darbo rasydavosi, o dabar?
Tai ar tikru 136 str. 3 dalis, atleidimas be ispejimo del siurkstaus darbo
- atleidimas pagal 136 str. 3 d. 1 p.
2016-12-30 11:38 Tininga / Darbo teisė / Atleidimas iš darbo (teisingas dokumentų iforminimas) / #1343660jau atleidžiama. Bet pagal 136 str tai atleidimas be įspėjimo
2009-05-19 09:19 Elste / Darbo teisė / Atleidimas iš darbo (teisingas dokumentų iforminimas) / #654847pranešime sodrai atleidimą rodau pagal 136 str. 3 d. 1 arba 2 p
2015-10-14 10:29 korozija / Darbo teisė / Išėjimas iš darbo / #1290024
anksciau tai i knygele darbo rasydavosi, o dabar?
Tai ar tikru 136 str. 3 dalis, atleidimas be ispejimo
pravaikštas
136 str. 3 d. 2 p. (kodekso 235 str. 9 p.) už šiurkštų darbo pareigų pažeidimą.
O atleidimas bus pagal 136 str. 3 d. 2 p.? Ir 2-SD formoje langelyje A33 - įrašyti 0, nes nei
2016-07-22 12:43 naujokiux / Gyventojų pajamų mokestis / Kompensacija už nepanaudotas atostogas / #1325195) atleidimas iš darbo (Kodekso 136 straipsnio 3 dalis).[/i]
2010-08-20 15:03 virgiuke / Blevyzgos / Atsakymai "ant lėkštutės" / #843019Kiek ziurinejau atleidimas butu pagal 136 str. 1 dalies 6 punkta, taciau niekur neraso kaip
2009-02-13 13:35 laura19810731 / Bendra / bendrovės likvidavimas / #619784
Jeigu žmogus netenka darbingumo, kai vyskta atleidimas?
Ar galima atleisti pagal LR Dk 136 str. 1
nesutinka, tai žadam atleisti pagal 136 str.3 p. remiantis 235 str. 2p.4d. ar gerai kažin?[/quote]
Dk 136
nesutinka rasyti prasymo atleisti pagal 127. 2 d.?
jei atleistume pagal 136 str. 4 d? ar nebutų bėdos? ar
&p_tr2=2]Darbo kodekso[/url]129 str.4 d., 130 str.1d., 135 str.
2015-10-30 12:27 Tininga / Bendra / Atleidimas is darbo / #1291994
darbo pareigas (Kodekso 235 straipsnis).
235 str. yra išvardinta, kas tai yra šiurkštūs pažeidimai
Paskaitykit darbo kodekso 136 ir 140 straipsnius.Manau jums tiks.
2005-10-18 10:29 volgadon / Darbo teisė / Nedarbingo asmens atleidimas iš darbo / #215774Buhalterinės apskaitos sistema internete smulkiam ir vidutiniam verslui