Tax.lt narys Serebro

Tax.lt narys nuo
2012-06-17
Miestas / vietovė
Kaunas
Profesija
Buhalterė
Serebro
forume parašė 2364 žinučių

Serebro naujausios žinutės:

2020-08-12 10:44 Įvairūs » prastovu iforminimas ir apmokejimas » #1426154
Jei teikiate ne pirmą kartą, tai tik mokėjimo pavedimus.
uzt.lt/covid-19/kaip-teikti-dokumentus2/
2020-08-12 10:42 Programinė įranga » Nemokama apskaitos programa » #1426153
Vidakel, Aš vedu dvi atskiras sąskaitas. programa leis įrašyti sąskaitą su tuo pačiu numeriu, tik perspėjimas bus. O i.saf ranka pataisau ir į vieną sutraukiu.
2020-08-12 10:39 Bendra » Kelionės lapai » #1426152
Aš suprantu, kad visko nesukontroliuosiu. Bet kai čia taip akivaizdžiai.. 20 d.d. komandiruotės, o kelionės lape tik 7 d.d. matosi, visos kitos parodytos savam mieste. Reikės į paslaugų sutartį įsirašyti gal punktą, jog jei buhalteris mato nekorektiškus duomenis surašytame apskaitos dokumente, turi teisę nepriimti, kol duomenys nebus pataisyti. smile o dabar bandysiu susitarti, nors jis kol atneš pataisytą, tai užtruks laaaaaabai ilgai smile
2020-08-11 12:54 Bendra » Kelionės lapai » #1426113
Reikia patarimo smile viena įmonė, tiksliau direktorius, atneša man kelionės lapus, kurie man akivaizdžiai yra supildyti neatitinkant tikrovės: pvz.: darbuotojai su automobiliais yra komandiruojami po visą Lietuvą atlikti darbus. Žiūrint pagal tai, kokiomis dienomis ir kur buvo komandiruotės, kelionės lapuose tas neatsispindi. Šiai dienai, aš gavusi tokį kelionės lapą jo nepriėmiau, prašiau pataisyti, kad atitiktų ir komandiruočių dienas.
Bendradarbiaujame su ta įmone pagal paslaugų sutartį, kurioje numatyta, kad apskaitos įrašai atliekami pagal gautus dokumentus. Gal aš blogai elgiuosi nepriimdama to kelionės lapo, nors ir matau, kad jis neteisingas? Gal privalau priimti smile kaip manot? smile
2020-08-11 12:02 Pelno mokestis » Dėl metinių pelno mokesčio deklaracijų PLN204, PLN204A, PLN04N, PLN204U formų » #1426111
Ar buvo tokių, kurie perskaičiavo atostogų rezervą 2019-01-01 ir tikslino pln204 už 2018 metus?
2020-08-10 11:34 Bendra » VMI » #1426087
Gal galite paaiškinti tie, kurie susidūrę su vmi MP. Buvo sudaryta mokestinės paskolos sutartis išdėstyti gpm mokestį per tam tikrą laikotarpį mokant įmokas. Ar mano vmi apskaitos kortelėje prie prievolių turi matytis skola gpm, kuriai buvo sudaryta sutartis? O MPS tai kas, einamos įmokos, kurios neapmokėtos, ar kaip? Nes vienam gyventojui su pažyma buvo sudarytas tas mokesčio išdėstymas, bet prie prievolių apskaitos kortelėjė mano vmi matau ir gpm prievolė, ir mps prievolė ir md prievolė. MD žinau delspinigiai. Tik nesusidūrusi, nežinau ar ten viskas taip ir turi matytis, ar ne.
2020-08-10 10:37 Įvairūs » prastovu iforminimas ir apmokejimas » #1426085
Ne, negavome. Todėl ir suabejojom.
2020-08-07 15:28 Įvairūs » prastovu iforminimas ir apmokejimas » #1426079
Teikėme dokumentus liepos mėnesį, gauti subsidiją po prastovos. Nieko negavome dar. Šiandien sugalvojau paklausti uzt specialistės, kuriai siuntėm dėl subsidijos prastovų metų, tai pasirodo, kad neužregistruotas mūsų prašymas. Siuntėm į Kauno skyrių, internete pateiktu el paštu. Dabar sakė specialistė perdavė apskaitos skyriui dokumentų paketą.
2020-08-06 12:28 Bendra » Atostoginių apskaičiavimas » #1426043
Jei sukauptas atostogas skaičiuoju pagal formulę:
(data, kuriai skaičiuoju - įdarbinimo data + 1 - į darbo metus neįskaičiuojamos dienos)*20/365
Tai klausimas, ar į darbo metus neįskaičiuojamos dienos turi būti darbo dienos ar kalendorinės dienos? Nes datas atėmus, tai paskaičiuos excelis kalendorines, tai gal ir kalendorines imti neįskaičiuotas?
2020-08-06 11:53 Apskaita & Auditas » Darbo drabužiai » #1426039
Aš manau įmonę reklamuojantys rūbai taip, bet jokie kostiumai, džinsai ir marškiniai. Kažkada berods skaičiau vmi išaiškinime, kad galimi tik reklamuojantys ir darbui atlikti reikalingi rūbai (visokie kombinezonai, spec. rūbai ir pan.). Bet tikrai ne drabužiai, kuriuos vadovas nešios ir laisvalaikiu ar šiaip pasipuoš savo reikmėms smile
2020-08-05 10:57 Darbo teisė » Atostogos » #1426020

