Dekretinės atostogos ir motinystės pašalpa

o jai dirbciau ant pilno etato irgi taspats?:(

Kartoju: nesvarbu, kiek "etatų" jūs turite. Svarbu jūsų pajamų dydis.

Sveiki,

noriu pasitikslinti:
dekretines atostogos man prasides 2012 08 10 kuomet dar busiu pirmo vaiko prieziuros atostogose, kokius laikotarpius imant bus bus skaiciuojama motinystes pasalpa ir motinystes/tevystes pasalpa? tuos pacius kaip ir su pirmu vaiku t.y. motinystes pasalpa 12 men iki praeito kalendorinio mėnesio prieš pirmų nėštumo ir gimdymo atostogų pradžios mėnesį? motinystes/tevystes pasalpa 12 men buvusių iki praeito kalendorinio mėnesio prieš pirmo vaiko priežiūros atostogų pradžios mėnesį?

tuomet gaunasi, kad motinystes pasalpa bus tokio pat dydzio kaip ir pries tai buvusi,o motinystes/tevystes pasalpa bus 100 proc. dabartines gaunamos (iki pirmam vaikui sueis 2metai, o paskui arba 70 proc. arba 100 proc. pasirinktinai)?

"Tais atvejais, kai asmuo neturi reikiamo ligos ir motinystės socialinio draudimo stažo, nes prieš tai buvo vaiko priežiūros atostogose, ligos ir motinystės socialinio draudimo stažas skaičiuojamas iš 24 mėnesių laikotarpio, buvusio iki vaikui sukaks 2 metai" nelabai suprantu kuomet taikomas sis 24 men skaiciavimas, cia kai neturi pakankamai stažo ar kuriuo atveju?


aciu

Taip, ims pirmojo vaikučio vidurkį. Beje, abi pašalpos (jei sutampa abiems vaikučiams) gali sudaryti ne daugiau kaip 100 proc. kompensuojamojo uždarbio.

labas turiu klausima.as iseisiu i dekretines liepos menesi mano atlyginimas yra valandinis.ar butina isdirbti visas minimui skirtas valanadas na tarkim si menesi reikia isdirbti 168 val.ojei isdirbsiu tik 100 valandu ar tai kaip nors atsizvelks i mano dekreto staza ar nesutrumpes laikotarpis jei neisdirbsiu visu per menesi skirtu valandu ?

neturėtų sutrumpėti, ims pilną mėnesį

tai tik nukentes mano atlyginimas ir viskas

na taip, ir pašalpos dydis

labas gal galite truputi padet, i dekreta tureciau iseiti rugpjucio 10 d. kadangi man nepakanka stazo as turiu dirbti iki rugpjucio 9 dienos o gimdysiu as rugpjucio 17 diena. nuo liepos 2 d iki rugpjucio 3 as turesiu apmokamas atostogas.jeigu as tas likusias dienas iki 10 nedirbciau ar man uzskaitytu tas dienas iki dekreto na rugpjucio pirmos 3 dienos dar i atostogas ieis o 6,7,8,9 ir 10 dienas tureciau iseigines ar nenutruks man stazo laikas?

Kokios tai bus "išeiginės"? Kokiu pagrindu nedirbtumėt?
Stažo trukmę labai tiksliai susižiūrėkite, Sodra kartais kiek kitaip paskaičiuoja, nei mes patys. Trūks nors vienos dienos, pašalpų nemokės...

na mano valandinis darbas yra,tai buna kad 2 dirbu 2 nedirbu dienas na slenkantis grafikas yra

Na, jei tai bus jūsų poilsio dienos pagal grafiką, tai į stažą šios dienos įsiskaičiuos.

na taip poilsio dienos bus nieko oficialaus nebus.na tai gerai kad isiskaiciuos.dekui jums :)

Laba diena paaiskinkit man durnai. Siuo metu laukiuosi, ir nuo geguzes 31d isejau i dekreta. Nuvaziavus i sodra suzinojau kad man dekretas nepriklauso. Nors Mokinausi iki Gruodzio 10d.. Plius dar pradirbau 3 menesius ir 22d. Kitaip tariant Nuo mokslu pabaigos iki kol tapau apdraustuoju asmeniu 3 menesiai nepraejo. Isidarbinau Kovo menesi. Kiek suprantu man dekretas priklauso. Bet darbuotoja man aiskina kad jei visiskai neidomu kad mokinausi. As jai pasakiau kad galiu pristatyt dokumentus, ji pasake kad jie netiks. Paaiskinkit man ar cia as durna nesupratau jos? Ar ji nesuprato manes.

Žiūrėkime, ar atitinkate šias sąlygas:
2. Teisę gauti motinystės pašalpą nėštumo ir gimdymo atostogų laikotarpiu turi apdraustieji asmenys iki 26 metų, jeigu jie iki nėštumo ir gimdymo atostogų pradžios neįgijo šio straipsnio 1 dalyje nustatyto stažo dėl to, kad nurodytais laikotarpiais mokėsi nustatyta tvarka įregistruotose bendrojo lavinimo ar profesinėse mokyklose pagal dieninę mokymo formą bei aukštosiose mokyklose pagal dieninę arba nuolatinę studijų formą ir pertrauka nuo mokslo pabaigos (pagal mokslo baigimą įrodantį dokumentą), kol jie tapo apdraustaisiais asmenimis, neviršija 3 mėnesių.

Jei atitinkate, tai Sodros "specialistė" nusišnekėjo, ir tai, beje, nėra tokia jau retenybė.
Turite būti baigusi mokslą.

as jei sita aiskinau, Ji man aiskino kad jai visiskai neidomu ar as mokiausi ar ne. Tai kiek suprantu man su dokumentais irodanciais savo mokymasi reik kreiptis pas kita sodros darbuotoja?

Žinoma. Atsispausdinkite įstatymo puslapį ir eikit. Tegul paaiškina. Kas čia per pasakymas - "neįdomu".

www3.lrs.lt/pls/inter3/dokpaieska.showdoc_...

Sveiki, gal galit paaiškinti kaip bus skaičiuojamas NGA, jei išeičiau į dekretą sausio gale, ir už kuriuos laikotarpius imtų vaiko priežiūros atostogoms.
Iki 2012 03 16 buvau vaiko priežiūros atostogose iki 3 metų, tai už tuos mėnesius kurie įeis į skaičiavimus skaičiuos 0 pajamų? Šiuo metu esu dirbantis asmuo.
Dėkui už atsakymą.

NGA 2011 12 01 - 2012 11 30
VPA 2012 04 01 - 2013 03 31
jei į skaičiuojamą laikotarpį patenka bent mėnuo iš pirmo vaiko atostogų tuomet ima pirmojo vaiko pašalpai suskaičiuotą kompensuojamąjį DU. jūsų atveju VPA nespėjate išeiti tai greičiausiai jau skaičiuotų naują kompensuojamąjį DU, gal bandykite sodroje dar pasiteirauti nes nenoriu jūsų suklaidinti

Sveiki, turiu klausima: esu antrus metus motinystes atostogose (isejus i jas esu dar pagal senesni istatyma)turiu galimybe dirbti puse etato naujame darbe(ne tam is kurio isejau i motinystes atostogas).ar tureciau ka pranesti ankstesnei darbovietei? kas nutiks su mokama pasalpa?ir jei pabandzius dirbti pamatysiu kad negaliu dirbti del vaiku palikimo klausimo ir sugrisiu vel pas vaikus kol atsiras vieta darzelyje ar vel gauciau ta pacia pasalpa is sodros kokia ir gavau pries isidarbinant puse etato?