Veslava
387
#537496 2008-07-03 19:54 Veslava redaguota: 2011-09-11 05-53

Rolf rašė:



Veslava rašė:

O jeigu prasymas parasytas nuo 06-30 iki 07-18 ir jame parasyta 19 k.d. tai jai uz liepos 6 diena, 07-19 poilsio diena gaunasi (nors tai sestadienis) ar 07-21 pirmadieni? smile



Nuo 06-30 iki 07-18 yra 18 k.d.



itrauke liepos 6 diena, tai jei prasyme yra 19 k.d. tai iseis kad atostogos iki 07-19, nors prasyme iki 07-18. Gal perrasyti jaiprasyma? smile

Rolf
17235
#537500 2008-07-03 20:06 Rolf redaguota: 2011-09-11 05-53

Veslava rašė:

Gal perrasyti jaiprasyma? smile


Geriau būtų, kad perrašytų.



sima
168
#537577 2008-07-04 10:34 sima
Pas mane tokia situacija - liepos 7 d. mes dirbame ir už šią dieną prideda prie atostogų papildomą dieną. O vienas darbuotojas atostogauja nuo liepos 7 iki 20. Tai kaip dabar jam su ta diena - kaip darbo, kaip poilsio??

laura9
10683
#537580 2008-07-04 10:37 laura9 redaguota: 2011-09-11 05-53

sima rašė:

Pas mane tokia situacija - liepos 7 d. mes dirbame ir už šią dieną prideda prie atostogų papildomą dieną. O vienas darbuotojas atostogauja nuo liepos 7 iki 20. Tai kaip dabar jam su ta diena - kaip darbo, kaip poilsio??


Manyčiau, kaip darbo, o jam irgi bus pridėta prie atostogų.

Pradžia – svarbiausia darbo dalis.
Plato, filosofas

Rolf
17235
#537582 2008-07-04 10:40 Rolf redaguota: 2011-09-11 05-53

sima rašė:

Pas mane tokia situacija - liepos 7 d. mes dirbame ir už šią dieną prideda prie atostogų papildomą dieną. O vienas darbuotojas atostogauja nuo liepos 7 iki 20. Tai kaip dabar jam su ta diena - kaip darbo, kaip poilsio??



Tam darbuotojui 07.07d. yra atostogos ir už šią dieną atostoginių nereikia mokėti, nes tik už darbą poilsio dieną gali būti pridėta papildoma diena prie atostogų. Kadangi tą dieną darbuotojas nedirbo, o atostogavo, tai jokia papildoma diena prie atostogų nepridedama.



sima
168
#537586 2008-07-04 10:48 sima
O už tą dieną jam nesiskaičiuoja atostoginiai? Nes tai poilsio diena

linav
21
#537591 2008-07-04 10:55 linav
Sveiki norejau paklasuti del atostoginiu skaiciavimo. Tarkim jei darbuotojas atostogauja nuo 06.25 iki 07.04, tai skaiciuojant atostoginius turiu imti 03 04 05 menesius ar uz 06 menesio atostoginius 03 04 05 menesiai o uz 07 menesio atostoginius VDU skaiciuosim nuo 04 05 06 menesiu ?
Is anskto dekoju uz atsakyma.

Rolf
17235
#537592 2008-07-04 10:56 Rolf redaguota: 2011-09-11 05-53

sima rašė:

O už tą dieną jam nesiskaičiuoja atostoginiai? Nes tai poilsio diena



Taip



sima
168
#537593 2008-07-04 10:59 sima
Labai ačiū.

linav
21
#537598 2008-07-04 11:07 linav redaguota: 2011-09-11 05-53

linav rašė:

Sveiki norejau paklasuti del atostoginiu skaiciavimo. Tarkim jei darbuotojas atostogauja nuo 06.25 iki 07.04, tai skaiciuojant atostoginius turiu imti 03 04 05 menesius ar uz 06 menesio atostoginius 03 04 05 menesiai o uz 07 menesio atostoginius VDU skaiciuosim nuo 04 05 06 menesiu ?
Is anskto dekoju uz atsakyma.



Kal kas galit padeti siuo klausimu nes VDU skaiciavimo tvarkoj numatyta kad Skaičiuojamasis laikotarpis yra 3 paskutiniai kalendoriniai mėnesiai, einantys prieš tą mėnesį, už kurį (ar jo dalį) mokamas vidutinis darbo užmokestis.

tai iskilo toks klausimas nes pas mus skaiciuojama buvo kad iseina zmogus atostogu imami pries tai buve trys menesiai ir nesvarbu ar persislenka atostogu dienos i kita kalendorini menesi.

Tininga
49549
#537607 2008-07-04 11:14 Tininga redaguota: 2011-09-11 05-53

linav rašė:



linav rašė:

Sveiki norejau paklasuti del atostoginiu skaiciavimo. Tarkim jei darbuotojas atostogauja nuo 06.25 iki 07.04, tai skaiciuojant atostoginius turiu imti 03 04 05 menesius ar uz 06 menesio atostoginius 03 04 05 menesiai o uz 07 menesio atostoginius VDU skaiciuosim nuo 04 05 06 menesiu ?
Is anskto dekoju uz atsakyma.



