Darbo pažymėjimas

Svarbiausia, kad darbo pažymėjime būtų darbo sutarties Nr. ir data,..

DĖL DARBO SUTARČIŲ REGISTRAVIMO TAISYKLIŲ, DARBUOTOJO TAPATYBĘ PATVIRTINANČIO DOKUMENTO IŠDAVIMO, NEŠIOJIMO IR PATEIKIMO KONTROLIUOJANČIOMS INSTITUCIJOMS TVARKOS APRAŠO PATVIRTINIMO

Na va radau aktualią redakciją.
Pagal šį nutarimą ir darysiu.

Tess, būtent taip ir darome, visiems gero poilsio

Mane tikrino VDI ir žurnale trūko stulpelio apie pažymėjimo grąžinimą ( apie DS stulpelis buvo, bet nereikia, nes taisyklėse nėra nurodyta) , tai akte parašė, kad su naujo darbuotojo priėmimu, papildyti žurnalo formą. Padariau naują formą ir patvirtinau įsakymu.

O tai info iš senojo žurnalo, manau, neperrašinėjote? Tiesiog į naują žurnalą įrašinėjote tik naujai įdarbinamus darbuotojus, ar ne?

Ne. Nauja forma nuo naujo įrašo

Ką jus darote su darbo pažymėjimais kai datbuotojas išeina?

Parašau aktuką (ir vėl prosas apkaltins popierizmu... ) ir sunaikinu. Manau, kad jei jau nustatyta šio dokumento registracija, tai jis yra pakankamai svarbus ir jo "mirtis" irgi turi būti fiksuojama.

Ir aš apie tokia tvarka pradėjau galvoti.
Nes dabar prisegu prie DS ir viskas.
O akte fiksuojate kieno DP, DP Nr., kada sunaikintas, a ne?
Pasirašo tik vadovas? Ar ir komisijos reikia?
Kur segami aktai?

Neišmetu, pridedu prie asmens bylos.

Mes turime šefo įsakymu patvirtintą tokią nuolatinę komisiją (3 žm.), visokiems dokumentų naikinimo aktams, fakto fiksavimo (pvz. pravaikštų, neblaivumo ir pan.) aktams ir pan. O pačiame aktuke tiek ir nurodau, kad tada ir tada iš darbo bendrovėje atleistas X.Y., jo darbuotojo pažymėjimas sunaikintas. Parašai. Segu į asmens bylą. Mano kolegė (kitoje įmonėje) turi atskirą bylutę "Aktai" ir sega į ją. Manau, kad čia vidaus reikalas, svarbu, kad koks nors pilietis su atleisto darbuotojo pažymėjimu neįkliūtų kur nors (pašte, troleibuse ar pan.).

Laba diena, gal galite pasufleruoti kiek laiko galioja darbo pažymėjimas?

Tiek, kiek jūs nurodote: 1 metus, arba DS galiojimo laikotarpiu (nes jis gali būti ir trumpesnis nei metai). Pas mus darbuotojų daug, tai mes visus pažymėjimus taip išduodam. Man atrodo neprotinga kaitalioti juos kasmet, nors taip kai kas rekomenduoja daryt.

širdingai dėkoju. tai žodžiu ten kur galiojimo laikas, aš rašau "DS galiojimo laikotarpiu"?

Galima taip, mes rasome "iki DS nutraukimo"

Kur pas jus darbuotojai laiko DP?
Įsakymas kaip ir paruoštas, beliko įrašyti kur jie laikomi.
Juk nebūtina juos nešioti su savimi.

Nuo 2006 rugsėjo:
arba nešiotis su savim, arba laikyti darbo vietoj.

Pas mus tai darbuotojai važinėja po objektus tai turi turėti su savim, o visi kiti darbuotojai irgi nešiojasi, aš tai piniginėje nešioju, nors galėčiau palikti darbe.
VDTT yra įrašytas toks punktas dėl DP:

2.9. Ne vėliau kaip prieš darbo pradžią kartu su antruoju darbo sutarties egzemplioriumi, darbuotojui pasirašius darbo sutarčių registracijos žurnale, jam įteikiamas pastarojo tapatybę ir pareigas patvirtinantis dokumentas (darbo pažymėjimas). Pažymėjimą darbuotojas privalo turėti prie savęs visą darbo (buvimo darbo vietoje) laiką.

O kaip skambėtu jeigu parašyčiau taip:
"Darbuotojo pageidavimu darbo pažymėjimas laikomas darbo vietoje arba nešiojamas su savimi".
Bet tikriausiai negerai.
Geriau būtų tiksliai parašyti arba su savimi, arba darbo vietoje.

Jeigu jie sėdi biure ir jiems niekur nereikia važinėti, jų rodyti kam nors, žinoma, kad gali būti ir biure.

Nors aš atrodo irgi sėdžiu biure visada, bet karts nuo karto tenka kažkur nueiti kažką paimti arba užsakyti ar priduoti ir vos ne visą laiką paprašo DP. Jei aš jį laikyčiau pastoviai biure, tai kažkur eidama, tikrai pamirsčiau pasiimti.