Gita1 rašė:


Aš tai irgi nekvaršinu sau galvos, nes niekam nieko nenubrauksim.. nenorim, kad paskui darbuotojai pradėtų lakstyt per darbo ginčų komisijas ir aiškint, kad nebuvo suteikta galimybė atostogauti.. visi kiek uždirbo atostogų galės atostogauti (dabar tiesiog intensyviau siūloma atostogauti) arba bus kompensacijos sumokėtos..


Bet kompensacijos gali būti sumokėtos tik atleidžiant, taip? Pas mane tie du darbuotojai yra akcininkai-direktoriai, tai jie tik džiaugsis, jog mažiau beliks. Tik aš va norėčiau teisingai suprasti ir teisingai nubraukti smile iš paprastų darbuotojų, tai visi ir pas mane išatostogavę.
2020-08-04 16:16 Darbo teisė » Atostogos » #1426006
Tai jūs, Tininga, ir nekvaršinkite sau galvos smile smile atsiras gal kitų buhalterių, kuriems teks su tuo susidurti, tai jie gal įsitrauks į diskusiją. Aš kol kas perskaičiuosiu taip, kaip suprantu tą vdi išaiškinimą. smile bet ačiū, Tininga, už palaikymą (jaučiu jį smile ) smile
2020-08-04 16:14 Darbo teisė » Atostogos » #1426005
Man atrodo "išrišau" šitą reikalą smile Jei mano atveju, darbuotojo metai prasideda 03.22 dieną (dirba nuo 2005 m., sukaupta per 200 d.d.), tai perskaičiuojant 2020-07-01 imu:
2020-03-22 iki 2020-07-01 dar nepraėjo pilni metai, pridedu atostogų dienas
2020 m. sausio 1 d. sueina terminas anksčiausiai sukauptų atostogų, t.y. 2015-2016 darbo metų. Nes trys metai po šių darbo metų skaičiuojami-2017,2018,2019 (vadinasi terminas 2020 m. sausio 1 d.)
Rezultate, išlieka atostogos už 2015-03-22 iki 2020-07-01. Kažkaip taip smile
2020-08-04 16:00 Darbo teisė » Atostogos » #1426003
Vienu žodžiu, man vis tiek atrodo, kad teisę praranda 16-17 metų sukauptų atostogų tik 2021 sausio 1 smile O o įtakos yra, kad perskaičiuojame viduryje metų? turiu du darbuotojus, kurie sukaupė už daug metų atostogas, ir dabar tiek vargti reikia dėl to...ech smile
2020-08-04 15:53 Darbo teisė » Atostogos » #1426002
Aš vis tiek nepagaunu kaip perskaičiuoti atostogas:
skaitau tą vdi išaiškinimą 2020 m. sausio mėnesį, tai suprantu, kad ds pradžios pusmetis aktualus tik už pirmuosius metus., O už vėlesnius, kaip ten buvo merits atsakyme, tai vis tiek nesuprantu, kodėl tie paryškinti metai prarandami. Nu dar bandau pasigilint, gal paaiškės smile
2020-08-04 13:58 Darbo teisė » Atostogos » #1425997
man tai iš vis norėtųsi imti ir skaičiuoti labai lengvai: nuo 2020-06-30 tris metus atgal ir vsio, t.y. imti tiesiog 60 d.d. smile bet matau, kad taip negerai bus smile
2020-08-04 13:17 Darbo teisė » Atostogos » #1425994

