retancike
446
#1411632 2019-03-21 10:55 retancike

ddaivuse rašė:


Ačiū tau labai. Žinau, kad konvertavosi aš tik kaip pavyzdį pateikiau. Ačiū, labai man padėjai. Linkiu gražios dienos :)



dar papildysiu, kad
Darbuotojai, iki Darbo kodekso įsigaliojimo turintys nepanaudotų kasmetinių atostogų daugiau kaip už trejus darbo metus, turi teisę jas išnaudoti iki 2020 m. liepos 1 d.

o paskui jau

Teisė pasinaudoti visomis ar dalimi kasmetinių atostogų (arba gauti piniginę kompensaciją už jas šio kodekso nustatytu atveju) prarandama praėjus trejiems metams nuo kalendorinių metų, kuriais buvo įgyta teisė į visos trukmės kasmetines atostogas, pabaigos, išskyrus atvejus, kai darbuotojas faktiškai negalėjo jomis pasinaudoti.

Jurginelis
67
#1426203 2020-08-18 11:26 Jurginelis
Darbuotojas dirba nuo 1997-02-10 iki 2020-08-31
Kiek darbo dienų priklausytų už darbo stažą? smile

account1
54
#1426204 2020-08-18 11:48 account1

Jurginelis rašė:


Darbuotojas dirba nuo 1997-02-10 iki 2020-08-31
Kiek darbo dienų priklausytų už darbo stažą? smile


Sveiki, už 10m darbo stažo prisideda +3 d.d. ir po to kas 5m po 1d.d. tai jūsų atveju jis dirba 23 m, tai būtų +5d.d. už stažą.

Jurginelis
67
#1426213 2020-08-18 14:04 Jurginelis
Už visus 23m tik 5d.d prisideda?

O ar nereikėtų skaičiuoti už kiekvienus metus? smile
už 10m. pridėti +3d.d
už 11m. pridėti +3d.d
už 12m pridėti +3d.d.
už 13m. pridėti +3d.d
už 14m. pridęti +3d.d.
už 15m. pridėti +4d.d
ir t.t.

account1
54
#1426216 2020-08-18 14:18 account1

Jurginelis rašė:


Už visus 23m tik 5d.d prisideda?

O ar nereikėtų skaičiuoti už kiekvienus metus? smile
už 10m. pridėti +3d.d
už 11m. pridėti +3d.d
už 12m pridėti +3d.d.
už 13m. pridėti +3d.d
už 14m. pridęti +3d.d.
už 15m. pridėti +4d.d
ir t.t.


Matyt ne taip buvau klausimą supratusi nes aš parašiau tik kiek dienų pridėti prie jau turimų kasmet o ne atskirai kiekvienais metais. Taip jūs teisingai parašėte.

Jurginelis
67
#1426217 2020-08-18 14:31 Jurginelis
Ačiū account1, Iš viso gaunasi 53d.d. Oho kiek daug smile .
Ir visas privadoma apmokėti? Ar galima kaip nors sumažinti?

account1
54
#1426218 2020-08-18 14:44 account1
iki 2017 metų liepos 1 nepanaudotas atostogas dabar leidžia nubraukti, bet kiek suprantu ne darbuotojo kaltė o jūs patys iš vis jam papildomų niekada atostogų nepridėdavote po tas +3 ar +4 dienas? čia jums 53 d.d. gaunasi su kasmetinėmis atostogomis ir dar pridėjus papildomas?

Jurginelis
67
#1426219 2020-08-18 14:46 Jurginelis
Čia 53d.d gaunasi už papildomas atostogas

account1
54
1   #1426228 2020-08-18 15:59 account1

Jurginelis rašė:


Čia 53d.d gaunasi už papildomas atostogas


Na mano nuomone turite už tas dienas sumokėti , nes nežinau ar būtų etiška nubraukti iki 2017 liepos tas dienas jai jūs patys tam darbuotojui per klaidą nepridėdavot papildomų dienų. smile

jorja
1723
#1426262 2020-08-20 13:46 jorja
Aš manau,kad jos nusibraukė iki 2017 07 01, ką kiti galvoja?

astuleee
3138
#1426267 2020-08-20 14:20 astuleee
Automatiškai niekas nenusibraukia. Norint nubraukt, reik direktoriaus įsakymo.


account1
54
2   #1426269 2020-08-20 14:38 account1
Aš taip manau kad nubraukti galima su įsakymu nuo 2017.07 tik tada jai darbuotojas pats nenorėdavo eiti atostogų nors jam buvo tokia galimybė.O čia iš prieš tai buvusios situacijos atrodo jog pati įmonė jam nepridėdavo virs 15 metų papildomų dienų tai manau nelogiška jai nubraukti galėtų.Darbuotojo atžvilgiu nesąžininga. smile


Diskusijos

Kas prisijungęs?

Tu esi neprisijungęs vartotojas
Prisijungti arba registruotis