Elvusia rašė:
Aha, labai panašus :)

holdingas rašė: Vat tame ir bėda, kad niekur nėra pastovumo ir aiškumo. VMI kaip ir moterys - pasako vieną, bet suprasti leidžia kaip tu nori.

amadina22 rašė: Tai patarkite holdingui - ar gali ar ne?
Aš nebesuprantu

amadina22 rašė: GPMĮ pakeitimo įstatyme taip pat atsisakyta nuostatų, suteikiančių gyventojams teisę iš pajamų atimti išlaidas už vieną įsigytą asmeninį kompiuterį ir (arba) interneto prieigos įrengimą, užtikrinant galimybę iš pajamų atimti už 2004-2008 m. pagal lizingo sutartį įsigytą kompiuterį 2009 metų ir vėlesniais mokestiniais laikotarpiais faktiškai apmokėtą kainos dalį, neviršijančią nustatytų dydžių.

www.vmi.lt/lt/index.aspx?itemId=1077032

Taip suvelta, kad sunku suprasti: atsisakyta nuostatų. Nebesuprantu, ar galima dar už 2009 m. atsiimti ar negalima?

holdingas rašė: Ji kompiuterį pirko ar tik ne 2007 metais. Ar tai reiškia, kad ji nieko nesusigrąžins?

Luka_Paciolis rašė: Kaip skaičiuojami dienpinigiai paskaitykite čia:
mic.vmi.lt/documentpublicone.do?&id=10000...

Virgulka rašė: o į įsakymą tada įrašyti, kad vykstama savo automobiliu ? o kaip su komandiruotpinigiais tada: komandiruotės pirmą dieną vakare išplaukai iš LT, tai už šitą dieną reikia skaičiuoti jau dienpinigius? antradiena apie pietus būna vokietijoje, bet vakare jau išplaukia į Lenkiją? tai skaičiuoti nuo antros dienos dienpinigius kaip vyskatama į lenkiją ar kaip ?

holdingas rašė: Ji dar išvis jos neteikė. Tik dabar sėdim ir pildom. Tai kaip dėl tos lizingui mokėtos sumos už kompą?

daisy1 rašė:
bet juk nutarimas;
www3.lrs.lt/pls/inter3/dokpaieska.showdoc_...
kažkokių išimčių vairuotojams nenustato, tik jūreiviams

Elvusia rašė: O dabar, prieš kokią valandą pravažiavau - viena saulė šviečia danguje, kita - prie kelio :)

Virgulka rašė: Sveiki,

norėjau paklausti kaip geriau apiforminti viską, o situacija tokia:

norime siūsti žmogelį į komandiruotę į Lenkiją. Tačiau jam teks važiuoti automobiliu ir keltis keltu iki Vokietijos, o paksui iš Vokietijos į Lenkiją. Sakykite jei žmogelis nori važiuoti nuosavu autmobiliu, kaip geriau tai padaryti. pasirašyti panaudos sutartį ar kaip ?

Voveruska01 rašė: Kaip dėl tolimųjų reisų vairuotojų aš nežinau. Bet kitiems - jei parašyta komandiruotė į Portugaliją - vaddinasi už visas dienas dienpinigiai Portugalijos,

Elvusia rašė:
Na?

saulene66 rašė: Kaip skaiciuojate dienpinigius,jei komandiruotes iskyme yra nurodyta,kad darbuotojas(tolimuju reisu vairuotojas) komandiruojamas i viena sali,pvz.komandiruojamas i Portugalija ,nors aisku,kad kirs keliu valstybiu sienas?

blackgate rašė: Nemėgstu svetimuos miškuos grybaut, tada neaišku nei kur grybai auga, nei ką

amadina22 rašė: O apie ką? Aš be galo dėkinga visiems patariantiems, bet suprantu, kad tai žmonės daro gera valia ir reikalauti niekas neturi teisės.

amadina22 rašė: Bet per prievartą niekas nereikalauja atsakinėti

irma2 rašė: Laba diena. Gal galit kas pagelbėti, mūsų įmonė šiuo metu negali išmokėti komandiruotpinigių 100%, ar mes galim mokėti 50% ? Ar reikalingas abiejų šalių susitarimas ar tik įsakymo užtenka? Atlyginimas 1050,00lt, komandiruotėje bus 44 dienas, dėl komandiruotpinigių darbo sutartyje nėra nurodyta nieko, ar reikia ir darbo sutartyje nurodyti?

Ieskanti rašė: O jums turbut irgi nelabai idomu, kad as nelabai laiko turiu skaitineti foruma, nes kitaip nieko ir neklausineciau

talys rašė: tai pasidalinome -kas virė,vakavo,kas džiovino-užteko visiems.Šiaip-nė vieno sukirmijusio.

talys rašė: Ne-prieš savaitę 6 žmonės tiek rado-na,dar mašinos viduje kokie 4 maišeliai buvo-,bet jau nekėlėm.

ausyte rašė: O ar galima atleisti iš darbo jos pačios prašymu ar yra kažkokie niuansai?

gerliux rašė: Jaučiu rašau savo skaičių, nes jis truputį didesnis, kad paskui per mažai nebūtų
Ačiū už atsakymą

gerliux rašė: Sveikučiai, padėkit su nemokamom atostogom
Darbuotojas dirba nuo 2010 05 17 iki 2010 09 23
Tačiau jis buvo nemokamose 22 k.d.
Pagal Darbo kodeksą NA gali būti tik 14 k.d.
DU 06 mėn 21 dirbta diena 3050,00 priskaityta
DU 07 mėn (NA 12 k.d.) 9 dirbtos 1307,14 priskaityta
DU 08 mėn (NA 10 k.d.) 12 dirbtos 1663,64 priskaityta
Man kompensacija gaunasi 939,13
Ar teisingai?

ausyte rašė: O sakykit ar jai priklauso kasmetinės atostogos už tą laikotarpį kai buvo vaiko priežiūros atostogose ir ar galima iškarto leisti į kasmetines atostogas, sakykim vaiko priežiūros baigsis 09.26, tai kasmetinių išleisti tiek kiek jai priklauso 84 k.d. nuo 09,27?

VikaN rašė: Turiu klausimą. Gal galit padėt.
Pradėjau dirbti 2009-11-10. Planuoju išeiti iš darbo 2010-10-01. Dirbu 5 d.d. per savaitę. Tačiau vasaros mėnesiais dirbau tik 2 d.d. per mėn. Atostogų išėjusi nebuvau. Kaip paskaičiuoti nepanaudotas atostogas. už kiek kalendorinių dienų?

ausyte rašė: Sveiki,
darbuotoja buvo parašiusi prašymą vaiko priežiūros atostogoms kol jam sueis 2 m. tas terminas baigsis 09.26, ar ji gali rašyti prašymą ir dar prasitesti tas atostogas kol vaikui sueis 3 m.?Ir ar ta darbuotoja sodrai turi ką pateikti?Juk jau sodra už 3 m. nieko nemokės?

Elvusia rašė: Pro šitą medį pravažiuoju 6 kartus per dieną.
Neišpasakyto grožio.
Šiandien stabtelėjau ir per automobilio langą nufotografavau. Aplink medžiai dar pakankamai žali. O šis (net nežinau koks jis) - visas geltonas geltonas, pasviręs virš kelio...
Ryt nufotografuosiu iš kitos pusės.....

Colop rašė: Bet saviems darbuotojams kartais kažką padaryti neblogai. Aš tai kas ko paprašo tą ir darau :)