Kal kas galit padeti siuo klausimu nes VDU skaiciavimo tvarkoj numatyta kad Skaičiuojamasis laikotarpis yra 3 paskutiniai kalendoriniai mėnesiai, einantys prieš tą mėnesį, už kurį (ar jo dalį) mokamas vidutinis darbo užmokestis.

tai iskilo toks klausimas nes pas mus skaiciuojama buvo kad iseina zmogus atostogu imami pries tai buve trys menesiai ir nesvarbu ar persislenka atostogu dienos i kita kalendorini menesi.


Mes suskaičiuojame VDU vieną kartą, atskiriems mėnesiams neperskaičiuojame. Būna, kad kiti atskirai apskaičiuoja. smile


linav
21
#537632 2008-07-04 11:32 linav
Mes suskaičiuojame VDU vieną kartą, atskiriems mėnesiams neperskaičiuojame. Būna, kad kiti atskirai apskaičiuoja. smile[/quote]


As ir viena karta skaiciuoju bet va iskilo kazkaip tokia mintis kaip teisingai nors i VDI pasiskambinau sako irgi viena karta kada iseini paskaiciuokit ir viskas.

Tininga
49549
#537639 2008-07-04 11:34 Tininga redaguota: 2011-09-11 05-53

linav rašė:

As ir viena karta skaiciuoju bet va iskilo kazkaip tokia mintis kaip teisingai nors i VDI pasiskambinau sako irgi viena karta kada iseini paskaiciuokit ir viskas.


Jei didelis skirtumas gaunasi, gal ir reikėtų atskirai skaičiuoti, bet pas mus taip nelabai būna...


Byla
12139
#537690 2008-07-04 12:49 Byla
Laba diena,
Darbuotojas išeina atostogų nuo liepos 8 dienos.
Kaip paskaičiuoti atostoginius, kai aš dar nežinau kiek jis uždirbo birželio mėnesį ?
Ačiū.[/b]

Nieko nėra pastovesnio už laikinumą.

Tininga
49549
#537691 2008-07-04 12:51 Tininga redaguota: 2011-09-11 05-53

Byla rašė:

Laba diena,
Darbuotojas išeina atostogų nuo liepos 8 dienos.
Kaip paskaičiuoti atostoginius, kai aš dar nežinau kiek jis uždirbo birželio mėnesį ?
Ačiū.[/b]


Teks sužinoti kažkaip. Jei reikės - vėliau patikslinsite. Kitos išeities nematau smile


Rolf
17235
#537695 2008-07-04 12:53 Rolf redaguota: 2011-09-11 05-53

Byla rašė:

Darbuotojas išeina atostogų nuo liepos 8 dienos.
Kaip paskaičiuoti atostoginius, kai aš dar nežinau kiek jis uždirbo birželio mėnesį ?
Ačiū.[/b]



Turit sužinoti, kiek uždirbo birželio mėn., nes VDU reikia skaičiuoti iš 4,5,6mėn.
Mes jums niekaip negalime padėti.



Byla
12139
#537699 2008-07-04 13:04 Byla
Suku galvą dėl to jau nuo kovo mėnesio. Kai tik įsidarbinau šioje įmonėje. Nežinau kaip išspręsti. Būtų teisingiausia mūsų įmonės atveju, leisti darbuotojus atostogų po mėnesio 10 dienos. Tada būna viskas aišku. Bet ....

Nieko nėra pastovesnio už laikinumą.

Tininga
49549
#537705 2008-07-04 13:10 Tininga redaguota: 2011-09-11 05-53

Byla rašė:

Suku galvą dėl to jau nuo kovo mėnesio. Kai tik įsidarbinau šioje įmonėje. Nežinau kaip išspręsti. Būtų teisingiausia mūsų įmonės atveju, leisti darbuotojus atostogų po mėnesio 10 dienos. Tada būna viskas aišku. Bet ....


Na, čia jau tikrai įmonės vidaus problema. Galima stengtis atostogų grafikus taip ir sudarinėti, kad atostogos nuo mėnesio 10 dienos. O galima ir preliminarius skaičiavimus daryti, paskui koreguoti, kai paaiškėja tiksli informacija. Mums taip yra ne sykį buvę. (Pvz. laivas išplaukęs, valandos visiškai neaiškios, o atostoginius jau reikia pervesti...)


naujokiux
1158
#537782 2008-07-04 15:57 naujokiux redaguota: 2011-09-11 05-53
Sveiki, gal galite padėti, šiek tiek susipainiojau? Darbuotojas eina atostogauti 2008.07.11 - 2008.07.24, atostoginių gaunasi 387,10 Lt. šiai sumai pritaikau 07 mėn. netaikau, nes 07 mėn. pritaikiau visą. Ar teisingai galvoju?

Labai ačiū kas atsiliepsite.

Rolf
17235
#537786 2008-07-04 16:02 Rolf redaguota: 2011-09-11 05-53

naujokiux rašė:

Ar teisingai galvoju?




Viską teisingai surašėte smile


Diskusijos

Kas prisijungęs?

Tu esi neprisijungęs vartotojas
Prisijungti arba registruotis