Atostoginių skaičiavimas
Veslava
387
2008-07-03 19:54
Veslava
2011-09-11 05-53
Rolf rašė:
Veslava rašė: O jeigu prasymas parasytas nuo 06-30 iki 07-18 ir jame parasyta 19 k.d. tai jai uz liepos 6 diena, 07-19 poilsio diena gaunasi (nors tai sestadienis) ar 07-21 pirmadieni?
Nuo 06-30 iki 07-18 yra 18 k.d.
itrauke liepos 6 diena, tai jei prasyme yra 19 k.d. tai iseis kad atostogos iki 07-19, nors prasyme iki 07-18. Gal perrasyti jaiprasyma?
Rolf rašė:
Veslava rašė: O jeigu prasymas parasytas nuo 06-30 iki 07-18 ir jame parasyta 19 k.d. tai jai uz liepos 6 diena, 07-19 poilsio diena gaunasi (nors tai sestadienis) ar 07-21 pirmadieni?
Nuo 06-30 iki 07-18 yra 18 k.d.
itrauke liepos 6 diena, tai jei prasyme yra 19 k.d. tai iseis kad atostogos iki 07-19, nors prasyme iki 07-18. Gal perrasyti jaiprasyma?
Rolf
17196
2008-07-03 20:06
Rolf
2011-09-11 05-53
Veslava rašė: Gal perrasyti jaiprasyma?
Geriau būtų, kad perrašytų.
Veslava rašė: Gal perrasyti jaiprasyma?
Geriau būtų, kad perrašytų.
S
2008-07-04 10:34
sima
Pas mane tokia situacija - liepos 7 d. mes dirbame ir už šią dieną prideda prie atostogų papildomą dieną. O vienas darbuotojas atostogauja nuo liepos 7 iki 20. Tai kaip dabar jam su ta diena - kaip darbo, kaip poilsio??
L
2008-07-04 10:37
laura9
2011-09-11 05-53
sima rašė: Pas mane tokia situacija - liepos 7 d. mes dirbame ir už šią dieną prideda prie atostogų papildomą dieną. O vienas darbuotojas atostogauja nuo liepos 7 iki 20. Tai kaip dabar jam su ta diena - kaip darbo, kaip poilsio??
Manyčiau, kaip darbo, o jam irgi bus pridėta prie atostogų.
sima rašė: Pas mane tokia situacija - liepos 7 d. mes dirbame ir už šią dieną prideda prie atostogų papildomą dieną. O vienas darbuotojas atostogauja nuo liepos 7 iki 20. Tai kaip dabar jam su ta diena - kaip darbo, kaip poilsio??
Manyčiau, kaip darbo, o jam irgi bus pridėta prie atostogų.
Rolf
17196
2008-07-04 10:40
Rolf
2011-09-11 05-53
sima rašė: Pas mane tokia situacija - liepos 7 d. mes dirbame ir už šią dieną prideda prie atostogų papildomą dieną. O vienas darbuotojas atostogauja nuo liepos 7 iki 20. Tai kaip dabar jam su ta diena - kaip darbo, kaip poilsio??
Tam darbuotojui 07.07d. yra atostogos ir už šią dieną atostoginių nereikia mokėti, nes tik už darbą poilsio dieną gali būti pridėta papildoma diena prie atostogų. Kadangi tą dieną darbuotojas nedirbo, o atostogavo, tai jokia papildoma diena prie atostogų nepridedama.
sima rašė: Pas mane tokia situacija - liepos 7 d. mes dirbame ir už šią dieną prideda prie atostogų papildomą dieną. O vienas darbuotojas atostogauja nuo liepos 7 iki 20. Tai kaip dabar jam su ta diena - kaip darbo, kaip poilsio??
Tam darbuotojui 07.07d. yra atostogos ir už šią dieną atostoginių nereikia mokėti, nes tik už darbą poilsio dieną gali būti pridėta papildoma diena prie atostogų. Kadangi tą dieną darbuotojas nedirbo, o atostogavo, tai jokia papildoma diena prie atostogų nepridedama.
