Vel komandiruotė...
Tatu
1732
Dorota1
13533
Vesta
371
2006-03-23 08:04
Vesta
Darbuotojas dirba nepilną darbo dieną, t.y. 4val/d. Buvo išvykęs 2 dienoms į komandiruotę Lietuvoje. Kaip žymėti tabelyje tas dvi dienas, K ir 4 val, ar 8 val? Ar galim jam mokėti pilną dienpinigių normą 15Lt/d?
R
2006-03-23 10:17
rutkaaa
2011-09-11 04-54
Vesta rašė: Darbuotojas dirba nepilną darbo dieną, t.y. 4val/d. Buvo išvykęs 2 dienoms į komandiruotę Lietuvoje. Kaip žymėti tabelyje tas dvi dienas, K ir 4 val, ar 8 val? Ar galim jam mokėti pilną dienpinigių normą 15Lt/d?
Į tabelį manau kad reikia rašyti 4 val/d; nes priešngu atveju gautųsi dar ir viršvalandžiai;
Vesta rašė: Darbuotojas dirba nepilną darbo dieną, t.y. 4val/d. Buvo išvykęs 2 dienoms į komandiruotę Lietuvoje. Kaip žymėti tabelyje tas dvi dienas, K ir 4 val, ar 8 val? Ar galim jam mokėti pilną dienpinigių normą 15Lt/d?
Į tabelį manau kad reikia rašyti 4 val/d; nes priešngu atveju gautųsi dar ir viršvalandžiai;
urtele
13511
2006-03-23 11:18
urtele
2011-09-11 04-54
Vesta rašė: O kaip su dienpinigiais? Ar galima mokėti 15Lt/d?
Pas mane buvo tokia situacija, tai komandiruotėj rašiau, kad dirbo 8 val, o sekančią dieną suteikiau laisvą, nurodydama komandiruotės įsakyme.
Vesta rašė: O kaip su dienpinigiais? Ar galima mokėti 15Lt/d?
Pas mane buvo tokia situacija, tai komandiruotėj rašiau, kad dirbo 8 val, o sekančią dieną suteikiau laisvą, nurodydama komandiruotės įsakyme.
E
D
2006-03-27 12:50
Demia
Amsterdamas - tai Nyderlandų sostinė?
Tada dienpinigių norma į Nyderlanudus-185 Lt...
Tada dienpinigių norma į Nyderlanudus-185 Lt...
V
2006-03-27 15:32
vaidulina
Komandiruote i Suomija kovo 26-28 dienom. Ar skaiciuoti 2*150 ar 3*150 ? Ar uz sekmadieni reikia moketi dienpinigius?
J
2006-03-29 20:18
jurgaz
Sveiki,
noreciau pasitikslint ar teisingai supratau tuos dienpinigius:
1. imones vadovas isvaziuoja i paroda i Italija 9 d.
9*190 =1710;
Direktoriaus darbo uzmokestis 950 lt *1,3 koeficientas =1235 lt
2.bet dar radau , akd gyvenamojo ploto nuomos norma yra 650 lt
ar galima ta suma 650*9 = 7560
3. ar dienpinigiu skirtumas apmokestinamas gpm ir sodra 33.98 proc?
1710-1235 =475
ar galiu pervesti didesne suma ir isakyme nurodyt, kaip komnadiruotpinigiai + dienpinigiai?
ir kuri suma apsimokestina sodra ir gpm?
Sos !!!pataisykit , jei ne taip supratau...
Is anskto dekoju
noreciau pasitikslint ar teisingai supratau tuos dienpinigius:
1. imones vadovas isvaziuoja i paroda i Italija 9 d.
9*190 =1710;
Direktoriaus darbo uzmokestis 950 lt *1,3 koeficientas =1235 lt
2.bet dar radau , akd gyvenamojo ploto nuomos norma yra 650 lt
ar galima ta suma 650*9 = 7560
3. ar dienpinigiu skirtumas apmokestinamas gpm ir sodra 33.98 proc?
1710-1235 =475
ar galiu pervesti didesne suma ir isakyme nurodyt, kaip komnadiruotpinigiai + dienpinigiai?
ir kuri suma apsimokestina sodra ir gpm?
Sos !!!pataisykit , jei ne taip supratau...
