Darbo sutarties keitimas
B
2007-03-20 14:15
bondar
2011-09-11 05-20
bumbuh rašė: Sveiki,
gal patars kas nors, kam tenka dažniau susidurti su DS pakeitimais.
Kai terminuota sutartis pratęsiama, nusprendus rašyti įsakymą ir pakeitimą DS (žinau, kad tai nėra privaloma), kaip geriau parašyti:
- įsakyme - DS pratęsiama neterminuotam laikui ( napibrėžtam terminui) ar nuo MMmmdd tampa neterminuota,
- sutartyje - keičiamas 2 punktas - darbo sutartis tampa neterminuota ar darbo sutartis pratęsiama neapibrėžtam terminui (neterminuotam laikui).
T.y. ar reikia rašyti apie DS pratęsimą ar tapimą neterminuota.
126 straipsnis. Darbo sutarties nutraukimas suėjus terminui
1. Suėjus darbo sutarties terminui, darbdavys arba darbuotojas turi teisę nutraukti darbo sutartį.
2. Nė vienai iš šalių darbo sutarties nenutraukus, laikoma, kad sutartis tapo neterminuota.
Priklausomai nuo kada jus norite ta sutarti pratesti, ar dar nesuejus terminui ir dar ne greit sueis
bumbuh rašė: Sveiki,
gal patars kas nors, kam tenka dažniau susidurti su DS pakeitimais.
Kai terminuota sutartis pratęsiama, nusprendus rašyti įsakymą ir pakeitimą DS (žinau, kad tai nėra privaloma), kaip geriau parašyti:
- įsakyme - DS pratęsiama neterminuotam laikui ( napibrėžtam terminui) ar nuo MMmmdd tampa neterminuota,
- sutartyje - keičiamas 2 punktas - darbo sutartis tampa neterminuota ar darbo sutartis pratęsiama neapibrėžtam terminui (neterminuotam laikui).
T.y. ar reikia rašyti apie DS pratęsimą ar tapimą neterminuota.
126 straipsnis. Darbo sutarties nutraukimas suėjus terminui
1. Suėjus darbo sutarties terminui, darbdavys arba darbuotojas turi teisę nutraukti darbo sutartį.
2. Nė vienai iš šalių darbo sutarties nenutraukus, laikoma, kad sutartis tapo neterminuota.
Priklausomai nuo kada jus norite ta sutarti pratesti, ar dar nesuejus terminui ir dar ne greit sueis
B
2007-03-20 14:20
bondar
turite nurodyti pagal koki DK str.keiciasi DS
109 str.term.sut, 111 pasibaigimo pasekmes
109 str.term.sut, 111 pasibaigimo pasekmes
B
2007-03-20 14:21
BrigitaB
Gera diena....gal kas susidūrėte su tokiu dalyku...Įmonėje valytoja dirba 0,5 etato, darbovietė pagrindinė. Vakar atėjo ir pasakė, kad susirado kitą darbą. Mūsų įmonė taps jai nepagrindine darboviete...Gal žinoti koki DK straipsnį taikyti pataisant darbo sutartį? Šefas aiškina, kad reikia nutraukti su ja sutartį ir iš naujo priimti...Tikiuos aiškiai paklausiau
B
2007-03-20 14:21
bumbuh
2011-09-11 05-20
bondar rašė:
126 straipsnis. Darbo sutarties nutraukimas suėjus terminui
1. Suėjus darbo sutarties terminui, darbdavys arba darbuotojas turi teisę nutraukti darbo sutartį.
2. Nė vienai iš šalių darbo sutarties nenutraukus, laikoma, kad sutartis tapo neterminuota.
Priklausomai nuo kada jus norite ta sutarti pratesti, ar dar nesuejus terminui ir dar ne greit sueis
Tarkim, terminuota 3 mėn. sutartis baigiasi 2007 03 31, bet norim, kad ji prasitęstų ir taptų neterminuota.
bondar rašė:
126 straipsnis. Darbo sutarties nutraukimas suėjus terminui
1. Suėjus darbo sutarties terminui, darbdavys arba darbuotojas turi teisę nutraukti darbo sutartį.
2. Nė vienai iš šalių darbo sutarties nenutraukus, laikoma, kad sutartis tapo neterminuota.
Priklausomai nuo kada jus norite ta sutarti pratesti, ar dar nesuejus terminui ir dar ne greit sueis
Tarkim, terminuota 3 mėn. sutartis baigiasi 2007 03 31, bet norim, kad ji prasitęstų ir taptų neterminuota.
