Tax.lt narys pele-pelyte
- Tax.lt narys nuo
- 2009-09-30
- pele-pelyte
- forume parašė 1771 žinučių
Naujausios žinutės:
2010-03-21 16:44
Darbo teisė »
Ar gali direktorius UAB gali būti ir direktoriumi ir buhalteriu »
#779521
Samajana rašė: Kai pateks tai ir padarys tuos pakeitimus...Kiek ten tetrunka? Na aš irgi tokios nuomonės, dėl kelių valandų tiek popierizmo 
Samajana rašė: Kai pateks tai ir padarys tuos pakeitimus...Kiek ten tetrunka?
2010-03-21 16:42
Darbo teisė »
Ar gali direktorius UAB gali būti ir direktoriumi ir buhalteriu »
#779520
Jis pats turi pažymėjimą
2010-03-21 16:38
Darbo teisė »
Ar gali direktorius UAB gali būti ir direktoriumi ir buhalteriu »
#779517
Tai dėl tų antraeilių:
1. Direktoriaus prašymo priimti dirbti antraeilėse pareigose vairuotoju nepilnai d.d., net sakykim 1 kelionei skirtam laikui, pvz. 3 val. per d.d.
2. Įsakymo apie priėmimą ir darbo laiką nuo kada direktorius, o nuo kada vairuotojas
3. Papildyti DS
O kaip žymėti DLAŽ?
Įmonė dirba 8-17 val.
1. Direktoriaus prašymo priimti dirbti antraeilėse pareigose vairuotoju nepilnai d.d., net sakykim 1 kelionei skirtam laikui, pvz. 3 val. per d.d.
2. Įsakymo apie priėmimą ir darbo laiką nuo kada direktorius, o nuo kada vairuotojas
3. Papildyti DS
O kaip žymėti DLAŽ?
Įmonė dirba 8-17 val.
2010-03-21 16:19
Darbo teisė »
Ar gali direktorius UAB gali būti ir direktoriumi ir buhalteriu »
#779514
Rolanda rašė: LR DK 114 str. 1 d. numato papildomą darbą: darbuotojas gali susitarti, jeigu to nedraudžia įstatymai, kad jis toje pačioje darbovietėje eis tam tikras papildomas pareigas arba dirbs tam tikrą papildomą sutartyje nesulygtą darbą. Kadangi, papildomas darbas reiškia padidintą darbų mastą (LR DK 197 str.), tai darbuotojui už šį darbą turi būti proporcingai daugiau mokama. Konkretūs papildomo darbo apmokėjimo dydžiai turi būti nustatyti darbo sutartyje (darant įrašą darbo sutarties punkte "darbo sutarties pakeitimai, papildymai ir kt.").
Papildomą darbą, kaip ir apmokėjimą už papildomą darbą, siūlyčiau nurodyti toje pačioje pagrindinėje darbuotojo darbo sutartyje. Kadangi su tuo pačiu darbuotoju toje pačioje darbovietėje neturėtų būti sudaroma daugiau nei viena darbo sutartis. Visų pagrindinės darbo sutarties sąlygų keitimas turi būti daromas vienoje sutartyje, neatsižvelgiant į tai dėl ko sutarties sąlygos yra keičiamos: dėl darbo apmokėjimo, pareigų keitimo, papildomo darbo ar kt. Pagrindinės darbuotojo darbo sutarties papildymas (remiantis LR DK 119 str.) dėl papildomo darbo turėtų būti įrašytas į darbo sutarties 7 punktą (Vyriausybės patvirtintoje pavyzdinėje darbo sutartyje). Ar reikia direktoriui rašyti prašymą dėl antraeilių pareigų? o gal jis gali vairuoti be jokių DS pakeitimų, čia tik kelioms dienoms...
Rolanda rašė: LR DK 114 str. 1 d. numato papildomą darbą: darbuotojas gali susitarti, jeigu to nedraudžia įstatymai, kad jis toje pačioje darbovietėje eis tam tikras papildomas pareigas arba dirbs tam tikrą papildomą sutartyje nesulygtą darbą. Kadangi, papildomas darbas reiškia padidintą darbų mastą (LR DK 197 str.), tai darbuotojui už šį darbą turi būti proporcingai daugiau mokama. Konkretūs papildomo darbo apmokėjimo dydžiai turi būti nustatyti darbo sutartyje (darant įrašą darbo sutarties punkte "darbo sutarties pakeitimai, papildymai ir kt.").
