Nedarbingumo paskaičiavimas iš darbdavio lėšų

L
laura9 10602
2008-09-29 16:00 laura9 2011-09-11 05-58

mariska rašė: Sveiki, gal galyte patarti.
Darbuotojas serga ir sirgs dar ilgai, biletenį pristatis tik spalį, ateis į darbą irgi, o algą reiks išmokėti spalio pradžioje. Bėda ta, kad neaišku ar ji turi stažą gauti pašalpai. dirba pas mus tik 1,5 mėn. praeitą vasarą dirbo 2 mėn. Kaip patartumėte pasielgti? Skaičiuoti iš darbdavio 2 d. ar ne? smile

Patarčiau nusiųsti raštišką užklausimą Sodrai.
H
HEDA 158
2008-09-30 12:51 HEDA
Sveiki, norėčiau pasitikslinti, kaip pildyti nedarbingumo lapelį vaiko slaugos atveju smile
A
Amanda 3804
2008-09-30 13:00 Amanda 2011-09-11 05-58

HEDA rašė: Sveiki, norėčiau pasitikslinti, kaip pildyti nedarbingumo lapelį vaiko slaugos atveju smile


Už visas dienas moka sodra.
L
LauraVal 265
2008-09-30 13:00 LauraVal
Pildosi lygiai taip pat kaip ir ligos atveju, tik nėra paskaičiavimo iš darbdavio lėšų už dvi dienas. Padėkite brūkšnelius. Prie pastabų galite prirašyti, kad vaiko slauga (nors nėra būtina).
H
HEDA 158
2008-09-30 13:04 HEDA
Labai ačiū smile
Z
zuikelis 616
2008-10-01 09:48 zuikelis
Sveiki, noriu pasiteiraut, kaip pildyti nedarb.pažymėjimą, kai yra išduodamas tęsinys? Dabar turiu pirmąjį pažymėjimą pilnai užpildytą gydytojų, tai paskaičiuoju už 2 dienas iš darbdavio ir užpildau, nedarbingumo laikotarpį įrašydama tokį, kuris nurodytas pažymėjime, ar man reikia laukti kol atneš tęsinį ir tada jame daryti visus įrašus?
Tikiuosi aiškiai paklausiau...:)
Rainis Rainis 15057
2008-10-01 10:00 Rainis 2011-09-11 05-58

zuikelis rašė: Sveiki, noriu pasiteiraut, kaip pildyti nedarb.pažymėjimą, kai yra išduodamas tęsinys? Dabar turiu pirmąjį pažymėjimą pilnai užpildytą gydytojų, tai paskaičiuoju už 2 dienas iš darbdavio ir užpildau, nedarbingumo laikotarpį įrašydama tokį, kuris nurodytas pažymėjime, ar man reikia laukti kol atneš tęsinį ir tada jame daryti visus įrašus?
Tikiuosi aiškiai paklausiau...:)

Užpildėte teisingai, laukti nereikia. Kai atneš tęsinį, užpildysite jį.
Z
zuikelis 616
2008-10-01 11:00 zuikelis
Bet tęsiny jau 2 dienų iš darbdavio nebeskaičiuot? Kokią tada jame rašyt pastabą, kodėl nepriskaičiuota? Kad tai tęsinys pradinio nedarbingumo pažymėjimo?
L
laura9 10602
2008-10-01 11:02 laura9 2011-09-11 05-58

zuikelis rašė: Bet tęsiny jau 2 dienų iš darbdavio nebeskaičiuot? Kokią tada jame rašyt pastabą, kodėl nepriskaičiuota? Kad tai tęsinys pradinio nedarbingumo pažymėjimo?

Už 2 dienas nereikės skaičiuoti, o rašyti, tai aš tokiu atveju nieko nerašau. Ir taip aišku, kodėl neskaičiuojama.
2008-10-01 18:20 klementina111
o as sian kai nunesiau atsiskaityma uz ketvirti suzinojau, akd nuo 10.01 nebereikia moketi sodros imoku uz tas 2 d.d. sako sumoki tik kas priklauso darbuotojui ir viskas. gal zinot, ar tai tiesa ir kur apie tai internete galima butu pasiskaityt?
Petronele Petronele 18325
2008-10-01 18:22 Petronele 2011-09-11 05-58

klementina111 rašė: o as sian kai nunesiau atsiskaityma uz ketvirti suzinojau, akd nuo 10.01 nebereikia moketi sodros imoku uz tas 2 d.d. sako sumoki tik kas priklauso darbuotojui ir viskas. gal zinot, ar tai tiesa ir kur apie tai internete galima butu pasiskaityt?

Nuo ligos pašalpos niekad nereikėjo skaičiuot Sodrai įmokų.
2008-10-02 08:01 klementina111 2011-09-11 05-58

Petronele rašė:

klementina111 rašė: o as sian kai nunesiau atsiskaityma uz ketvirti suzinojau, akd nuo 10.01 nebereikia moketi sodros imoku uz tas 2 d.d. sako sumoki tik kas priklauso darbuotojui ir viskas. gal zinot, ar tai tiesa ir kur apie tai internete galima butu pasiskaityt?