Tess
20234
2007-03-20 14:27
Tess
Tai 2007.04.01 sutartis taps neterminuota.
Galite palaukti arba surašyti įsakymą.
Galite palaukti arba surašyti įsakymą.
B
2007-03-20 14:40
bumbuh
2011-09-11 05-20
Tess rašė: Tai 2007.04.01 sutartis taps neterminuota.
Galite palaukti arba surašyti įsakymą.
Ačiū Tess ir bondar, aš, būtent, ir klausiau, kaip teisingai parašyti DS pakeitimą, ar, kad nuo 2007 04 01 DS pretęsiama neterminuotam laikui, ar, kad tampa neterminuota
Tess rašė: Tai 2007.04.01 sutartis taps neterminuota.
Galite palaukti arba surašyti įsakymą.
Ačiū Tess ir bondar, aš, būtent, ir klausiau, kaip teisingai parašyti DS pakeitimą, ar, kad nuo 2007 04 01 DS pretęsiama neterminuotam laikui, ar, kad tampa neterminuota
B
2007-03-20 14:41
bondar
2011-09-11 05-20
BrigitaB rašė: Gera diena....gal kas susidūrėte su tokiu dalyku...Įmonėje valytoja dirba 0,5 etato, darbovietė pagrindinė. Vakar atėjo ir pasakė, kad susirado kitą darbą. Mūsų įmonė taps jai nepagrindine darboviete...Gal žinoti koki DK straipsnį taikyti pataisant darbo sutartį? Šefas aiškina, kad reikia nutraukti su ja sutartį ir iš naujo priimti...Tikiuos aiškiai paklausiau
pagal 95, 120 str
BrigitaB rašė: Gera diena....gal kas susidūrėte su tokiu dalyku...Įmonėje valytoja dirba 0,5 etato, darbovietė pagrindinė. Vakar atėjo ir pasakė, kad susirado kitą darbą. Mūsų įmonė taps jai nepagrindine darboviete...Gal žinoti koki DK straipsnį taikyti pataisant darbo sutartį? Šefas aiškina, kad reikia nutraukti su ja sutartį ir iš naujo priimti...Tikiuos aiškiai paklausiau
pagal 95, 120 str
Tess
20234
2007-03-20 14:46
Tess
2011-09-11 05-20
bumbuh rašė:
Ačiū Tess ir bondar, aš, būtent, ir klausiau, kaip teisingai parašyti DS pakeitimą, ar, kad nuo 2007 04 01 DS pretęsiama neterminuotam laikui, ar, kad tampa neterminuota
Aš rašau pratęsiama neterminuotam laikui.
bumbuh rašė:
Ačiū Tess ir bondar, aš, būtent, ir klausiau, kaip teisingai parašyti DS pakeitimą, ar, kad nuo 2007 04 01 DS pretęsiama neterminuotam laikui, ar, kad tampa neterminuota
Aš rašau pratęsiama neterminuotam laikui.
B
2007-03-20 14:48
bondar
2011-09-11 05-20
bumbuh rašė:
Tess rašė: Tai 2007.04.01 sutartis taps neterminuota.
Galite palaukti arba surašyti įsakymą.
Ačiū Tess ir bondar, aš, būtent, ir klausiau, kaip teisingai parašyti DS pakeitimą, ar, kad nuo 2007 04 01 DS pretęsiama neterminuotam laikui, ar, kad tampa neterminuota
jei pratesiama tai iki kada
o taps kaip Tess paraše -neterminuota
bumbuh rašė:
Tess rašė: Tai 2007.04.01 sutartis taps neterminuota.
Galite palaukti arba surašyti įsakymą.
