ATOSTOGINIAI

vovere vovere 25997
2014-07-09 20:36 vovere

Loreta13 rašė:

nenerwuok rašė: Bet Alina teigia kitaip, tai kaip yra is tikro ? Labiau tikiu Alina
Gal nemokate skaityt :)

Alina55 rašė: Jūsų atostoginiams VDU skaičiuojamas iš 09-10-11 mėn. Šis, gautas trijų mėnesių 1 d. d. VDU, lyginamas su skaičiuojamųjų mėnesių VDU (atskirai su 12 mėn. VDU, atskirai su 01 mėn. VDU) ir atostoginiai skaičiuojami naudojant tą VDU, kuris didesnis.



parašyta aiškiai, jau suskaičiuotas VDU lyginamas
W
wanhua 7
2014-07-10 00:44 wanhua
03 mėn. atlyginimas 860,50Lt
04 mėn. - 860,50Lt
05 mėn. - 860,50Lt

Koks turėtų būti VDU?
Kiek man priklauso atostoginių?
A
Alina55 11024
2014-07-10 08:01 Alina55
Neparašėte darbo laiko, koks atostogų laikotarpis, kokiu darbo grafiku dirbate? O atlyginimą nurodėte priskaičiuotą, taip vadinamą "ant popieriaus"?
Gita1 Gita1 8377
2014-09-26 17:59 Gita1
jeigu priskaičiau atostoginių 9,32 kal.d. ar reiktų visgi imti 10 dienų ar 9?
kai būna kompensacija, tai imu visus skaičius, bet čia jau atostogaus už tą laikotarpį pilnai ir nebus daugiau jam atostogų.
A
Alina55 11024
2014-09-26 19:13 Alina55
Suteikite 9 k. d. kasmetines atostogas, o likutį (0,32 k. d.) apmokėsite kaip nepanaudotų atostogų kompensaciją.
Gita1 Gita1 8377
2014-09-26 19:26 Gita1
Negalimas toks dalykas. Čia pinigai projektiniai, tad arba alga arba atostogos, nepanaudotoms neskirta, todėl ir suku galvą kaip padaryt, kad nesikabinėtų. Žmogus tikrai nesikreips niekur dėl to. Alga čia išvis simbolinė, bet bijau, kad jei mokėsiu už 10 dienų prikibs biudžetas, kuris finansuoja projektą. Matyt visgi teks leist 9, o 0,32 nepastebėt.
M
manoAdele 267
2017-04-13 08:35 manoAdele
Labas,

Darbuotojas atostogavo virs menesio, poto apie mensi sirgo, praso, kad paskaiciuocia uatostoginius, jeigu jis nebutu isejas atostogu kokia suma gautusi.
Ar as teisingai suprantu, akd atostogos cia ne prioe ko imant vidurki skaiciavimui? Imant vidurki jis labai mazai dienu isdirbo ir priskaiciuotas DU labai nedidelis, nes dar buvo komandiruociu nemazai. Kadangi nesu buhaltere, man labai sunku suprasti situacija ir kaip gi apskaiciuoti atostogas? Musu buhaltere apskaiciuos tik kita savaite, nes samdome imone.

Aciu
Tininga Tininga 50021
2017-04-13 08:45 Tininga

manoAdele rašė:
Labas,

Darbuotojas atostogavo virs menesio, poto apie mensi sirgo, praso, kad paskaiciuocia uatostoginius, jeigu jis nebutu isejas atostogu kokia suma gautusi.
Ar as teisingai suprantu, akd atostogos cia ne prioe ko imant vidurki skaiciavimui? Imant vidurki jis labai mazai dienu isdirbo ir priskaiciuotas DU labai nedidelis, nes dar buvo komandiruociu nemazai. Kadangi nesu buhaltere, man labai sunku suprasti situacija ir kaip gi apskaiciuoti atostogas? Musu buhaltere apskaiciuos tik kita savaite, nes samdome imone.
Aciu
Iš tokios informacijos nieko neįmanoma pasakyti, o ir pats klausimas man neaiškus. Vidurkis skaičiuojamas iš 3 mėnesių faktiškai dirbto laiko ir priskaičiuoto DU, taip pat ir už komandiruotes. Atostoginiai į vidurkį neįeina.
M
manoAdele 267
2017-04-13 08:51 manoAdele

Tininga rašė:

manoAdele rašė:
Labas,

Darbuotojas atostogavo virs menesio, poto apie mensi sirgo, praso, kad paskaiciuocia uatostoginius, jeigu jis nebutu isejas atostogu kokia suma gautusi.
Ar as teisingai suprantu, akd atostogos cia ne prioe ko imant vidurki skaiciavimui? Imant vidurki jis labai mazai dienu isdirbo ir priskaiciuotas DU labai nedidelis, nes dar buvo komandiruociu nemazai. Kadangi nesu buhaltere, man labai sunku suprasti situacija ir kaip gi apskaiciuoti atostogas? Musu buhaltere apskaiciuos tik kita savaite, nes samdome imone.
Aciu
Iš tokios informacijos nieko neįmanoma pasakyti, o ir pats klausimas man neaiškus. Vidurkis skaičiuojamas iš 3 mėnesių faktiškai dirbto laiko ir priskaičiuoto DU, taip pat ir už komandiruotes. Atostoginiai į vidurkį neįeina.


