Darbo grafikas

atidirbinesime uz 27 ir 28 ar ne taip?

Tai priklauso nuo to, ką nuspręs jūsų valdžia (jei jūs ne valstybinė įstaiga).

Sorry, kazka nusiskaiciavau tikrai 19 ir 150val.

Kai kurie, gal ir daugelis, atidirbs už 24 ir 31

sveiki,

tabelyje kai žymi nedarbingumą dėl ligos (L) ar vaiko ir priežiūros atostogas (PV), savaitgaliais ir svenciu dienomis taip pat reikia žymėti L arba PV, ar reiktų žymėti P arba S?
Būsiu dėkingas už atsakymus

Ir savaitgalius žymite L arba PV.

ok taip ir dariau, bet šiandien iš ryto kažkas susišvietė ir abejonės apėmė ačiu už atsakymą Amanda

labadiena, noriu paklausti. Kad ivesti imonei 3 pamaina nuo 24-00 iki 7-00 pakanka parasyti sitiems darbininkams darbo grafike 3 pamaina, ar reikia kazkokio atskiro isakymo? ir dar, jei darbininkui jau paskelbtas darbo grafikas, o mums prireikė, kad jis išeitų i kita pamaina, ka daryti? busiu labai dekinga uz atsakima...

ir dar jei atejo naujas darbininkas kaip ji itraukti i darbo grafika?

Surašote įsakymą dėl darbo įmonėje trijomis pamainomis. Po to įsakymu patvirtinate sudarytą darbo grafiką.
O kada įdarbinate naują darbuotoją jam sudarote priedą prie darbo grafiko Nr. xxx.

Sveiki, noriu paklausti,
jei imoneje iki siol visi dirbo po 8 val. ir dabar idarbino zmogu nepilnai darbo dienai, tai dabar reikia daryti del jo darbo grafika?

Taip

o gal kas koki sabloniuka galit imest?

o kokį darėte prieš tai darbo grafiką, tokį patį ir čia padarote, tik prirašote, kad tai yra priedas prie tokio ir tokio DG.

pries tai darbo grafiko nebuvo, pildeme tik darbo laiko apskaitos ziniarasti...

Aš pildau iš šio forumo failuose idėtą dabo grafiką.

Gal tiks 9-1-1_Darbo grafikas.xls

Aciu, bet kazko neleidzia atidaryti

Nu dar karta idedu 9-1-1_Darbo grafikas.xls

deja raso faile format is not valid
kazkas nesutampa