Girele
9663

#1414948 2019-06-27 14:00 Girele

vitiokas rašė:

Sveiki,jeigu darbuotojas dirba slenkaciu grafiku ir jis pasiims mamadieni sekmdn ( ispuola jo pamaina ) ar jam privalo apmoket uz ta diena ?
Ar svarbu savaitgaliai ar ne?

Apmokama DARBO diena, visiškai nesvarbu, kokia tai savaitės diena.
DK 138 str., 3d.

Amžius skaičiuojamas ne metais, o nužudytomis iliuzijomis.

vitiokas
65

#1414949 2019-06-27 14:04 vitiokas

Girele rašė:

vitiokas rašė:

Sveiki,jeigu darbuotojas dirba slenkaciu grafiku ir jis pasiims mamadieni sekmdn ( ispuola jo pamaina ) ar jam privalo apmoket uz ta diena ?
Ar svarbu savaitgaliai ar ne?

Apmokama DARBO diena, visiškai nesvarbu, kokia tai savaitės diena.
DK 138 str., 3d.

Ačiū

Lorask
1

#1415930 2019-08-07 15:43 Lorask

Sveiki, jei darbuotojas turi 3 vaikus, bet tik vienas iki 12 metų, tai jam nebepriklauso mamadienis?

lllaima
347

#1415934 2019-08-08 07:05 lllaima

Nebepriklauso. smile

ingoska
279

#1416105 2019-08-14 10:14 ingoska

Sveiki, nežinau ar tiksliai čia pataikiau, bet noriu paklausti dėl papildomos poilsio dienos. Ar yra patvirtinta, kad turintiems tėvus , kuriems nustatytas 0-25 proc. darbingumo lygis arba reikalinga hemodializė arba tėvams kuriems 70 metų ir daugiau priklauso viena poilsio diena per mėnesį kaip ir mamadienis arba tėvadienis. Randu tik projektą šiuo klausimu, bet kad būtų įsigaliojas tai niekur nerandu.

lllaima
347

#1416117 2019-08-14 13:27 lllaima

Projektas tai ne įstatymas. Nepriimta dar. Negalioja.

Kaktusas123
1

#1416714 2019-09-04 13:36 Kaktusas123

Sveiki. O kaip daryti kai dirbama po 24val kas ketvirtą parą?

citrus
566

#1418365 2019-11-15 11:12 citrus

Sveiki, jei darbuojas įdarbintas nuo 11.11 ar jam priklauso tėvadienis?

Saule65
1514

1 #1418366 2019-11-15 11:17 Saule65

Pas mane buvo, kad vaikas gimė 10-25d., tai anot VDI jam jau atsirado teisė į tėvadienį. Tai gal ir čia taip pat.

citrus
566

#1418367 2019-11-15 11:46 citrus

Saule65 rašė:

Pas mane buvo, kad vaikas gimė 10-25d., tai anot VDI jam jau atsirado teisė į tėvadienį. Tai gal ir čia taip pat.

Ačiū.

Bingo
756

#1418461 2019-11-21 11:14 Bingo

nepykit, jei jau buvo atsakyta, bet iki kada (kurios dienos) taikomi mamadieniai/tėvadieniai? Ar čia reikia žiūrėti gimimo datą tiesiog, tai tarkim 3 vaikai ir vyriausiam sueina 12 metų lapkričio 20, tai nuo kurios dienos prarandama teisė į antrąją dieną? PNPD atveju pamenu viskas buvo, aišku, kad taikoma/nebetaikoma nuo kito mėnesio pirmos dienos. O čia?

Greta17
96

#1421299 2020-02-28 08:37 Greta17

Sveiki,
kaip pas jus rašomas prašymas, kai mamadienis imamas kas tris mėnesius? Ačiū

Tininga
49946

1 #1421300 2020-02-28 08:43 Tininga

Greta17 rašė:

Sveiki,
kaip pas jus rašomas prašymas, kai mamadienis imamas kas tris mėnesius? Ačiū

Rašomas taip, kad būtų aišku, kada, kokią dieną darbuotojas nori pasinaudoti mamadieniu (-iais). smile

Gali būti ir tokiu būdu: "kiekvieno ketvirčio paskutinio mėnesio paskutinį penktadienį" smile

Saule65
1514

#1421301 2020-02-28 08:58 Saule65

O ar galima mamdienius imti ne kiekvieną mėn., o visas sakykim 3 dienas ketvirčio pabaigoje?Čia iš klausimo, "kai mamadienis imamas kas tris mėnesius"?

Bingo
756

2 #1421303 2020-02-28 10:04 Bingo

Saule65 rašė:

O ar galima mamdienius imti ne kiekvieną mėn., o visas sakykim 3 dienas ketvirčio pabaigoje?Čia iš klausimo, "kai mamadienis imamas kas tris mėnesius"?

mamadieniai nepersikelia, reikia panaudoti tą patį mėnesį.

LinaLin
2

#1421350 2020-03-02 12:21 LinaLin

Sveiki, noriu sužinoti ar darbuotojui dirbančiam 38 d.d.per sav. (nustatyta pagal DK) priklauso mamadienis. Nes kiek suprantu DK 138 str. 3 p. kalba apie darbuotojus dirbančius 40 d.d. per sav.?
Dėkui.

Tininga
49946

1 #1421351 2020-03-02 12:54 Tininga

LinaLin rašė:

Na, kaži kaip galima per savaitę dirbti 38 d.d. smile