Ačiū Tess ir bondar, aš, būtent, ir klausiau, kaip teisingai parašyti DS pakeitimą, ar, kad nuo 2007 04 01 DS pretęsiama neterminuotam laikui, ar, kad tampa neterminuota
jei pratesiama tai iki kada
o taps kaip Tess paraše -neterminuota
B
2007-03-20 14:50
bondar
2011-09-11 05-20
Tess rašė:
bumbuh rašė:
Ačiū Tess ir bondar, aš, būtent, ir klausiau, kaip teisingai parašyti DS pakeitimą, ar, kad nuo 2007 04 01 DS pretęsiama neterminuotam laikui, ar, kad tampa neterminuota
Aš rašau pratęsiama neterminuotam laikui.
gali buti ir taip manau,čia jau formulavimo klausimas,(kaip kas moka teisiklingiau išsireikšti)
Tess rašė:
bumbuh rašė:
Ačiū Tess ir bondar, aš, būtent, ir klausiau, kaip teisingai parašyti DS pakeitimą, ar, kad nuo 2007 04 01 DS pretęsiama neterminuotam laikui, ar, kad tampa neterminuota
Aš rašau pratęsiama neterminuotam laikui.
gali buti ir taip manau,čia jau formulavimo klausimas,(kaip kas moka teisiklingiau išsireikšti)
Tess
20234
2007-03-22 11:15
Tess
Dabar pakeliau archyvus ir bandaus sutvarkyti sutartys ir žurnalus nuo 2005 m. Vieną įmonę jau baigiau dar viena liko.
Jeigu mes rašome DS atlyginimą skaičiais, tai kai buvo pekeltas minimumas tai įrašau. O jeigu viena darbuotoja išeijo vaiko priežiūros atostogu, tai kaip suprantu jai taip pat reikia įrašyti pakeitimą, a ne? Vis sau sakau, kad rašysiu "ne mažiau LRV nustatyto..." ir vistiek įrašau skaičius.
Ir atlesitu yra ir pakeitimų ir niekur neužfiksuota.
Jeigu mes rašome DS atlyginimą skaičiais, tai kai buvo pekeltas minimumas tai įrašau. O jeigu viena darbuotoja išeijo vaiko priežiūros atostogu, tai kaip suprantu jai taip pat reikia įrašyti pakeitimą, a ne? Vis sau sakau, kad rašysiu "ne mažiau LRV nustatyto..." ir vistiek įrašau skaičius.
Ir atlesitu yra ir pakeitimų ir niekur neužfiksuota.
M
2007-03-22 11:19
Mandera
Butina nepamirsti, kad irasas galioja tik tuomet, kai jis patvirtinamas imones vadovo ir darbuotojo parasais adiejuose DS egzemplioriuose.
B
2007-03-22 11:21
bondar
2011-09-11 05-20
Mandera rašė: Butina nepamirsti, kad irasas galioja tik tuomet, kai jis patvirtinamas imones vadovo ir darbuotojo parasais adiejuose DS egzemplioriuose.
Ar dabar sugaudysit tuos darbuotojus, kad pasirašytu, bet nors taip jau tvarkingiau atriodys
Mandera rašė: Butina nepamirsti, kad irasas galioja tik tuomet, kai jis patvirtinamas imones vadovo ir darbuotojo parasais adiejuose DS egzemplioriuose.
Ar dabar sugaudysit tuos darbuotojus, kad pasirašytu, bet nors taip jau tvarkingiau atriodys
Tess
20234
2007-03-22 11:25
Tess
2011-09-11 05-20
bondar rašė: Ar dabar sugaudysit tuos darbuotojus, kad pasirašytu, bet nors taip jau tvarkingiau atriodys
Reikia bandyti. Nes toks bardakas man visai nepatinka.
bondar rašė: Ar dabar sugaudysit tuos darbuotojus, kad pasirašytu, bet nors taip jau tvarkingiau atriodys
Reikia bandyti. Nes toks bardakas man visai nepatinka.
M
2007-03-22 11:25
Mandera
2011-09-11 05-20
Na, mus kai tikrino VDI, tai sake, kad reiketu parasyti darbuotojui pranesima, kad tam tikra diena bus keiciama DS ir jis turetu pristatyti DS ir Supazindinti pasirasytina su siuo pranesimu, taip darbdavys nusiima nuo saves atsakomybe, jei darbuotojas ir nepristatys DS.
bondar rašė:
Mandera rašė: Butina nepamirsti, kad irasas galioja tik tuomet, kai jis patvirtinamas imones vadovo ir darbuotojo parasais adiejuose DS egzemplioriuose.