Aciu,O koks vidurkis imamas? Jeigu paskutiniu 3 menesiu, tai darbuotojui priskaiciuotas DU buvo po 200 eur i menesi, nors DU 1200. Tai uz atostoginius jis gaus labai mazai ir jam tokiu laikotarpiu neapsimokejo imti atostogu?
Tininga Tininga 50021
2017-04-13 09:05 Tininga

manoAdele rašė:
Aciu,O koks vidurkis imamas? Jeigu paskutiniu 3 menesiu, tai darbuotojui priskaiciuotas DU buvo po 200 eur i menesi, nors DU 1200. Tai uz atostoginius jis gaus labai mazai ir jam tokiu laikotarpiu neapsimokejo imti atostogu?
Tai ir dirbtas laikas bus mažesnis. Juk imamos tik tos dienos, kurios yra dirbtos! Atostogos menkai įtakoja vidurkį.
Pavyzdžiui:
1 variantas. 01,02,03 mėnesiais dirbo pilnai: 1200*3=3600. Dirbtų dienų yra 64. Vidurkis bus 3600/64=56,25 €.
2. variantas - tuo laiku buvo pasiėmęs atostogas. Tarkime, atostogavo 28 dienas nuo vasario 20 d. iki kovo 20.

Sausio DU 1200
Vasario DU 1200/19*12=757,89
Kovo DU 1200/23*9=469,57
Dirbtų dienų: 22+12+9=43.
Vidurkis: (1200+757,89+469,57)/43=56,45 €.

Tikiuosi esmę paaiškinau.
M
manoAdele 267
1 2017-04-13 09:12 manoAdele

Tininga rašė:

manoAdele rašė:
Aciu,O koks vidurkis imamas? Jeigu paskutiniu 3 menesiu, tai darbuotojui priskaiciuotas DU buvo po 200 eur i menesi, nors DU 1200. Tai uz atostoginius jis gaus labai mazai ir jam tokiu laikotarpiu neapsimokejo imti atostogu?
Tai ir dirbtas laikas bus mažesnis. Juk imamos tik tos dienos, kurios yra dirbtos! Atostogos menkai įtakoja vidurkį.
Pavyzdžiui:
1 variantas. 01,02,03 mėnesiais dirbo pilnai: 1200*3=3600. Dirbtų dienų yra 64. Vidurkis bus 3600/64=56,25 €.
2. variantas - tuo laiku buvo pasiėmęs atostogas. Tarkime, atostogavo 28 dienas nuo vasario 20 d. iki kovo 20.

Sausio DU 1200
Vasario DU 1200/19*12=757,89
Kovo DU 1200/23*9=469,57
Dirbtų dienų: 22+12+9=43.
Vidurkis: (1200+757,89+469,57)/43=56,45 €.

Tikiuosi esmę paaiškinau.


Aciu, bent jau atvedete i kelia. :)
M
manoAdele 267
2017-04-13 09:22 manoAdele

manoAdele rašė:

Tininga rašė:

manoAdele rašė:
Aciu,O koks vidurkis imamas? Jeigu paskutiniu 3 menesiu, tai darbuotojui priskaiciuotas DU buvo po 200 eur i menesi, nors DU 1200. Tai uz atostoginius jis gaus labai mazai ir jam tokiu laikotarpiu neapsimokejo imti atostogu?
Tai ir dirbtas laikas bus mažesnis. Juk imamos tik tos dienos, kurios yra dirbtos! Atostogos menkai įtakoja vidurkį.
Pavyzdžiui:
1 variantas. 01,02,03 mėnesiais dirbo pilnai: 1200*3=3600. Dirbtų dienų yra 64. Vidurkis bus 3600/64=56,25 €.
2. variantas - tuo laiku buvo pasiėmęs atostogas. Tarkime, atostogavo 28 dienas nuo vasario 20 d. iki kovo 20.

Sausio DU 1200
Vasario DU 1200/19*12=757,89
Kovo DU 1200/23*9=469,57
Dirbtų dienų: 22+12+9=43.
Vidurkis: (1200+757,89+469,57)/43=56,45 €.

Tikiuosi esmę paaiškinau.


Aciu, bent jau atvedete i kelia. :)



Turiu kitą situacija, gal man padesite.

01- nedarbingumas
02-nedarbingumas
03- 13 dienu atostogos, 10 dienu-liga.