Is anskto dekoju
artas71
12027
2006-03-29 20:43
artas71
2011-09-11 04-54
Visiškai neteisingai:
5. Komandiruočių į užsienį kompensacijomis laikomi Komandiruočių sąnaudų atskaitymo iš pajamų tvarkoje, patvirtintoje šiuo nutarimu, komandiruotėms į užsienį nustatyto dydžio dienpinigiai, kurių bendra suma per mėnesį neviršija 50 procentų darbuotojui nustatyto darbo užmokesčio tuo atveju, kai darbuotojui nustatytas darbo užmokestis neviršija minimaliosios mėnesinės algos, padaugintos iš koeficiento 1,3,
T.y jei DU mažiau nei MMAx1,3 tada Dienp. neapmokestinami ne daugiau kaip 0,5*DU
T.y jei DU daugiau nei MMAx1,3, dienpinigiai neviršyjantys normų) VISI neapmokestinami.
Ploto norma skirta BIUDŽETINĖMS organizacijoms - teoriškai neturi gyventi brangesniame viešbutyje nei už nurodytą sumą.
Visos kitos įmonės nakvynės išlaidas pripažįsta pagal FAKTĄ - yra sąskaita už 1 -ą nakvynę 3000 Lt - leidžiami atskaitymai, nėra sąskaitų už nakvynę komandiruotės metu - nėra išlaidų.
Jokios kitos sąnaudos- kuras, bilietai, viešbučių sąskaitos prie dienpiniginių nesipliusuoja.
www3.lrs.lt/cgi-bin/preps2?Condition1=2325...
5. Komandiruočių į užsienį kompensacijomis laikomi Komandiruočių sąnaudų atskaitymo iš pajamų tvarkoje, patvirtintoje šiuo nutarimu, komandiruotėms į užsienį nustatyto dydžio dienpinigiai, kurių bendra suma per mėnesį neviršija 50 procentų darbuotojui nustatyto darbo užmokesčio tuo atveju, kai darbuotojui nustatytas darbo užmokestis neviršija minimaliosios mėnesinės algos, padaugintos iš koeficiento 1,3,
T.y jei DU mažiau nei MMAx1,3 tada Dienp. neapmokestinami ne daugiau kaip 0,5*DU
T.y jei DU daugiau nei MMAx1,3, dienpinigiai neviršyjantys normų) VISI neapmokestinami.
Ploto norma skirta BIUDŽETINĖMS organizacijoms - teoriškai neturi gyventi brangesniame viešbutyje nei už nurodytą sumą.
Visos kitos įmonės nakvynės išlaidas pripažįsta pagal FAKTĄ - yra sąskaita už 1 -ą nakvynę 3000 Lt - leidžiami atskaitymai, nėra sąskaitų už nakvynę komandiruotės metu - nėra išlaidų.
Jokios kitos sąnaudos- kuras, bilietai, viešbučių sąskaitos prie dienpiniginių nesipliusuoja.
www3.lrs.lt/cgi-bin/preps2?Condition1=2325...
Savana
1122
2006-03-31 14:03
Savana
labai skubiai reikia ir neturiu laiko pasiskaityti.
Komandiruotes dienos apmokamos. Kaip? Ar įmant 3 mėn. vidutinį užmokestį?
Komandiruotes dienos apmokamos. Kaip? Ar įmant 3 mėn. vidutinį užmokestį?
D
2006-03-31 14:07
Dlana
2011-09-11 04-54
Savana rašė: labai skubiai reikia ir neturiu laiko pasiskaityti.
Komandiruotes dienos apmokamos. Kaip? Ar įmant 3 mėn. vidutinį užmokestį?
Dienpinigiai čia: tax.lt/contentid-22.html
O atlyginimo arba etatinis, o jei mokamas kitoks, tai 3 mėn.vid.
Savana rašė: labai skubiai reikia ir neturiu laiko pasiskaityti.
Komandiruotes dienos apmokamos. Kaip? Ar įmant 3 mėn. vidutinį užmokestį?
Dienpinigiai čia: tax.lt/contentid-22.html
O atlyginimo arba etatinis, o jei mokamas kitoks, tai 3 mėn.vid.
Borga
799
2006-04-03 08:56
Borga
Sveiki, padėkite išpainioti situaciją
Įmonės direktorius vyko į komandiruotę ir vežėsi tris verslo partnerius. man pristatė dokumentus:
lėktuvo bilietai
slidžių nuoma
maitinimo išlaidos
viešbutis
auto nuoma
pirtis
dyzelis
maitinimo išlaidos.
