darbo užmokestis

Sveiki, niekada neskaičiavau atlyginimo sargams, gal galite kas padėti. Per mėnesį iš viso dirbo 180 valandų, iš jų 80 val. naktį ir 2 švenčių dienomis. Kiek žinau nuo 05 01 bazinis valandinis atlygis yra 0,68 Lt (mūsų biudžetinė įstaiga)
Ačiū

Labas as sargams tai taip skaiciuoju 500Lt/168 (tai per geguzes men darbo valandu skaicius) = 2.976 (tai sventiniu dienu tarifas) * 0.5 = 1.488 (naktiniu val. tarifas). Taigi 80 val * 1.488 = 119.04 Lt + sv.val 2*2.976 = 124.99 Lt is viso per menesi

kažkaip čia ne taip, o tai kur dingo likusios valandos.
jeigu bazinis valandinis atlygis yra 0,68 Lt ir nuo jo skaičiuojamas atlyginimas, tai valandinis atlygis gaunasi 2,98 Lt, ar ne?

Gal nesupratau, bet
Už viršvalandinį darbą ir darbą naktį mokama ne mažiau kaip pusantro darbuotojui nustatyto valandinio atlygio (mėnesinės algos).
Už darbą poilsio arba švenčių dieną, jeigu jis nenumatytas pagal grafiką, mokama ne mažiau kaip dvigubai arba darbuotojo pageidavimukompensuojama suteikiant darbuotojui per mėnesį kitą poilsio dieną arba tą dieną pridedant prie kasmetinių atostogų.
Už darbą švenčių dieną pagal grafiką mokamas ne mažesnis kaip dvigubas valandinis arba dieninis atlygis.

Sveiki, aš čia ne visai tiksliai į temą, bet labiau man tinkančios temos neradau
Kokio dydžio delspinigiai už pradelstą sumokėti DU? Kas galit man pasakyti? Arba kur apie tai pasiskaityti?

[quote:3939d6c583]Parašyta: 2004-05-31 16:18

--------------------------------------------------------------------------------

Sveiki, aš čia ne visai tiksliai į temą, bet labiau man tinkančios temos neradau
Kokio dydžio delspinigiai už pradelstą sumokėti DU? Kas galit man pasakyti? Arba kur apie tai pasiskaityti?
[/quote]
Nuo 2003.02.01 delspinigių dydžiai už išmokų, susijusių su darbo santykiais pavėluotą mokėjimą yra 0,06 procento už kiekvieną pradelstą dieną. (LR socialinės apsaugos ir darbo ministro įsakymas 2003.01.31 Nr.A1-20).
Dydis nekinta nuo 2000.07.31.

Labai ačiū. Bet iškilo dar vienas klausimėlis: o kur dėti tuos delspinigius? Jų nereikia dėti į DU žiniaraštį?

Manau Vdiana - norėjo pasakyti kad Tai ji apskaičiuoja Ne visą DU, o tik nukripimus nuo normaliu darbo sąlygų prie šios sumo reikia pridėti papildomai + DU normaliomis sąlygomis.


[quote:d24926bd91]Labai ačiū. Bet iškilo dar vienas klausimėlis: o kur dėti tuos delspinigius? Jų nereikia dėti į DU žiniaraštį? [/quote]

Labai geras klausimas - Ar dėti ? - Taip dėti, ar apmokestinti - čia sudėtingiau. Klausimas tik vienas ar čia galima Pritakyti GPM 17 str. 5 p. ?
Ar delspinigiai - šio atveju kompensacija? Mano objektyvini nuomonė - ne. Taigi pridėčiau delspinigius prie DU ir apmokestinčiau bendra tvarka.

Nors - DELSPINIGIŲ NUSTATYMO UŽ IŠMOKŲ, SUSIJUSIŲ SU DARBO SANTYKIAIS, PAVĖLUOTĄ MOKĖJIMĄ ĮSTATYMAS
Nustato tokias išlygas:

"3. Delspinigiai neįskaitomi, kai yra apskaičiuojamas darbuotojo vidutinis darbo užmokestis, jie neapmokestinami fizinių asmenų pajamų mokesčiu, nuo jų nemokamos privalomojo valstybinio socialinio draudimo įmokos."

GPMĮ - tiesioginės galimybės neapmokestinti nematau
Užtat matau galimybę nemokėti Sodros įmokų - pagal nutarima Nr. 530
"18.10. delspinigių už išmokų, susijusių su darbo santykiais, pavėluotą mokėjimą"

Gal bus argumentu už / prieš GPM apmokestinimą?[/b]

Ir aš tuo pačiu noriu paklausti, jei darbuotojai yra parašę, kad laiku nesumokėjus neskaičiuoti delspinigių, ar vistiek reikia skaičiuoti .