S
L
2008-07-04 10:55
linav
Sveiki norejau paklasuti del atostoginiu skaiciavimo. Tarkim jei darbuotojas atostogauja nuo 06.25 iki 07.04, tai skaiciuojant atostoginius turiu imti 03 04 05 menesius ar uz 06 menesio atostoginius 03 04 05 menesiai o uz 07 menesio atostoginius VDU skaiciuosim nuo 04 05 06 menesiu ?
Is anskto dekoju uz atsakyma.
Is anskto dekoju uz atsakyma.
Rolf
17196
2008-07-04 10:56
Rolf
2011-09-11 05-53
sima rašė: O už tą dieną jam nesiskaičiuoja atostoginiai? Nes tai poilsio diena
Taip
sima rašė: O už tą dieną jam nesiskaičiuoja atostoginiai? Nes tai poilsio diena
Taip
L
2008-07-04 11:07
linav
2011-09-11 05-53
linav rašė: Sveiki norejau paklasuti del atostoginiu skaiciavimo. Tarkim jei darbuotojas atostogauja nuo 06.25 iki 07.04, tai skaiciuojant atostoginius turiu imti 03 04 05 menesius ar uz 06 menesio atostoginius 03 04 05 menesiai o uz 07 menesio atostoginius VDU skaiciuosim nuo 04 05 06 menesiu ?
Is anskto dekoju uz atsakyma.
Kal kas galit padeti siuo klausimu nes VDU skaiciavimo tvarkoj numatyta kad Skaičiuojamasis laikotarpis yra 3 paskutiniai kalendoriniai mėnesiai, einantys prieš tą mėnesį, už kurį (ar jo dalį) mokamas vidutinis darbo užmokestis.
tai iskilo toks klausimas nes pas mus skaiciuojama buvo kad iseina zmogus atostogu imami pries tai buve trys menesiai ir nesvarbu ar persislenka atostogu dienos i kita kalendorini menesi.
linav rašė: Sveiki norejau paklasuti del atostoginiu skaiciavimo. Tarkim jei darbuotojas atostogauja nuo 06.25 iki 07.04, tai skaiciuojant atostoginius turiu imti 03 04 05 menesius ar uz 06 menesio atostoginius 03 04 05 menesiai o uz 07 menesio atostoginius VDU skaiciuosim nuo 04 05 06 menesiu ?
Is anskto dekoju uz atsakyma.
Kal kas galit padeti siuo klausimu nes VDU skaiciavimo tvarkoj numatyta kad Skaičiuojamasis laikotarpis yra 3 paskutiniai kalendoriniai mėnesiai, einantys prieš tą mėnesį, už kurį (ar jo dalį) mokamas vidutinis darbo užmokestis.
tai iskilo toks klausimas nes pas mus skaiciuojama buvo kad iseina zmogus atostogu imami pries tai buve trys menesiai ir nesvarbu ar persislenka atostogu dienos i kita kalendorini menesi.
Tininga
50021
2008-07-04 11:14
Tininga
2011-09-11 05-53
linav rašė:
linav rašė: Sveiki norejau paklasuti del atostoginiu skaiciavimo. Tarkim jei darbuotojas atostogauja nuo 06.25 iki 07.04, tai skaiciuojant atostoginius turiu imti 03 04 05 menesius ar uz 06 menesio atostoginius 03 04 05 menesiai o uz 07 menesio atostoginius VDU skaiciuosim nuo 04 05 06 menesiu ?
Is anskto dekoju uz atsakyma.
Kal kas galit padeti siuo klausimu nes VDU skaiciavimo tvarkoj numatyta kad Skaičiuojamasis laikotarpis yra 3 paskutiniai kalendoriniai mėnesiai, einantys prieš tą mėnesį, už kurį (ar jo dalį) mokamas vidutinis darbo užmokestis.
tai iskilo toks klausimas nes pas mus skaiciuojama buvo kad iseina zmogus atostogu imami pries tai buve trys menesiai ir nesvarbu ar persislenka atostogu dienos i kita kalendorini menesi.
