voruta
212

#1426973 2020-09-29 14:12 voruta

Tininga
49788

#1426974 2020-09-29 14:35 Tininga

Whagati rašė:

įmonėje turime praktikantą, jam alga nebus mokama, ar reikia jį traukti į tabelį? smile

Jei nėra darbo santykių, nėra darbo sutarties, tai kaip galima būtų traukti jį į darbo laiko apskaitos žiniaraštį? smile

N-pippi
347

#1427026 2020-09-30 13:23 N-pippi

Planuojame susimažinti krūvį ir dirbti 1 val. per mėnesį. Susimąsčiau, ar nereikia kokioms nors institucijoms apie tai pranešt?

voruta
212

#1427027 2020-09-30 13:25 voruta

N-pippi rašė:

Planuojame susimažinti krūvį ir dirbti 1 val. per mėnesį. Susimąsčiau, ar nereikia kokioms nors institucijoms apie tai pranešt?

Nereikia.

N-pippi
347

#1427029 2020-09-30 13:42 N-pippi

voruta rašė:

Nereikia.

Ačiū,

Serebro
2456

#1427042 2020-10-01 11:56 Serebro

Jeigu direktorius dirba poilsio dieną, tabelyje žymiu atskira eilute sutartą žymėjimą (už tas valandas neapmokama) ir dirbtas valandas. Ar toje suminėje vietoje, kur iš viso nurodyta kiek dirbta poilsio dieną valandų, reikia žymėti tas valandas? Turbūt reikia?
Ir paskui klausimas, jei darbuotojai dirba kilnojamo pobūdžio darbą, tai ar reikia tabelyje žymėti prie suminio stulpelio kiek dirbta nukrypstant nuo normalių darbo sąlygų. Šiaip iki šiol to nežymėjau, bet dabar tenka aiškintis, kas tas per velnias yra "nukrypimai nuo normalių sąlygų", tai suabejojau ar nereikia tarkim ten sužymėt tas dienas už kurias mokama kompensacija už darbą lauko sąlygomis.

Tininga
49788

#1427043 2020-10-01 12:27 Tininga

Serebro rašė:

Tabelio forma ir žymėjimai yra įmonės vidaus tvarkos dalykas smile

Serebro
2456

#1427044 2020-10-01 12:53 Serebro

Oi Tininga, šitie žodžiai man patys baisiausi smile

Aš mielu noru nieko nežymėčiau smile

dėl klausimo pirmos dalies kaip ir nusprendžiau-žymėsiu, nes tai vis dėl to poilsio dieną darbas. Bet va dėl to kilnojamo pobūdžio, tai man "kosmosas". Čia su jūsų pagalba bandžiau susivokti su tais antstoliais ir pačia sąvoka. Tai net nežinau. Tabelyje kaip ir nežymiu atskira eilute kuriomis dienomis dirbta lauko sąlygomis, nes visos tokios dienos yra ir mano akimis nėra tikslo kiekvieną dieną žymėti. O nedirbs lauko sąlygomis tik esant neatvykimams į darbą. Darbo sutartyje numatyta už pilnai išdirbtą mėnesį fiksuota kompensacijos suma, tai turbūt, kad nusprendžiu nežymėti. Gal jei kada nors koks antstolis ir pamatys tą tabelį be valandų nukrypstant nuo įprastų darbo sąlygų, nesugalvos, jog mes nelaikome to nukrypimu smile

Tininga
49788

#1427047 2020-10-01 16:59 Tininga

Serebro rašė:

Oi Tininga, šitie žodžiai man patys baisiausi smile

Aš mielu noru nieko nežymėčiau smile

Mes žymim dienas, nes ne visais atvejais mokam, be to, tarifų turim skirtingų. Tai ir kodai skiriasi, ir visa tai programa automatiškai surašo į tą stulpelį, kur yra nukrypimai. smile