Sodra

Tai SAM ataskaitoje turite nurodyti teisingą priskaičiuotą įmokų sumą (nesvarbu kiek sumokėjote). Nuo nedarbingumo pašalpos už 2 pirmas dienas (iš darbdavio lėšų) sodros įmokos neskaičiuojamos ir ta suma SAM nedeklaruojama.
Tarkime darbuotojo DU - 100, ligos pašalpa - 20. Sodros bendras tarifas 39.98 proc
Tai sam turi būti draudžiamosios pajamos - 100, sodros įmokos 39.98 (gali būti centų paklaida)

Taip apie SAM.
Aš bandau už gegužę dabar priduoti, visada darau taip, įmokos sumokėtos praeito mėn paskutinėm dienom.
Žinau ką padariau blogai, bet nepavyksta ištaisyt..

Tai kaip nepavyksta? Kažką ne taip įrašote. Kažkur skaičiavimuose klaidą padarėte. Kada įmokos sumokėtos ar iš viso nesumokėtos, neturi absoliučiai jokios reikšmės SAM pildymui.
Gal Jūs tą ligos pašalpą bandote į SAM traukti? Sunku suprasti kur pas Jus ta klaida yra.
Persiuskite DU žiniaraštį, tada tikrai padėsime užpildyti :)

Na dedu tą DU, nes jau galva sukasi..
Netraukiu tikrai į SAM tos pašalpos.. Liga.xls

Konkrečiai tam darbuotojui SAM turėtų būti Dr. pajamos - 222.73, įmokos 89.05
Jeigu taip ir nurodote, tai gal kur kokiam kitam darbuotojui klaida padaryta, juk ne jis vienas dirba įmonėje.

Ačiū. Jau priėmė. Sėkmės!! :)

Atostogauja nuo 06.20 iki 07.15
Atostoginiai uz 6 men matosi sam pranesime uz 6 men o atostoginiai uz 7men matosi sam pranesime uz 7 men

Ar visdelto ismokejus atostoginius uz 6 ir 7 menesi birzeli, sam pranesime uz birzeli jie visi (atostoginiai) ir turi matytis?

Deklaruojame priskaitymus, o ne išmokėjimus

Ar teisingai suprantu.
Darbuotojas eina neapmokamų atostogų. Pateikiu SoDrai 12-SD. Jeigu jis nusprendžia jas prasitęsti vėl pateikiu 12-SD su tolimesniais laikotarpiais, jeigu jis nusprendžia grįžti anksčiau pateikiu PT su teisingu laikotarpiu.

Manau, jog taip.

12 SD PRANESIME GALIMA NURODYTI PRIEŽASTĮ "ATOSTOGOS VAIKUI PRIŽIŪRĖTI (KITI GIMINAIČIAI)
kokiu atveju teikiamas šis pranešimas?

gal galite atsakyti kas nors? please

12 SD PRANESIME GALIMA NURODYTI PRIEŽASTĮ "ATOSTOGOS VAIKUI PRIŽIŪRĖTI (KITI GIMINAIČIAI)
kokiu atveju teikiamas šis pranešimas?

gal galite atsakyti kas nors? please

Paskambinus į Sodrą ar parašius jau turėtumėte atsakymą. Ir mums pasakytumėte

Na, tokias atostogas gali imti ne tik tėvai, bet ir seneliai ar kiti giminaičiai. Turbūt tokiu atveju neteikiama 9-SD, o taip pat nėra mokama pašalpa, todėl teikiamas 12-SD.

o jei kudikio globeju oficialiai tampa imones darbuotojas ir praso VPA, tai jam teikiamas12 sd ar 9 sd?

Globėjui mokama motinystės(tėvystės) pašalpa, dėl to jam turėtų būti suteikiamos įprastos VPA, siunčiant 9-SD.

o juk mociutė irgi gali buti globėja? o tai kaip jai tada teikiama sd?

o beje kaip gali giminaitis pasiimti vpa? kokiu pagrindu, jei nera globejas?

Gali, jei tėvų nėra arba jiems apribojamos ar atimamos tėvystės teisės. Juk čia nėra taip paprasta...
O giminaičiai VPA gali pasiimti tiesiog dėl to, jog DK numatyta tokia teisė. Aišku, tai irgi nevyksta taip paprastai. Pamenu, kažkada net teisme buvo nagrinėtas atvejis, kai močiutei darbdavys nesuteikė VPA, ir teismas konstatavo jog jis teisus, mat nebuvo tokios būtinybės, o pareiga prižiūrėti savo vaiką visų pirma tenka tėvams. Tai manyčiau, ta teisė numatyta tiems atvejams, kai tėvai tikrai neturi galimybės prižiūrėti vaiko.
Ir kaip minėjau, seneliams, jei jie nėra globėjai, arba kitiems giminaičiams nėra mokama pašalpa.

Jei žmogui reikalinga išeiginė diena, tai turiu pranešti Sodrai? Per kiek laiko ir kuri forma?

ND, 12-SD. Per 3 d.d.