Mes suskaičiuojame VDU vieną kartą, atskiriems mėnesiams neperskaičiuojame. Būna, kad kiti atskirai apskaičiuoja.
linav rašė:
linav rašė: Sveiki norejau paklasuti del atostoginiu skaiciavimo. Tarkim jei darbuotojas atostogauja nuo 06.25 iki 07.04, tai skaiciuojant atostoginius turiu imti 03 04 05 menesius ar uz 06 menesio atostoginius 03 04 05 menesiai o uz 07 menesio atostoginius VDU skaiciuosim nuo 04 05 06 menesiu ?
Is anskto dekoju uz atsakyma.
Kal kas galit padeti siuo klausimu nes VDU skaiciavimo tvarkoj numatyta kad Skaičiuojamasis laikotarpis yra 3 paskutiniai kalendoriniai mėnesiai, einantys prieš tą mėnesį, už kurį (ar jo dalį) mokamas vidutinis darbo užmokestis.
tai iskilo toks klausimas nes pas mus skaiciuojama buvo kad iseina zmogus atostogu imami pries tai buve trys menesiai ir nesvarbu ar persislenka atostogu dienos i kita kalendorini menesi.
Mes suskaičiuojame VDU vieną kartą, atskiriems mėnesiams neperskaičiuojame. Būna, kad kiti atskirai apskaičiuoja.
L
2008-07-04 11:32
linav
Mes suskaičiuojame VDU vieną kartą, atskiriems mėnesiams neperskaičiuojame. Būna, kad kiti atskirai apskaičiuoja. [/quote]
As ir viena karta skaiciuoju bet va iskilo kazkaip tokia mintis kaip teisingai nors i VDI pasiskambinau sako irgi viena karta kada iseini paskaiciuokit ir viskas.
[/quote]
As ir viena karta skaiciuoju bet va iskilo kazkaip tokia mintis kaip teisingai nors i VDI pasiskambinau sako irgi viena karta kada iseini paskaiciuokit ir viskas.
Tininga
50021
2008-07-04 11:34
Tininga
2011-09-11 05-53
linav rašė: As ir viena karta skaiciuoju bet va iskilo kazkaip tokia mintis kaip teisingai nors i VDI pasiskambinau sako irgi viena karta kada iseini paskaiciuokit ir viskas.
Jei didelis skirtumas gaunasi, gal ir reikėtų atskirai skaičiuoti, bet pas mus taip nelabai būna...
linav rašė: As ir viena karta skaiciuoju bet va iskilo kazkaip tokia mintis kaip teisingai nors i VDI pasiskambinau sako irgi viena karta kada iseini paskaiciuokit ir viskas.
Jei didelis skirtumas gaunasi, gal ir reikėtų atskirai skaičiuoti, bet pas mus taip nelabai būna...
Byla
12118
2008-07-04 12:49
Byla
Laba diena,
Darbuotojas išeina atostogų nuo liepos 8 dienos.
Kaip paskaičiuoti atostoginius, kai aš dar nežinau kiek jis uždirbo birželio mėnesį ?
Ačiū.[/b]
Darbuotojas išeina atostogų nuo liepos 8 dienos.
Kaip paskaičiuoti atostoginius, kai aš dar nežinau kiek jis uždirbo birželio mėnesį ?
Ačiū.[/b]
Tininga
50021
2008-07-04 12:51
Tininga
2011-09-11 05-53
Byla rašė: Laba diena,
Darbuotojas išeina atostogų nuo liepos 8 dienos.
Kaip paskaičiuoti atostoginius, kai aš dar nežinau kiek jis uždirbo birželio mėnesį ?
Ačiū.[/b]
Teks sužinoti kažkaip. Jei reikės - vėliau patikslinsite. Kitos išeities nematau
Byla rašė: Laba diena,
Darbuotojas išeina atostogų nuo liepos 8 dienos.