Papildomą darbą, kaip ir apmokėjimą už papildomą darbą, siūlyčiau nurodyti toje pačioje pagrindinėje darbuotojo darbo sutartyje. Kadangi su tuo pačiu darbuotoju toje pačioje darbovietėje neturėtų būti sudaroma daugiau nei viena darbo sutartis. Visų pagrindinės darbo sutarties sąlygų keitimas turi būti daromas vienoje sutartyje, neatsižvelgiant į tai dėl ko sutarties sąlygos yra keičiamos: dėl darbo apmokėjimo, pareigų keitimo, papildomo darbo ar kt. Pagrindinės darbuotojo darbo sutarties papildymas (remiantis LR DK 119 str.) dėl papildomo darbo turėtų būti įrašytas į darbo sutarties 7 punktą (Vyriausybės patvirtintoje pavyzdinėje darbo sutartyje).
2010-03-21 14:10
Gyventojų pajamų mokestis »
Priedai prie atlyginimo »
#779499
ygl rašė: Sveiki, norejau pasitikslinti, darbuotojas dirba ne pilnu etatu ir gauna tarkim 400, tai esant 470 jis neisnaudoja 70 lt. Skiriamas priedas prie DU tarkim 200,tai mokesciai atsiskaiciuoja sudejus Du ir prieda kartu?
Is anksto dekoju
400+200=(600-470)*0,15
600*0,09
ygl rašė: Sveiki, norejau pasitikslinti, darbuotojas dirba ne pilnu etatu ir gauna tarkim 400, tai esant 470 jis neisnaudoja 70 lt. Skiriamas priedas prie DU tarkim 200,tai mokesciai atsiskaiciuoja sudejus Du ir prieda kartu?
Is anksto dekoju
400+200=(600-470)*0,15
600*0,09
2010-03-21 13:59
Bendra »
Vel komandiruotė... »
#779495
Tikriausiai dar ir įsakymą direktoriui reikia suregzti kiek litų už dieną mokama kompensacija, esant darbui kelyje, pvz. mokėti 15 Lt/1 d.
2010-03-21 12:58
Darbo teisė »
Ar gali direktorius UAB gali būti ir direktoriumi ir buhalteriu »
#779484
Rolanda rašė: O direktorius ką - pats nevairuoja??? Jį asmeninis vairuotojas vežioja?
Ar tas vairuotojas kokias nors specifines užduotis atlikdavo? Buvo įdarbintas sunkvežimio vairuotojas, atleidžiam ryt, o kol priimsim naują, kad nesustotų darbai reikia direktorių įkinkyt vairuoti sunkvežimį 
Jis turi tam reikalingas kategorijas. Tik kaip su popierizmu? Ką užpildyti?
Rolanda rašė: O direktorius ką - pats nevairuoja??? Jį asmeninis vairuotojas vežioja?
Ar tas vairuotojas kokias nors specifines užduotis atlikdavo?
Jis turi tam reikalingas kategorijas. Tik kaip su popierizmu? Ką užpildyti?
2010-03-21 12:35
Bendra »
Vel komandiruotė... »
#779477
Ačiū, Rainiuk, labai išsamiai parašei tikrovišką situaciją. Teisingai, DS nėra jokių komandiruočių, įsakymų apie komandiruotes taip pat niekas nerašė. Bet dėl tos Latvijos man suvėlė visą protą.
Truputėlį neaišku dėl 19,50 Lt, ar čia dienpinigiai Lt ar čia išskaičiuota kompensacija vienai dienai?
Tai dabar turėčiau DLAŽ įrašyti K, už tas porą ar tris dienas prie DU pridėti po 19,50 Lt, jie neapmokestinami nei Sodros mok, nei VMI. O kaip dėl skolos antstoliui? Ar nuo tos kompensacijos reikia išskaičiuoti antstoliui skolą?
