Darbo laiko apskaitos tabelis

Labai ačiū.

Laba diena,
turiu toki atveji: darbininkas išejo mokymosi atostogu nemokamu. Atostogu metu susirgo, gulejo lygininej ir turi nedarbingumo pažymėjimą. Aš skambinau į Sodra ir man pasake kad už lygą pašalpos jam nemokės nes nemokamos atostogos. Bet man kilo klausimas del DArbo apskaitos žiniaraščio pildimo. Jam rašiti tas kelias dienas L ir tik MA.
Kas yra susidures su tokiu atveju parašikite prašau. Ačiū.

Manyčiau - neapmokamas nedarbingumas, tabelyje N.

Laba diena tai kaip dėl trumpinimo dienų gaunasi 22d. ir29d. po vieną val. ar taip supratau

Taip, trumpinat viena valanda.

Bet man vistiek neramu, ar tai teisinga. Jaigu neapmokamas nedarbingumas , tai Nedarbingumo lape parašo kad neapmokamos, očia del MA. Sakikite kas žino koki telefona inspekcijos, ar puslapio adresa pasikonsultuoti su specialistu.

Neapmokamas nedarbingumas kai išduoda balta lapo forma 094/a ir reikia pranešti sodrai 12SD forma

Skambinkit į VDI, jinai aiškina tokius dalykus. Gali būti ir L tikriausiai. Tabelio pildymo taisyklėse neaptarinėja tokių niuansų. MA jūs tikrai negalite žymėti, jei yra nedarbingumas.

Ar kur nors tai yra parašyta

Man tai neramu, kad man būtų visai dzin kokią raidę ten pažymėti, svarbu, kad maždaug į tą pusę ir kad ne darbo val. užrašyt.

yra sodros tinklapyje duomenų apie apdraustojo asmens nedraudiminį laikotarpį pateikimo taisyklės.

Tas tai aišku, aš ne apie tai. Tos mokymosi atostogos juk irgi nedraudiminis, taip pat reikia 12-SD pateikti. Todėl šis nedarbingumas neapmokamas. Tai kodėl jo negalima žymėti N?

Todėl kad N žymimas neapmok. nedarbingumas DLA tabelyje ten apačioj kur sutartiniai žymėjimai

Na ir Ir tas nemokamas, ir tas nemokamas, kas čia skiriasi?

bet kodėl tas nedarbingumas neapmokamas ,ar todėl kad jis buvo neapmok. atostog. ar neturi stažo

Juk tabelio pildymo taisyklės neskirsto šito. Jiems priežastys nerūpi: nemokamas - tai nemokamas. Aš bent taip įsivaizduoju.
O nemokamas ne dėl stažo, o dėl to, kad atsirado nemokamų (mokymosi) atostogų metu - t.y. nedraudiminiu laikotarpiu. Kai atostogos baigsis, o liga tęsis, jis jau bus mokamas. Tada aš jau žymėčiau L.
Gal tai tik mano interpretacijos, bet aš tikrai niekur neradau, kad tai būtų kaip nors skirstoma...

Todėl, kad neapmokamų atostogų metu.

Bet juk tai yra mokymosi atostogos, kodėl sodra neapmokės jei yra draudiminis stažas. Įmonei nereikia tų dviejų dienų apmokėti, o kodėl sodra nemoka, kažkokia nesąmonė.

www3.lrs.lt/pls/inter3/dokpaieska.showdoc_...
13 straipsnis. Ligos pašalpos mokėjimas atostogų metu
2. Jeigu apdraustojo asmens laikinasis nedarbingumas dėl šio įstatymo 5 straipsnio 2 dalyje nurodytų priežasčių atsirado to asmens nemokamų atostogų metu arba jeigu apdraustasis asmuo nušalintas nuo darbo be teisės gauti darbo užmokestį, ligos pašalpa pradedama mokėti šio įstatymo 9–12 straipsniuose nustatyta tvarka nuo tos dienos, kurią apdraustasis asmuo turėjo pradėti dirbti.

Todėl, kad jos nemokamos. o Sodros pašalpos esmė - kompensuoti prarastas dėl ligos pajamas. O ką ji kompensuos, jei tų pajamų ir neturėjo būti tuo laikotarpiu? Todėl jai ir reikia pranešimus siuntinėt, kad ji žinotų tokius laikotarpius.