Mums tai darbo inspekcija liepė sumokėt keliems darbuotojams, o šiaip tai mes niekam nemokam, jei vėluojam.
VMI pasakė, kad pajamų mokestį reikia skaičiuoti ir reikia rašyti į DU žiniaraštį. O kaip dėl sodros? Ar nuo delspinigių skaičiuojama sodrai?

Siūlau parašyti VMI raštiška užklausimą - manau jų nuomonė gali kordinalai būtent dėl GPMĮ 17 str. 5 p. - todėl kad abėjonių čia tikria nėra.

Sodros įmokų skaičiuoti Nereikia tai nurodyta konkrečiai - normini aktą ir ištrauką nurodžiau aukščiau.

Raštiškas užklausimas gal ir gerai, bet delspinigiai tai kapsės. Ir išvis gaunasi tokia makalynė. Darbuotojas atleistas 04 mėn vidury. Jei delspinigius reikia traukti i DU žiniaraštį, aš, taip išeina, turiu daryti DU žiniar 05 ir 06 mėn.? Kažkas čia man nepatinka.

Na negi niekas nebuvot su tuo susidūręs, aš jau visai pasimečiau ir nebežinau, ką daryti.

Na jei toks atvejis manau iki išmokėjimo mometo reikia suformuoti atskira priskaičiavimo/išmokėjimo žiniarašti. Manau pakaktų vieno už visą laikotarpį - todėl, kad žmogus jau atleistas.
Dėl mėnesių atskirimo gal ir yra prasme jei Delspinigiai tikrai apmokėstinami (tai mano nuomonė, bet tikrai yra abejonės) - Ir žmogus daugiau niekur nedirba - manau, kad dėl to, kad tai visdėlto su darbo santykiais susijusios pajamos galima būti taikyti (turi prasme jai delspinigiai tikrai apmokestinami)

Be to despinigių skačiaivimą būtų patogiausia atlikti taip (jei darbuotojas dirba) - jei vėluojama visą mėn. - pridėti prie to mėn atlyginimo ir taip tol kol neišmokama. Mes nežinome tikslio išmokėjimo datos.

Na, matai, Wolf, jis jau kai buvo atleistas, nuėjo į darbo inspekciją ir pasiskundė, kad mes jam mažai sumokėjom. Tada mums liepė apmokėti jam už kelias dienas po 15 min naktinių, kur jis dirbo iki 22.15 h.Jis atleistas 04 mėn.vidury. Noriu šiandien jam sumokėti viską, bet nežinau kaip apiforminti. ten gaunasi labai juokinga suma, bet mes privalom jam sumokėti. Ir plius darbo inspektorė reikalauja, kad matytų kiek mes jam priskaičiavom ir kiek sumokėjom. Aš kaip suprantu, aš 04 mėn. turiu pridėti tą DU, paskaičiuotą už naktines, ir tada nuo to skirtumo, kurį išmokėjom ir kurį turėjom išmokėti, skaičiuoju delspinigius. Ar ne?

Laba diena!
Norečiau grižti prie temos pradžios ir atstatyti situacija.
Tai gi turime sargą,
Jis dirbo: normaliu grafiku - 98 val.
naktį - 80 val.
švenčiu - 2 val.
VISO: 180 val.
Biudžetinės įstaigos bazė - 0,68 Lt/val.
Reiškia nakti bus 0,68*1,5=1,02 Lt/val
ir šventėmis 0,68*2,0=1,36 Lt/val

Už normalu grafiką gaunasi:98*0,68=66,64 Lt
-'- nakties -'- :80*1,02=81,60 Lt
_-'- šventė -'- :2*1,36=2,72 Lt
VISO: 150,96 Lt
Jaučiu,kad kaž kas netaip, apšvėskit, prašom.

tikrai pamirshau prirasyti kad reikia dar prideti 500 Lt darbo uzmokesti uz menesi:) prie nukrypimu:)

Tai jei perskaičiavimas už 4 mėn. tai tikrai taip - tą dalį pridėčiau prie 04 mėn DU ir apmokestinčiau bendra tvarka - ir 4 mėn deslpinigius galima pridėti (jei sumos mažos nesukčiau galvos ir apmokestinčiau visiais mokesčiais.) Pvz. susikaupė delspinigiai ir už 05 men. tai skaičiuočiau atskirai.

Aš galvoju, kur geriau būtų parodyti tuos 05 ir 06 mėn. delspinigius. Gal, sakau, kokią buhalterinę pažymą parašyti, kad nuo tokios tai sumos už tiek tai dienų tokie tai delspinigiai. Kaip manai?