ziedas
6
#327916 2006-10-12 10:26 ziedas
Direktorius davė užduotį, surašyti darbuotojų nuomos sutartį.
Aš net nežinau iš kokio galo pradėti. Kaip turi atrodyti tokia sutartis ir iš vis kas ten turi būti nurodyta. gal kas turi tokios sutarties pavyzdį? prašau padėkite, labai, labai reikia.
Ačiu smile

irmoske
5319
#327922 2006-10-12 10:32 irmoske
Jūs ką - darbuotojus NUOMOJAT??

Visada atsilieka tas, kuris nedrįsta aplenkti

Tess
20237
#327924 2006-10-12 10:34 Tess
Yra ne mažai įmonių, kurios nuomoja darbuotojus.

kinoana
1031
#327928 2006-10-12 10:39 kinoana
Darbuotojo nuoma- darbuotojo samdymo atvejis, kai darbo suteikėjas turi atitinkamą valdžią darbuotojo, kuris jam deleguotas tikro darbdavio, atžvilgiu. Perleistam darbuotojui taikomos darbą suteikiančios įmonės taisyklės. Darbdavys (skolintojas, nuomotojas arba paslaugos teikėjas) – tai įmonė, su kuria darbuotojas susijęs darbo sutarties santykiais. Klientas (darbo suteikėjas, naudotojas) – įmonė, kurioje atliekamas darbas. Personalo nuoma ypač naudinga, kai darbuotojo reikia skubiai, arba laikinam darbui, arba neskiriamas etatas. Nuomojant darbuotojus išlaikomi dviejų juridinių asmenų santykiai vs fizinio-juridinio asmens santykių.

irmoske
5319
#327931 2006-10-12 10:42 irmoske
Geras.... Nežinojau.... Bet kaip baisiai skamba - nuomotis.... Mes pvz kartais įrankius nuomojamės.... smile

Visada atsilieka tas, kuris nedrįsta aplenkti

kinoana
1031
#327932 2006-10-12 10:44 kinoana
www.tax.lt/postp142159.html

Tess
20237
#327939 2006-10-12 10:46 Tess
www.finansai.com/postp188896.html

ziedas
6
#327966 2006-10-12 11:17 ziedas
kaip supratau iš nuorodų, tai ten kalba apie įmonę kurios pagrindinė veikla- tarpininkavimas. O pas mus, kad nebūtų prastovos suradom darbuotojams darbą kitoje įmoneje.
Nejaugi niekas neturi sutarties, nors blanko kur būtų kažkos pagrindas, nors truputi konkrečiau, padėkite.

Kristiana__
8277
#566024 2008-10-06 12:28 Kristiana__
Laba diena,

Nuomojamės transportą su vairuotoju iš kitos įmonės. Vairuotojui nieko nemokam - nei DU, nei dienpinigių. Taip numatyta sutartyje. Apmokam įmonei visas išlaidas pagal išrašytą sąskaitą. Mašiną remontuojam mes. Dabartis atnešė man PVM SF, kur pasirašė tas nuomotas vairuotojas. Manau, kad čia nieko blogo, ane? Jis pas mus nedirba, bet sutartyje matosi, kad auto yra išsinuomotas su vairuotoju, tai kažkas gi turi paiimti PVM SF. Beje, sutartyje vairuotojo vardas, pavardė neįvardinti.
Tiesa, tas vairuotojas PVM SF apmokėjo grynais.
Ką manot?

Kuo mažiau taisyklių, tuo gyvenimas paprastesnis.

urtele
13536
#1027379 2012-02-02 11:46 urtele
Gal galit kas paaiškint kaip čia elgtis dėl darbuotojo nuomos. Važiuoja mūsų darbuotojai į komandiruotę į Daniją, kartu važiuoja ir kito UAB-o 1 darbuotojas kartu. Direktorius nupirko kelto bilietus, užsakė viešbučio paslaugas visiems. Suprantu, kad turi būti tarp to įmonės UAB-o sutartis, ką tas darbuotojas dirbs ir kiek laiko? Kaip suprantu mūsų įmonė turi išrašyti sąskaitą už apmokėtas išlaidas, o ta kita įmonė už jo darbą? Ar taip? Juk mes jam neturim mokėt jokių dienpinigių? smile

gazina
454
#1054351 2012-04-23 08:55 gazina
Labas rytas,
Labai prašau pakonsultuokite-dvi įmonės nori prekiauti vienoje prekybinėje patalpoje, viena turės savo nedidelį prekistalį, kitą savo, bet jos norėtų, kad dirbtų tik viena pardavėja, nes prekybos apimtis gan kuklios ir dviejų samdyti gaunasi neekonomiškai. Kaip tai sutvarkyti dokumentaliai-su ta viena pardavėja?