Neįsivaizduoju kam ką priekirt - leidžiami, neleidžiami, reprezentacija, ar reikia ką apmokestint GPM???
Ačiū
Įmonės direktorius vyko į komandiruotę ir vežėsi tris verslo partnerius. man pristatė dokumentus:
lėktuvo bilietai
slidžių nuoma
maitinimo išlaidos
viešbutis
auto nuoma
pirtis
dyzelis
maitinimo išlaidos.
Neįsivaizduoju kam ką priekirt - leidžiami, neleidžiami, reprezentacija, ar reikia ką apmokestint GPM???
Ačiū
A
2006-04-03 14:13
ausra-sv
Sveiki,
Gal koks protingas buhalteris galėtų pasakyti, ar galima išvis nemokėti dienpinigių? PVz., važiuoja darbuotojas į užsienį, ir jam nereikia dienpinigiu. Įmonė taip pat nenori jų mokėti. Ar didelis nusikaltimas būtų, jei nebūtų nei įsakymo, nei dienpinigių, o tik darbuotojo darbo rezultatas užsienyje.
Gal koks protingas buhalteris galėtų pasakyti, ar galima išvis nemokėti dienpinigių? PVz., važiuoja darbuotojas į užsienį, ir jam nereikia dienpinigiu. Įmonė taip pat nenori jų mokėti. Ar didelis nusikaltimas būtų, jei nebūtų nei įsakymo, nei dienpinigių, o tik darbuotojo darbo rezultatas užsienyje.
D
2006-04-03 14:57
Dlana
2011-09-11 04-54
ausra-sv rašė: Sveiki,
Gal koks protingas buhalteris galėtų pasakyti, ar galima išvis nemokėti dienpinigių? PVz., važiuoja darbuotojas į užsienį, ir jam nereikia dienpinigiu. Įmonė taip pat nenori jų mokėti. Ar didelis nusikaltimas būtų, jei nebūtų nei įsakymo, nei dienpinigių, o tik darbuotojo darbo rezultatas užsienyje.
Nerodykit darbuotojo darbo rezultato užsienyje, visai nerodykit, kad Jis buvo komandiruotėj - tai gerai.
Arba turėkit dokumentus, kad užs.įmonė pilnai išlaikė darbuotoją arba mokėjo dienpinigius.
ausra-sv rašė: Sveiki,
Gal koks protingas buhalteris galėtų pasakyti, ar galima išvis nemokėti dienpinigių? PVz., važiuoja darbuotojas į užsienį, ir jam nereikia dienpinigiu. Įmonė taip pat nenori jų mokėti. Ar didelis nusikaltimas būtų, jei nebūtų nei įsakymo, nei dienpinigių, o tik darbuotojo darbo rezultatas užsienyje.
Nerodykit darbuotojo darbo rezultato užsienyje, visai nerodykit, kad Jis buvo komandiruotėj - tai gerai.
Arba turėkit dokumentus, kad užs.įmonė pilnai išlaikė darbuotoją arba mokėjo dienpinigius.
wolf
11164
2006-04-03 15:14
wolf
2011-09-11 04-54
ausra-sv rašė: Sveiki,
Gal koks protingas buhalteris galėtų pasakyti, ar galima išvis nemokėti dienpinigių? PVz., važiuoja darbuotojas į užsienį, ir jam nereikia dienpinigiu. Įmonė taip pat nenori jų mokėti. Ar didelis nusikaltimas būtų, jei nebūtų nei įsakymo, nei dienpinigių, o tik darbuotojo darbo rezultatas užsienyje.
Jau ne pirma karta tenka girdėti tokį dalyką - bet kiekvieną kartą kelia abejonių ar tikrai darbuotojas nenori dienpinigių. Na gal ir galima patikėti jei tai kartu ir akcininkas - bet kad paprastas darbuotojas nenorėtų dienpinigių - tai faktiškai neįmanoma (nebent jam kažkas daro įtaką)
ausra-sv rašė: Sveiki,
Gal koks protingas buhalteris galėtų pasakyti, ar galima išvis nemokėti dienpinigių? PVz., važiuoja darbuotojas į užsienį, ir jam nereikia dienpinigiu. Įmonė taip pat nenori jų mokėti. Ar didelis nusikaltimas būtų, jei nebūtų nei įsakymo, nei dienpinigių, o tik darbuotojo darbo rezultatas užsienyje.