Truputėlį neaišku dėl 19,50 Lt, ar čia dienpinigiai Lt ar čia išskaičiuota kompensacija vienai dienai?
Tai dabar turėčiau DLAŽ įrašyti K, už tas porą ar tris dienas prie DU pridėti po 19,50 Lt, jie neapmokestinami nei Sodros mok, nei VMI. O kaip dėl skolos antstoliui? Ar nuo tos kompensacijos reikia išskaičiuoti antstoliui skolą?
2010-03-21 12:01
Darbo teisė »
Ar gali direktorius UAB gali būti ir direktoriumi ir buhalteriu »
#779464
Atleidžiam vairuotoją. Ar gali direktorius būti ir vairuotoju, ir direktoriumi bent jau laikinai? Jei gali, kaip rodyti laiką DLAŽ? Po pusę? Keisti direktoriaus DS? Prašymą jam rašyti, įsakymą?
2010-03-21 11:33
Apskaita & Auditas »
Ar galima neskaičiuoti dienpinigių? »
#779458
Loreta13 rašė:
Adastra rašė: Ir visdėlto man dar ne viskas aišku šia tema, nors ir viską perskaičiau.O kaip daryti mano atveju. IĮ savininkas priėmė darbuotoją ir informavo, kad reiks važinėti kartais iki Vilniaus ir kitus miestus (gal 2-3k. per savaitę). Tai atsispindi kelionės lapuose. Komandiruočių nerašome ir dienpinigių nemokame.Taip pat nemokame kompensacijų. Kurą nurašome į sąnaudas.
Savininkas sako, kad tai jo tiesioginis darbas. Ar reikia DS atžymėti, kad darbas susijęs su važinėjimais, kad pateisinti kuro sąnaudas? Ogal tada atsiras prievolė mokėti kompensaciją? Parašykite prašau, nes labai reikia.
Dėkoju.
Viskas gerai. Nieko nekeiskite. Radau seną temą ir klausimą man labai tinkantį, tik tiek kad pas mane UAB. Ar galiu ir aš taip išvartyti, jog tai vairuotojo tiesioginis darbas, jei kas?
Loreta13 rašė:
Adastra rašė: Ir visdėlto man dar ne viskas aišku šia tema, nors ir viską perskaičiau.O kaip daryti mano atveju. IĮ savininkas priėmė darbuotoją ir informavo, kad reiks važinėti kartais iki Vilniaus ir kitus miestus (gal 2-3k. per savaitę). Tai atsispindi kelionės lapuose. Komandiruočių nerašome ir dienpinigių nemokame.Taip pat nemokame kompensacijų. Kurą nurašome į sąnaudas.
Savininkas sako, kad tai jo tiesioginis darbas. Ar reikia DS atžymėti, kad darbas susijęs su važinėjimais, kad pateisinti kuro sąnaudas? Ogal tada atsiras prievolė mokėti kompensaciją? Parašykite prašau, nes labai reikia.
Dėkoju.
Viskas gerai. Nieko nekeiskite.
2010-03-21 10:59
Bendra »
Vel komandiruotė... »
#779448
pele-pelyte rašė: Ačiū, Loretėle, dabar kaip tik ir skaičiau tas nuorodas. Čia paminėjote, jog galima mokėti, bet ar privaloma? Ir dar... žinau yra DK, reikia laikytis, bet... sakau, kad perėmusi buhalteriją nustebau, nes įmonė, kuri tvarkė niekada nepriskaitė jokių dienpinigių, galų gale vairuotojas priimtas tam, kad važiotų prekes už tai gauna DU. Nejaugi už valandos kelionę Latvijoje turiu jam išmokėti 130 Lt? O kompensacija turėtų siekti 50 proc. DU? O jei tai tik 3 kartai po 1 valandą Latvijoje? Nejaugi visvien turime išmokėti?
pele-pelyte rašė: Ačiū, Loretėle, dabar kaip tik ir skaičiau tas nuorodas. Čia paminėjote, jog galima mokėti, bet ar privaloma?