Kaip paskaičiuoti atostoginius, kai aš dar nežinau kiek jis uždirbo birželio mėnesį ?
Ačiū.[/b]
Teks sužinoti kažkaip. Jei reikės - vėliau patikslinsite. Kitos išeities nematau
Rolf
17196
2008-07-04 12:53
Rolf
2011-09-11 05-53
Byla rašė: Darbuotojas išeina atostogų nuo liepos 8 dienos.
Kaip paskaičiuoti atostoginius, kai aš dar nežinau kiek jis uždirbo birželio mėnesį ?
Ačiū.[/b]
Turit sužinoti, kiek uždirbo birželio mėn., nes VDU reikia skaičiuoti iš 4,5,6mėn.
Mes jums niekaip negalime padėti.
Byla rašė: Darbuotojas išeina atostogų nuo liepos 8 dienos.
Kaip paskaičiuoti atostoginius, kai aš dar nežinau kiek jis uždirbo birželio mėnesį ?
Ačiū.[/b]
Turit sužinoti, kiek uždirbo birželio mėn., nes VDU reikia skaičiuoti iš 4,5,6mėn.
Mes jums niekaip negalime padėti.
Byla
12118
2008-07-04 13:04
Byla
Suku galvą dėl to jau nuo kovo mėnesio. Kai tik įsidarbinau šioje įmonėje. Nežinau kaip išspręsti. Būtų teisingiausia mūsų įmonės atveju, leisti darbuotojus atostogų po mėnesio 10 dienos. Tada būna viskas aišku. Bet ....
Tininga
50021
2008-07-04 13:10
Tininga
2011-09-11 05-53
Byla rašė: Suku galvą dėl to jau nuo kovo mėnesio. Kai tik įsidarbinau šioje įmonėje. Nežinau kaip išspręsti. Būtų teisingiausia mūsų įmonės atveju, leisti darbuotojus atostogų po mėnesio 10 dienos. Tada būna viskas aišku. Bet ....
Na, čia jau tikrai įmonės vidaus problema. Galima stengtis atostogų grafikus taip ir sudarinėti, kad atostogos nuo mėnesio 10 dienos. O galima ir preliminarius skaičiavimus daryti, paskui koreguoti, kai paaiškėja tiksli informacija. Mums taip yra ne sykį buvę. (Pvz. laivas išplaukęs, valandos visiškai neaiškios, o atostoginius jau reikia pervesti...)
Byla rašė: Suku galvą dėl to jau nuo kovo mėnesio. Kai tik įsidarbinau šioje įmonėje. Nežinau kaip išspręsti. Būtų teisingiausia mūsų įmonės atveju, leisti darbuotojus atostogų po mėnesio 10 dienos. Tada būna viskas aišku. Bet ....
Na, čia jau tikrai įmonės vidaus problema. Galima stengtis atostogų grafikus taip ir sudarinėti, kad atostogos nuo mėnesio 10 dienos. O galima ir preliminarius skaičiavimus daryti, paskui koreguoti, kai paaiškėja tiksli informacija. Mums taip yra ne sykį buvę. (Pvz. laivas išplaukęs, valandos visiškai neaiškios, o atostoginius jau reikia pervesti...)
N
2008-07-04 15:57
naujokiux
2011-09-11 05-53
Sveiki, gal galite padėti, šiek tiek susipainiojau? Darbuotojas eina atostogauti 2008.07.11 - 2008.07.24, atostoginių gaunasi 387,10 Lt. šiai sumai pritaikau 07 mėn. netaikau, nes 07 mėn. pritaikiau visą. Ar teisingai galvoju?
Labai ačiū kas atsiliepsite.
Labai ačiū kas atsiliepsite.
Tax.lt © 2002 - 2024, admin@tax.lt,
Reklama tax.lt
Buhalterinės apskaitos sistema internete smulkiam ir vidutiniam verslui