Paieškos rezultatai

Pašalpa mirus

dienos+ ligos pašalpa ir padalinta iš to ketvirčio darbo dienų skaičiaus.


[b]"Dėl Ligos ir

2006-01-03 13:32 Jolit / Darbo teisė / Neštumo ir gimdymo atostogos / #237972

įstatymo nustatyta pašalpa[/b].

2006-01-13 18:13 Modestas / Įvairūs / Atostoginių skaičiavimas / #241048

priežiūros" pašalpa būtū mokama iš 2008 m. 2 ketv. - t.y. 2008 m. balandžio - birželio mėn. darbo užmokesčio

2008-02-15 19:41 neilita / Bendra / Vaiko priežiūros atostogos / #490771

neprarasi, nes motinystės pašalpa priklauso draudžiamosioms pajamoms, pagal kurias skaičiuos vaiko

2008-02-21 11:44 akvadigi / Bendra / Vaiko priežiūros atostogos / #492716

pašalpa, kadangi jis išėjo į pensiją ir toliau dirba.Kaip yra iš tikrųjų, gal yra kur pasiskaityti?
Ačiū

2008-04-14 13:20 urtele / Įvairūs / Atleidimas iš darbo / #511772

darbo dienų skaičiaus, kas vis tiek reiškia, kad dekretinė pašalpa bus minimali. Vaiko priežiūros

2008-08-06 14:00 Tininga / Darbo teisė / Neštumo ir gimdymo atostogos / #547565

daugelis nenorime,tiesiog norėtume jos laikinai nevykdyti. Maža kas, toji vaiko priežiūros pašalpa gali

2010-02-19 06:49 nikole7 / Gyventojų pajamų mokestis / individuali veikla ir motinystės pašalpos / #764244

daugelis nenorime,tiesiog norėtume jos laikinai nevykdyti. Maža kas, toji vaiko priežiūros pašalpa gali

2010-02-19 13:47 nikole7 / Gyventojų pajamų mokestis / Individuali veikla ir motinystės pašalpos / #764660

, kompensacija už nepanaudotas kasmetines atostogas, bedarbio pašalpa, kitos (iš jų ir materialinės) pašalpos

2006-03-01 08:29 vailma / Bendra / Nepanaudotų atostogų kompensacija / #254854

laiku.[/i]

tik tai bijau suklysti dėl to ar nedarbingumo pašalpa mokama kaip už pilną darbo dieną ar

2007-03-20 08:35 lenacka1117 / Apskaita & Auditas / Nedarbingumo pažymėjimas / #382558

palygins su vasario maksimalia pašalpa: 1414*5/19 d.d.*20.75=7721 Lt. Jei prieš tai gautas dydis nebus

2008-08-11 08:41 Tininga / Darbo teisė / Neštumo ir gimdymo atostogos / #548453

bendro neturi su galiojančia tvarka. Tvarka yra tokia: tarkime, jūsų motinystės (tėvystės) pašalpa 2500

2008-08-14 09:21 Tininga / Darbo teisė / motinystes atostogos / #549506

išeitinė pašalpa už sekantį menesį, kai mokama išeitinė nutraukiant vieną iš kelių darbo sutarčių.[/quote

2011-03-13 08:14 renata1113 / Biudžetinių įstaigų apskaita / Biudžetinių įstaigų apskaita nuo 2010 metų / #926080

mokymosi atostogas, ar išeitinė pašalpa už sekantį menesį, kai mokama išeitinė nutraukiant vieną iš kelių

2011-03-14 09:25 vilka81 / Biudžetinių įstaigų apskaita / Biudžetinių įstaigų apskaita nuo 2010 metų / #926320

būti nuo 2012-04-13 iki 2012-05-04).

Pas mane yra paskaičiuota ligos pašalpa už vieną dieną (04-30

2013-07-12 14:29 jjurgita / Blevyzgos / Atsakymai "ant lėkštutės" / #1167237

Tu esi neprisijungęs vartotojas
Prisijungti arba registruotis
Tax.lt © 2002 - 2024, admin@tax.lt, Reklama tax.lt

Buhalterinės apskaitos sistema internete smulkiam ir vidutiniam verslui