2010-03-21 10:55
Bendra »
Vel komandiruotė... »
#779445
Ačiū, Loretėle, dabar kaip tik ir skaičiau tas nuorodas. Čia paminėjote, jog galima mokėti, bet ar privaloma?
2010-03-21 10:38
Bendra »
Vel komandiruotė... »
#779441
Nu va maniau, kad apskaitą vedančios įmonės buhalterės "pasikaustę" ir nesąmonių nepridarys.
Dar situacija: darbuotojo kelionė Lietuva-Latvija-Lietuva truko pora valandų. Jam už tą valandą, kol buvo Latvijoje tą dieną mokėti 130 Lt komandiruotpinigių? Nesvarbu, kad ta Latvija mums už 30 km?
Dar situacija: darbuotojo kelionė Lietuva-Latvija-Lietuva truko pora valandų. Jam už tą valandą, kol buvo Latvijoje tą dieną mokėti 130 Lt komandiruotpinigių? Nesvarbu, kad ta Latvija mums už 30 km?
2010-03-21 10:33
Gyventojų pajamų mokestis »
Vykdomieji raštai »
#779440
(800-470)*0,15=49,50
800*0,09=72
800-49,5-72=678,50 - nuo šios sumos 20 proc. =135,70 - antstoliui
o nuo likučio 9 Lt? 9*0,09=0,81
9*0,15=1,35
9-1,35-0,81=6,84*0,70=4,79 - antstoliui
135,70+4,79=140,49 Lt - antstoliui iš viso
800*0,09=72
800-49,5-72=678,50 - nuo šios sumos 20 proc. =135,70 - antstoliui
o nuo likučio 9 Lt? 9*0,09=0,81
9*0,15=1,35
9-1,35-0,81=6,84*0,70=4,79 - antstoliui
135,70+4,79=140,49 Lt - antstoliui iš viso
2010-03-21 10:27
Bendra »
Vel komandiruotė... »
#779435
Byla rašė: Taip. UAB'ui buhalteriją vedė įmonė, bet niekada nebuvo tam darbuotojui priskaityti dienpinigiai, nes kelionės lapuose matėsi, jog važiavo į kitą miestą. Jo darbas po visą Lietuvą, tai nejaugi prie DU dar ir komandiruotpinigius priskaityti? Kaip kiti daro, kai vairuotojai išlekia iš savo miesto ribos? Kaskart rašo komandiruotes ir apmoka jiems?
Tai dabar gaunasi toji buhalterijos įmonė klaidų pridarė?
Byla rašė: Taip.
Tai dabar gaunasi toji buhalterijos įmonė klaidų pridarė?
2010-03-21 10:24
Bendra »
Darbo biržos skiriamos subsidijos »
#779433
Byla rašė: Kaip parašyta sutartyje su darbo birža. Bet nieko blogo nenutiks jei pažymą pateiksite anksčiau .
Kaip tik vėliau gali pasimiršti . Ačiū Bylute
Byla rašė: Kaip parašyta sutartyje su darbo birža. Bet nieko blogo nenutiks jei pažymą pateiksite anksčiau .
Kaip tik vėliau gali pasimiršti .
2010-03-21 10:24
Gyventojų pajamų mokestis »
Vykdomieji raštai »
#779432
Byla rašė: Taip.
Jei su nep.atost. komp. DU gaunasi 809 Lt, tai nuo 800 20 proc. bus 135,70 Lt skaičiuoti, o nuo 9 Lt 70 proc. atėmus 9 proc. sodrai, bus 6,30 Lt antstoliui ir is viso 142 taip?
Byla rašė: Taip.
Jei su nep.atost. komp. DU gaunasi 809 Lt, tai nuo 800 20 proc. bus 135,70 Lt skaičiuoti, o nuo 9 Lt 70 proc. atėmus 9 proc. sodrai, bus 6,30 Lt antstoliui ir is viso 142 taip?
2010-03-21 10:03
Bendra »
Vel komandiruotė... »
#779426
Ar skaitosi komandiruote, jei įmonės vairuotojas vežioja prekes į kitą miestą nei įsikūrusi įmonė?