Tininga
49047
#1054354 2012-04-23 09:02 Tininga

gazina rašė:


Labas rytas,
Labai prašau pakonsultuokite-dvi įmonės nori prekiauti vienoje prekybinėje patalpoje, viena turės savo nedidelį prekistalį, kitą savo, bet jos norėtų, kad dirbtų tik viena pardavėja, nes prekybos apimtis gan kuklios ir dviejų samdyti gaunasi neekonomiškai. Kaip tai sutvarkyti dokumentaliai-su ta viena pardavėja?

Įdarbinti abiejose įmonėse, ir tiek.



niolika
113
#1054355 2012-04-23 09:02 niolika
Labai gudriai čia sugalvota, o kaip su kasos aparatu, stovės du aparatai? Dėl darbuotojos, tai mano nuomone tiktų, kad įdarbintų viena įmonė pas save, o kitai išrašytų tiesiog sąskaitą už personalo nuomos paslaugas.

gazina
454
#1054359 2012-04-23 09:12 gazina
Taip aparatai bus du, bet kaip tai sutvarkyti dokumentaliai??? VDI pakonsultavo kad nuomoti darbuotoją gali tik tokia veiklą vykdanti įmonė, kuri dar apie tai turi pranešti ir VDI. Tai mano atveju mes negalėtume sugalvoję paimti ir išnuomoti......Jei dirbs dviejose įmonėse-kaip su darbo laiku, gali dirbt ne daugiau 12val. Tai pvz. nuo 8-15 val. galėtų tik dirbti ir jai jau gautųsi 12val.????? Nors realiai išdirbtų tik 6 val.????? Kaip išspręst problemą?

Tininga
49047
#1054363 2012-04-23 09:17 Tininga

gazina rašė:


Taip aparatai bus du, bet kaip tai sutvarkyti dokumentaliai??? VDI pakonsultavo kad nuomoti darbuotoją gali tik tokia veiklą vykdanti įmonė, kuri dar apie tai turi pranešti ir VDI. Tai mano atveju mes negalėtume sugalvoję paimti ir išnuomoti......Jei dirbs dviejose įmonėse-kaip su darbo laiku, gali dirbt ne daugiau 12val. Tai pvz. nuo 8-15 val. galėtų tik dirbti ir jai jau gautųsi 12val.????? Nors realiai išdirbtų tik 6 val.????? Kaip išspręst problemą?

Netiesa, nuomoti darbuotoją gali bet kokia įmonė. Tiesa, apie tai turi pranešti VDI. Tačiau jūs nieko tokiu būdu nesutaupysite. Sudarykite dvi darbo sutartis abiejose įmonėse, ir tiek.
O darbo laikas - kiek jums reikia, tokį ir nustatykite. Nesuprantu, kokia čia problema. smile


vovere
26051
#1054365 2012-04-23 09:18 vovere
problema tame kad viršija 12 val. per dieną

*********************
„In vino veritas“ (Vyne tiesa)“

Tininga
49047
#1054369 2012-04-23 09:24 Tininga

vovere rašė:


problema tame kad viršija 12 val. per dieną

Nepastebėjau, kad viršytų smile



gazina
454
#1054371 2012-04-23 09:28 gazina

vovere rašė:


problema tame kad viršija 12 val. per dieną


Butent, kad jei dirbs parduotuvėlė pvz.nuo 8-17 val, tai jau viena darbuotoja negali dirbti (nors praktiškai ji dirbs tik 8val.....)O 2 darbuotojų nenori samdyti, ten kaip planuojama viena įmonė turės saldainių stendą, kitą pvz.kavos, tai prekybos apimtis nedideles.

vovere
26051
#1054372 2012-04-23 09:30 vovere
na tai tada vienoje įmonėje tegul dirba 4 val o kitoje 8 val

*********************
„In vino veritas“ (Vyne tiesa)“

Tininga
49047
#1054375 2012-04-23 09:35 Tininga

gazina rašė:



vovere rašė:


problema tame kad viršija 12 val. per dieną


Butent, kad jei dirbs parduotuvėlė pvz.nuo 8-17 val, tai jau viena darbuotoja negali dirbti (nors praktiškai ji dirbs tik 8val.....)O 2 darbuotojų nenori samdyti, ten kaip planuojama viena įmonė turės saldainių stendą, kitą pvz.kavos, tai prekybos apimtis nedideles.

Žiūrint labai formaliai - taip. Bet padalinčiau tą darbo laiką abiems įmonėms perpus, ir tiek.



Diskusijos

Kas prisijungęs?

Tu esi neprisijungęs vartotojas
Prisijungti arba registruotis