Tininga rašė:


Ši taisyklės, anot VDI, turėtų būti taikoma taip:

„Už antrus ir vėlesnius darbo metus teisė pasinaudoti kasmetinėmis atostogomis (ar gauti kompensaciją už jas) užtikrinama tais kalendoriniais metais, kai prasidėjo darbuotojo darbo metai, už kuriuos suteikiamos kasmetinės atostogos ir, jiems pasibaigus, dar trejus kalendorinius metus. Pvz., darbuotojas pradėjo dirbti 2019-02-01, teisė pasinaudoti nepanaudotomis atostogomis už 2020–2021 darbo metus būtų prarandama po 2020 kalendorinių metų pabaigos ir dar kitų trejų kalendorinių metų, t. y. 2024 sausio 1 d.“

(VDI 2020-01-10 išaiškinimas „Kada darbuotojas praranda sukauptas kasmetines atostogas? Kaip taikyti DK 127 str. 5 d.?“)

Darbuotojas 2020-07-01 turėtų būti praradęs teisę į 2015–2016 metų atostogas ir 2016–2017 metų atostogas.



Sakykit, kaip jums atrodo, ar neturėjo šitie (paryškinti metai) dar likti? Pagal mane, ar tik ne po rugsėjo turėjo prarasti tuos metus smile
2020-07-09 15:10 Įvairūs » DARBŲ SAUGA » #1425543

eliern rašė:


tai gal tada geriau tokiem pasiūlyti darba nuotoliniu būdu


aš manau taip, protingiau bus jog po atostogų, jei buvo išvykę iš Lietuvos, tegul 14 k.d. pabūna karantine namie ir dirba nuotoliniu būdu. Čia aš manau labai aktualu ir tai, kiek jūs pasitikite savo darbuotojais, nes vėl gi-kiti ir savaitgaliui nuskrenda į užsienį.. smile todėl jei yra protingi darbuotojai, tuomet tas įsakymas gal ir veiks, bet jei požiūris kitoks, tai nieko labai čia ir nepasieksit smile
2020-07-09 13:17 Gyventojų pajamų mokestis » GPM išskaičiavimas ir NPD taikymas » #1425532
Kai darbo užmokestis išmokamas už daugiau nei vieną mėnesį, npd taikomas to mėnesio, kada alga priskaičiuota (įprastai pagal išmokėjimo mėnesį). Aš nieko neperskaičiuoju. Su metine gyventojo deklaracijas tas npd persiskaičiuos.Ir jei algos skola nepersikelia į kitus metus, įprastai npd sutampa su darbdavio paskaičiuotu (nes per metus galimi 12 npd).
O apskaitoje vmi mokesčiai 12-31 niekada nesutaps (jei imate 12-31 mokėtino gpm likutį su 12-31 dienos vmi duomenimis), nes reikia įvertinti kas deklaruota vmi, o kas ne. Tai tarkim gpm lyginant, reikia atimti tą gpm, kurių algos neišmokėtos ir tik tada lyginti ar sutampa įsipareigojimai vmi su apskaita.
2020-07-09 12:45 Gyventojų pajamų mokestis » Degalai įmones darbuotojams » #1425529
Tarkim įmonė nori apmokėti kuro išlaidas darbuotojui, kur gyvena rajone, o turi važinėti automobiliu į miestą darban. Kelionės išlaidos į/iš darbo nėra pajamos natūra. Tai kaip tada su automobiliu: įmonė pagal nuomą ir nuosavybės teisę valdomiems auto pildo kelionės lapus. O kaip su šituo auto, su kuriuo važinės darbuotojas. Ar būtina nuoma? Ar gali darbuotojas tiesiog atnešti kuro čekį su įmonės rekvizitais (arba užsipilti įmonės kuro kortele), bet be kelionės lapų? Galvoju, koks čia paprastesnis variantas...Iš esmės, tai vadovas žinos, kiek to kuro maždaug gali sunaudoti darbuotojas, tai čekių už per didelę sumą nepriims.
2020-07-08 11:57 Programinė įranga » Nemokama apskaitos programa » #1425496