Jau ne pirma karta tenka girdėti tokį dalyką - bet kiekvieną kartą kelia abejonių ar tikrai darbuotojas nenori dienpinigių. Na gal ir galima patikėti jei tai kartu ir akcininkas - bet kad paprastas darbuotojas nenorėtų dienpinigių - tai faktiškai neįmanoma (nebent jam kažkas daro įtaką)
A
2006-04-03 15:52
ausra-sv
Atsakymas Wolf ir šeip
Įtakos niekas darbuotojui nedaro, tiesiog jis derina savo asmeninę veiklą su įmonės veikla ir rezultatas- jam nereikia dienpinigių. Tik šiuo monentu yra viena blogybė - neįmanoma paslėpti jo darbo rezultatų užsienyje; jis nupirko prekes, vairavo įmonės automobilį ir t.t. Kažin, kaip pažiūrėtų Sodra ir VMI į tokį reikalą be dienpinigių? Ar nelieptų priskaičiuoti atbuline data, o tuo pačiu ir GPM bei soc. dr. įmokas. Nes darbuotojo alga minimali...
Įtakos niekas darbuotojui nedaro, tiesiog jis derina savo asmeninę veiklą su įmonės veikla ir rezultatas- jam nereikia dienpinigių. Tik šiuo monentu yra viena blogybė - neįmanoma paslėpti jo darbo rezultatų užsienyje; jis nupirko prekes, vairavo įmonės automobilį ir t.t. Kažin, kaip pažiūrėtų Sodra ir VMI į tokį reikalą be dienpinigių? Ar nelieptų priskaičiuoti atbuline data, o tuo pačiu ir GPM bei soc. dr. įmokas. Nes darbuotojo alga minimali...
L
2006-04-03 16:10
Loreta13
2011-09-11 04-54
ausra-sv rašė: Atsakymas Wolf ir šeip
Įtakos niekas darbuotojui nedaro, tiesiog jis derina savo asmeninę veiklą su įmonės veikla ir rezultatas- jam nereikia dienpinigių. Tik šiuo monentu yra viena blogybė - neįmanoma paslėpti jo darbo rezultatų užsienyje; jis nupirko prekes, vairavo įmonės automobilį ir t.t. Kažin, kaip pažiūrėtų Sodra ir VMI į tokį reikalą be dienpinigių? Ar nelieptų priskaičiuoti atbuline data, o tuo pačiu ir GPM bei soc. dr. įmokas. Nes darbuotojo alga minimali...
Ir jūs sakote kad niekas nedaro įtakos.
Įdomu, kaip jis ten su MMA užsienyje papietauja, nakvoja ir t.t.
Šiaip, darbo kodeksas draudžia nemokėti dienpinigių-jie žmogui priklauso.
Tik 50 % galima sumažinti.
www3.lrs.lt/pls/inter3/dokpaieska.showdoc_...
Beje, galite mokėti priedą prie atlyginimo-neapmokestinamą, jei dienpinigiai jums per daug išlaidų.
www3.lrs.lt/cgi-bin/preps2?Condition1=2038...
ausra-sv rašė: Atsakymas Wolf ir šeip
Įtakos niekas darbuotojui nedaro, tiesiog jis derina savo asmeninę veiklą su įmonės veikla ir rezultatas- jam nereikia dienpinigių. Tik šiuo monentu yra viena blogybė - neįmanoma paslėpti jo darbo rezultatų užsienyje; jis nupirko prekes, vairavo įmonės automobilį ir t.t. Kažin, kaip pažiūrėtų Sodra ir VMI į tokį reikalą be dienpinigių? Ar nelieptų priskaičiuoti atbuline data, o tuo pačiu ir GPM bei soc. dr. įmokas. Nes darbuotojo alga minimali...
Ir jūs sakote kad niekas nedaro įtakos.
Įdomu, kaip jis ten su MMA užsienyje papietauja, nakvoja ir t.t.
Šiaip, darbo kodeksas draudžia nemokėti dienpinigių-jie žmogui priklauso.
Tik 50 % galima sumažinti.
www3.lrs.lt/pls/inter3/dokpaieska.showdoc_...
Beje, galite mokėti priedą prie atlyginimo-neapmokestinamą, jei dienpinigiai jums per daug išlaidų.
www3.lrs.lt/cgi-bin/preps2?Condition1=2038...
Tax.lt © 2002 - 2024, admin@tax.lt,
Reklama tax.lt
Buhalterinės apskaitos sistema internete smulkiam ir vidutiniam verslui