2010-03-21 09:44
Bendra »
Darbo biržos skiriamos subsidijos »
#779421
Kai atleidi iš DB paimtą žmogų, už kurį skiriama subsidija, kada pažymą pristatyti? Kaip visada per 3 d.d. po DU žiniaraščio suformavimo ar iš karto, tą pačią dieną, kai atleidi?
2010-03-21 09:36
Gyventojų pajamų mokestis »
Vykdomieji raštai »
#779418
Jei atleidžiamas darbuotojas, kuris turi skolą antstoliui iš priskaityto DU ir nep.atost.komp. reikia išskaičiuoti skolą taip?
2010-03-21 09:31
Gyventojų pajamų mokestis »
Kompensacija už nepanaudotas atostogas »
#779417
Padėkite prašau suskaičiuoti nepanaud. atost.komp.
Priimtas 2009-11-18
Atleistas 2010-03-22
DU 800 lt
Neatostogavo.
Priklauso 9,59 k.d.*0,7= 6,71 d.d. atostogų
VDU:
12 mėn. 22 d. 800
1 mėn. 20 d. 800
2 mėn. 19 d. 800
2400/61=39,34 Lt
39,34*6,71=263,97 Lt Ar teisingai? Labai ačiū.
Priimtas 2009-11-18
Atleistas 2010-03-22
DU 800 lt
Neatostogavo.
Priklauso 9,59 k.d.*0,7= 6,71 d.d. atostogų
VDU:
12 mėn. 22 d. 800
1 mėn. 20 d. 800
2 mėn. 19 d. 800
2400/61=39,34 Lt
39,34*6,71=263,97 Lt Ar teisingai? Labai ačiū.
2010-03-20 15:43
Apskaita & Auditas »
Sąskaitų korespondencija »
#779256
pele-pelyte rašė: Pirma korespondencija
D 271 13581,14
K 2411 13581,14
Antra korespondencija
D271 13548,49
D 6118 32,65 - čia leidžiami, taip?
K 271 13581,14
Taip?
Ar taip?
pele-pelyte rašė: Pirma korespondencija
D 271 13581,14
K 2411 13581,14
Antra korespondencija
D271 13548,49
D 6118 32,65 - čia leidžiami, taip?
K 271 13581,14
Taip?
Ar taip?
2010-03-20 13:07
Apskaita & Auditas »
Sąskaitų korespondencija »
#779132
Pirma korespondencija
D 271 13581,14
K 2411 13581,14
Antra korespondencija
D271 13548,49
D 6118 32,65 - čia leidžiami, taip?
K 271 13581,14
Taip?
D 271 13581,14
K 2411 13581,14
Antra korespondencija
D271 13548,49
D 6118 32,65 - čia leidžiami, taip?
K 271 13581,14
Taip?
2010-03-20 12:25
Įvairūs »
Aktuali informacija is Juridiniu asmenu registro (JAR) »
#779100
reikia aiskinamaji rasta iš word perkelti i pdf
2010-03-20 12:20
Apskaita & Auditas »
Sąskaitų korespondencija »
#779096
Latvijos įmonė sumokėjo už prekes eurais pagal PVM s/f.
D 271 3933,37 eurų*3,4528=13581,14 Lt
K 2411
Bankas konvertavo sekančią dieną po 3,4445*3933,37=13548,49 Lt
Skirtumas -32,65 Lt
Kokia turėtų būti konvertavimo korespondencija? Ačiū
D 271 3933,37 eurų*3,4528=13581,14 Lt
K 2411
Bankas konvertavo sekančią dieną po 3,4445*3933,37=13548,49 Lt
Skirtumas -32,65 Lt
Kokia turėtų būti konvertavimo korespondencija? Ačiū
2010-03-20 12:08
Įvairūs »
Aktuali informacija is Juridiniu asmenu registro (JAR) »
#779088
O apie akcininkus iki kada reikia pateikti RC? Čia word dokumentą siųsti ar perdarytą į PDF. Ar yra prikabinta jų tinklalapyje atitinkama forma?
Tax.lt © 2002 - 2024, admin@tax.lt,
Reklama tax.lt
Buhalterinės apskaitos sistema internete smulkiam ir vidutiniam verslui