį nurodėte, o gal darbuotojas ligoninėje?
darbdavys sako,kad darbuotojas serga gripu,nuo vakar,bet sodra jokio pažymėjimo nerodo
Elektroninio nedarbingumo pažymėjimo duomenis poliklinika pateikia tą pačią dieną. Gal čia koks išskirtinis atvejis, kai gydytoją kviečiasi į namus ar telefonu konsultuojasi
tai gal; tuomet dabar neteikti sodrai ataskaita už vakar ir šiandien NP-SD,gal vėliau jie pateiks duomenis.Kada jūs pateikiate NP-SD forma sodrai ar per tas dvi dienas?
Pateikti reikia tada, kai baigiasi DALIS nedarbingumo pažymėjimo. Suvestinėse būna nurodyta dalimis nuo ... iki. Pasibaigus vienai daliai, galima nelaukti viso nedarbingumo pabaigos ir teikti NP-SD.
Jei vakar susirgo, tai mažiausiai trim dienom bus nedarbingumas, kol nesibaigs, negalima teikti.
Teikiame už kiekvieną laikotarpį, t. y. pasibaigus pirmam laikotarpiui ir t. t.
skaičiuojant už tas dvi dienas reikia imti 3mėn,bet jis pradėjo dirbt nuo 11-14d.ir buvo puse etato,12mėn buvo pilnu etatu o sausio mėn puse etato,tai imti tuos tris mėn priskaičiuota DU dalinti iš dirbų val dauginti iš 4val(nes db dirba ant puses etato-4val) dauginti iš 2d.d. ir dauginti 0,8, ar gerai?
Taip.
bet paskaičiavus VDU val gaunasi 4,71lt mažiau nei minumas val ar taip galima?