Nuo ligos pašalpos niekad nereikėjo skaičiuot Sodrai įmokų.


nieko as tada nebesuprantu... taui jei as nuo spalio 1d esu biuletenyje, o paskui iseisiu i dekreta...na spali jau daugiau nebedirbsiu..tai ka man reiks paskaiciuoti lapkriti, ka moket uz mane sodrai?
cia kai anksciau klausiau, tai saket, akd tik jei biuletenis yra del kt zmogaus globos, tada darbdavys nemoka sodrai (pvz slaugo serganti vaika), o priesingu atveju moka... aij...nebesuprantu... matyt dalis mano smegeneliu visgi amzyliams persidave smile
tai gal galit man kas nors paskaiciuoti...pajamos uz pask 3 men ant popieriaus 25000 lt, kiek man reikes moketi atlyginimo, kiek GPM ir kiek sodrai (uz spali)??? kaip jau sakiau, si men daugiau dienu nebedirbsiu.
is anksto sirdingai dekoju
I
imidzz 211
2008-10-02 14:10 imidzz
Sveiki,
ar už nelaimingą atsitikimą buityje, darbdavys moka už 2 d.? smile
L
laura9 10602
2008-10-02 14:10 laura9 2011-09-11 05-58

imidzz rašė: Sveiki,
ar už nelaimingą atsitikimą buityje, darbdavys moka už 2 d.? smile

Taip.
L
Loreta13 30842
2008-10-02 21:32 Loreta13 2011-09-11 05-58
klementina111, ar jūs buhalterė, ar buhalterę tikrinate smile
Kai gaunate nedarbingumo pažymėjimą ligai, darbdavys moka už pirmas dvi darbo dienas, nuo jų Sodros mokesčiai nesiskaičiuoja.
Už likusias nedarbingumo dienas moka Sodra jums į sąskaitą.

Jei gaunate nedarbingumo pažymėjimą, nes ruošiatės netrukus gimdyt, darbdavys nieko neskaičiuoja ir nieko nemoka Sodrai anei jums.
Visas išmokas jau jums mokės Sodra.
Iki vaikelis paaugs.
Liga:
www.sodra.lt/index.php?cid=324
Motinystės pašalpa:
www.sodra.lt/index.php?cid=325
Motinystės (tėvystės) pašalpa:
www.sodra.lt/index.php?cid=329
V
VeryNew 248
2008-10-03 09:31 VeryNew
Laba diena,
prašau patarimo - drabuotojas susirgo rugsėjo mėn. pabaigoje, bus operuojamas, nedarbingumo pažymėjimas bus pristatytas spalio, o gal tik lapkričio mėn.. Kaip su pirmomis 2 dienomis iš darbdavio lėšų? ar vistiek (ir neturint nedarbingumo pažymėjimo) priskaičiuoti ir įtraukti į 09 mėn. žiniaraštį, ar tik į to mėn. žiniaraštį, kai bus pristatymas nedarb. pažymėjimas. ?
Ačiū už pagalba
L
laura9 10602
2008-10-03 09:35 laura9 2011-09-11 05-58

VeryNew rašė: Laba diena,
prašau patarimo - drabuotojas susirgo rugsėjo mėn. pabaigoje, bus operuojamas, nedarbingumo pažymėjimas bus pristatytas spalio, o gal tik lapkričio mėn.. Kaip su pirmomis 2 dienomis iš darbdavio lėšų? ar vistiek (ir neturint nedarbingumo pažymėjimo) priskaičiuoti ir įtraukti į 09 mėn. žiniaraštį, ar tik į to mėn. žiniaraštį, kai bus pristatymas nedarb. pažymėjimas. ?
Ačiū už pagalba

Galima į 09 mėn., galima į to mėn., kai atneš.
M
mil2te 234
2008-10-03 09:39 mil2te
Norejau paklausti jei darduotojas dirba pas mus dvi valandas, tai jo ne pagrindine darboviete, nedarbingumas apskaiciuojamas taip pat? ar kazkaip skiriasi ?
L
laura9 10602
2008-10-03 09:40 laura9 2011-09-11 05-58

mil2te rašė: Norejau paklausti jei darduotojas dirba pas mus dvi valandas, tai jo ne pagrindine darboviete, nedarbingumas apskaiciuojamas taip pat? ar kazkaip skiriasi ?

Taip pat.
W
widka 255
2008-10-03 09:40 widka 2011-09-11 05-58

VeryNew rašė: Laba diena,
prašau patarimo - drabuotojas susirgo rugsėjo mėn. pabaigoje, bus operuojamas, nedarbingumo pažymėjimas bus pristatytas spalio, o gal tik lapkričio mėn.. Kaip su pirmomis 2 dienomis iš darbdavio lėšų? ar vistiek (ir neturint nedarbingumo pažymėjimo) priskaičiuoti ir įtraukti į 09 mėn. žiniaraštį, ar tik į to mėn. žiniaraštį, kai bus pristatymas nedarb. pažymėjimas. ?
Ačiū už pagalba

Nors ir nematydama nedarbingumo pažymėjimo traukiate į rugsėjo men. 2 dienas iš darbdavio lėšų.Pas mane būtent tokia pati situacija,kad net ligonis man jau savaitę tiksliai nepasako nuo kokios dienos nedarbingumas,būna ir taip.Sodros ketvirtinė dar nepradėta,DU negaliu skaičiuoti,o dar ligonis- direktorius įmonės....
Tu esi neprisijungęs vartotojas
Prisijungti arba registruotis
Tax.lt © 2002 - 2024, admin@tax.lt, Reklama tax.lt

Buhalterinės apskaitos sistema internete smulkiam ir vidutiniam verslui