PauliusB rašė:





o varnelės prieš spaudžiant gauti npd buvo uždėtos ant tų darbuotojų, kam skaičiuojat?
2020-07-03 12:14 Įvairūs » prastovu iforminimas ir apmokejimas » #1425426

Whagati rašė:


galite kelti tą algą, koks skirtumas, kompensuos MMA


na žinot, paskui sakys kaip jūs čia nukentėjote, jei algą išgalite kelti. smile žodžiu, bus vabank smile
2020-07-03 11:28 Įvairūs » prastovu iforminimas ir apmokejimas » #1425422
o įdomu, kaip atrodys, jei darbuotojui bus pakelta alga. bet subsidijos prašysim. Kiek skaičiau, tai subsidijuos tik nuo 607 eur, tai gal algos dydis nelabai kur ir pasimatys... smile
2020-07-03 11:15 Įvairūs » prastovu iforminimas ir apmokejimas » #1425417
Kas tikrai ne? Tai aš taip ir pasitaisiau, kad gaus darbdavys. Tai tikrai ne, ką reiškia? Kad negaus darbdavys? Nes aš tai suprantu, jog gali pretenduoti į šią subsidiją už darbuotoją.
2020-07-03 11:06 Įvairūs » prastovu iforminimas ir apmokejimas » #1425415
Ar gerai suprantu, kad subsidijas darbo užmokesčiui gali gauti darbdavys, kuris buvo covid sąraše ir kuris skelbė prastovas. Kadangi vienas darbuotojas tik, tai gaus tas vienas darbuotojas po prastovos nutraukimo subsidiją savo darbo užmokesčiui 6 mėn. Tiksliau už jį gaus darbdavys. Tai gaunasi taip, kad už prastovas gavo subsidijas ir už darbo užmokestį dabar gaus.
2020-07-01 13:12 Gyventojų pajamų mokestis » GPM išskaičiavimas ir NPD taikymas » #1425343

Inga0119 rašė:


Sveiki, skaičiuojant birželio mėnesio algas, taikysite NPD naują formulę, taip?


taip
2020-07-01 13:12 Blevyzgos » Atsakymai "ant lėkštutės" » #1425342
GALIMA MAN ATRODO PAGAL IDV
2020-07-01 12:41 Apskaita & Auditas » Darbo užmokestis » #1425337
Gal galite patikrinti skaičius, nes aš suskaičiuoju vienaip, o programa kitaip:
iki 06.14 pilnas etatas, tačiau 3 val dirbo, o 5 prastovose.
Nuo 06.15 pusę etato.
5 d.d. savaitė. Atlyginimas 680 eur, paskui pusę etato 340 eur. Tai darbo užmokestis (be prastovų) bus 298,30 eur?
2020-07-01 10:24 Įvairūs » prastovu iforminimas ir apmokejimas » #1425325
Jei prastovos paskutinė diena yra 06.16, tai atšaukimo įsakyme diena įvardijama kaip nuo 06-17 atšaukiama ar nuo 06.16 laikant, kad tai paskutinė prastovos diena?
2020-07-01 08:34 Gyventojų pajamų mokestis » Individuali veikla pagal pažymą » #1425312
rašyčiau sutartį. Sąskaitą išrašyti gyventojui (nesvarbu, kad jūs pats išsirašysit), nevykdančiam veiklos-nelogiška. Auto pirksite su regitros standartine sutartimi.

Diskusijos

Visos diskusijos...

Kas prisijungęs?

Tu esi neprisijungęs vartotojas
Prisijungti arba registruotis

Atmintinė

Atmintinė buhalteriui
Delspinigiai už ne laiku sumokėtus mokesčius ir baudas 2019 m. IV ketv. 0.03 proc
Palūkanos už naudojimąsi mokestine paskola 2020 m. I ketv. 0.01 proc
Valstybinio socialinio draudimo bazinė pensija
nuo 2020-01-01 		180.95 EUR
Minimalus valandinis atlygis ir minimali mėnesinė alga (MMA)
nuo 2020-01-01		 3.72 EUR ir 607 EUR