Ar dabar sugaudysit tuos darbuotojus, kad pasirašytu, bet nors taip jau tvarkingiau atriodys
bondar rašė:
Mandera rašė: Butina nepamirsti, kad irasas galioja tik tuomet, kai jis patvirtinamas imones vadovo ir darbuotojo parasais adiejuose DS egzemplioriuose.
Ar dabar sugaudysit tuos darbuotojus, kad pasirašytu, bet nors taip jau tvarkingiau atriodys
Tess
20234
2007-03-22 11:30
Tess
2011-09-11 05-20
Mandera rašė: Na, mus kai tikrino VDI, tai sake, kad reiketu parasyti darbuotojui pranesima, kad tam tikra diena bus keiciama DS ir jis turetu pristatyti DS ir Supazindinti pasirasytina su siuo pranesimu, taip darbdavys nusiima nuo saves atsakomybe, jei darbuotojas ir nepristatys DS.
Idomiai čia. Gal visai ir nieko, bet kaip pagalvojus, kad dėl kiekvieno menknekio reikia rašyti pranešimą, tai savo darbo nebus kada dirbti.
Pas mane tai pagrinde žurnaluose nėra įrašų dėl atleidimo, ar DS pakeitimo, o žurnaluose nereikia darbuotojo parašo.
Mandera rašė: Na, mus kai tikrino VDI, tai sake, kad reiketu parasyti darbuotojui pranesima, kad tam tikra diena bus keiciama DS ir jis turetu pristatyti DS ir Supazindinti pasirasytina su siuo pranesimu, taip darbdavys nusiima nuo saves atsakomybe, jei darbuotojas ir nepristatys DS.
Idomiai čia. Gal visai ir nieko, bet kaip pagalvojus, kad dėl kiekvieno menknekio reikia rašyti pranešimą, tai savo darbo nebus kada dirbti.
Pas mane tai pagrinde žurnaluose nėra įrašų dėl atleidimo, ar DS pakeitimo, o žurnaluose nereikia darbuotojo parašo.
M
2007-03-22 11:36
Mandera
2011-09-11 05-20
Na, bet koks pakeitimas susijes su darbo salygomis, atlyginimu ir pan. turi buti forminamas DS pakeitimu arba isakymu ir abiem atvejais reikia darbuotojo paraso. Tam, kad jis butu supazindintas. Kaip bebeutu keista, bet kiekvienam krustelejimui reikia daug popierizmo ir kuo toliau tuo darugiau. Na, ir kiekvienas darbuotojo parasas nuima atsakomybe nuo darbdavio.
Tess rašė:
Mandera rašė: Na, mus kai tikrino VDI, tai sake, kad reiketu parasyti darbuotojui pranesima, kad tam tikra diena bus keiciama DS ir jis turetu pristatyti DS ir Supazindinti pasirasytina su siuo pranesimu, taip darbdavys nusiima nuo saves atsakomybe, jei darbuotojas ir nepristatys DS.
Idomiai čia. Gal visai ir nieko, bet kaip pagalvojus, kad dėl kiekvieno menknekio reikia rašyti pranešimą, tai savo darbo nebus kada dirbti.
Pas mane tai pagrinde žurnaluose nėra įrašų dėl atleidimo, ar DS pakeitimo, o žurnaluose nereikia darbuotojo parašo.
Tess rašė:
Mandera rašė: Na, mus kai tikrino VDI, tai sake, kad reiketu parasyti darbuotojui pranesima, kad tam tikra diena bus keiciama DS ir jis turetu pristatyti DS ir Supazindinti pasirasytina su siuo pranesimu, taip darbdavys nusiima nuo saves atsakomybe, jei darbuotojas ir nepristatys DS.
Idomiai čia. Gal visai ir nieko, bet kaip pagalvojus, kad dėl kiekvieno menknekio reikia rašyti pranešimą, tai savo darbo nebus kada dirbti.
Pas mane tai pagrinde žurnaluose nėra įrašų dėl atleidimo, ar DS pakeitimo, o žurnaluose nereikia darbuotojo parašo.
Tax.lt © 2002 - 2024, admin@tax.lt,
Reklama tax.lt
Buhalterinės apskaitos sistema internete smulkiam ir vidutiniam verslui