Tai kiek zmogus gaus uz atostoginius 14 eur?:( Jo Du 920.
As bent mazdaug noriu zinoti sumas, kol negaunu apskaiciavimu tiksliu


M
manoAdele 267
2017-04-13 09:29 manoAdele

manoAdele rašė:

manoAdele rašė:

Tininga rašė:

manoAdele rašė:
Aciu,O koks vidurkis imamas? Jeigu paskutiniu 3 menesiu, tai darbuotojui priskaiciuotas DU buvo po 200 eur i menesi, nors DU 1200. Tai uz atostoginius jis gaus labai mazai ir jam tokiu laikotarpiu neapsimokejo imti atostogu?
Tai ir dirbtas laikas bus mažesnis. Juk imamos tik tos dienos, kurios yra dirbtos! Atostogos menkai įtakoja vidurkį.
Pavyzdžiui:
1 variantas. 01,02,03 mėnesiais dirbo pilnai: 1200*3=3600. Dirbtų dienų yra 64. Vidurkis bus 3600/64=56,25 €.
2. variantas - tuo laiku buvo pasiėmęs atostogas. Tarkime, atostogavo 28 dienas nuo vasario 20 d. iki kovo 20.

Sausio DU 1200
Vasario DU 1200/19*12=757,89
Kovo DU 1200/23*9=469,57
Dirbtų dienų: 22+12+9=43.
Vidurkis: (1200+757,89+469,57)/43=56,45 €.

Tikiuosi esmę paaiškinau.


Aciu, bent jau atvedete i kelia. :)



Turiu kitą situacija, gal man padesite.

01- nedarbingumas
02-nedarbingumas
03- 13 dienu atostogos, 10 dienu-liga.

Tai kiek zmogus gaus uz atostoginius 14 eur?:( Jo Du 920.
As bent mazdaug noriu zinoti sumas, kol negaunu apskaiciavimu tiksliu





Vidurkis: (1200+757,89+469,57)/43=56,45 €.
Cia vidurkis dienos?
ATsiprasau uz kvailus klausimus smile
Tininga Tininga 50021
2017-04-13 09:30 Tininga

manoAdele rašė:
Turiu kitą situacija, gal man padesite.

01- nedarbingumas
02-nedarbingumas
03- 13 dienu atostogos, 10 dienu-liga.

Tai kiek zmogus gaus uz atostoginius 14 eur?:( Jo Du 920.
As bent mazdaug noriu zinoti sumas, kol negaunu apskaiciavimu tiksliu
Kas yra 14 eur?

O vidurkis šioje situacijoje skaičiuojamas pagal DS nustatytą DU ir grafiko dienas, nes skaičiuojamuoju laikotarpiu nedirbo.
920*3/64=43,13 €.
M
manoAdele 267
2017-04-13 09:46 manoAdele

Tininga rašė:

manoAdele rašė:
Turiu kitą situacija, gal man padesite.

01- nedarbingumas
02-nedarbingumas
03- 13 dienu atostogos, 10 dienu-liga.

Tai kiek zmogus gaus uz atostoginius 14 eur?:( Jo Du 920.
As bent mazdaug noriu zinoti sumas, kol negaunu apskaiciavimu tiksliu
Kas yra 14 eur?

O vidurkis šioje situacijoje skaičiuojamas pagal DS nustatytą DU ir grafiko dienas, nes skaičiuojamuoju laikotarpiu nedirbo.
920*3/64=43,13 €.




43,13 €. sia suma dauginu is atostogu skaiciaus?
Tininga Tininga 50021
2017-04-13 09:58 Tininga

manoAdele rašė:
43,13 €. sia suma dauginu is atostogu skaiciaus?
Iš atostogų darbo dienų skaičiaus.
N
norvidas 2
2017-04-13 11:37 norvidas
Kaip bus skaičiuojami atostoginiai, ei iki atostogų per paskutinius tris mėnesius sirgau 35 d.d.?

Ačiū smile
Tininga Tininga 50021
2017-04-13 11:41 Tininga

norvidas rašė:
Kaip bus skaičiuojami atostoginiai, ei iki atostogų per paskutinius tris mėnesius sirgau 35 d.d.?

Ačiū smile
Pažiūrėkite keliomis žinutėmis aukščiau, esu įdėjusi skaičiavimo pavyzdį su atostogomis, bet esmė ta pati.
N
norvidas 2
2017-04-13 13:07 norvidas
Ačiū smile , viską supratau.
L
leliuks 1622
2017-05-04 16:49 leliuks
Jei darbuotoja atsleistas ir perskaičiavus gaunasi kad jis mums skolingas nu nedaug ten ką daryt tokiu atveju. Tikrai neatneš tų pinigų ir nepadės ant lėkštutės. Koks kitas variantas būtų?
Tu esi neprisijungęs vartotojas
Prisijungti arba registruotis
Tax.lt © 2002 - 2024, admin@tax.lt, Reklama tax.lt

Buhalterinės apskaitos sistema internete smulkiam ir vidutiniam verslui