Tax.lt narys Greta17

Tax.lt narys nuo
2012-02-24
Greta17
forume parašė 96 žinučių

Greta17 naujausios žinutės:

2018-02-06 12:24 Bendra » Darbo kodeksas: klausimai » #1383322
Ačiū
2018-02-06 11:50 Bendra » Darbo kodeksas: klausimai » #1383318
Sveiki, gal jau susidūrėte kas nors, kaip naujajame darbo kodekse yra su atšaukimu iš kasmetinių atostogų. Ar yra tai reglamentuojantis straipsnis. Niekaip nerandu. Ačiū
2018-01-22 10:05 Bendra » Vel komandiruotė... » #1381557
Sveiki,
retai tenka rašyti įsakymus dėl komandiruotės, o dar visokių pasikeitimų būta. Gal galėtumėt patarti, kokiu teisės aktu vadovautis įsakyme, kai į komandiruotę vyksta UAB direktorius? Ačiū labai.
2018-01-03 12:05 Bendra » Darbo kodeksas: klausimai » #1379560
Sveiki,
sakykit, ar būtinai privalo darbdavys išleisti darbuotoją mokymosi atostogų.
2017-12-05 20:46 Bendra » Pareigų pakeitimas » #1377567
Sveiki. Norim, kad vienas darbuotojas laikinai dirbtų kito (aukštesnės kategorijos) specialisto (atleisto iš įmonės) darbą, kol bus rastas naujas darbuotojas. Kokias procedūras reikėtų atlikti) kaip visa tai įforminti? Ar užtenka įsakymo, ar reikia sutarties pakeitimo? Ačiū
2017-10-27 14:25 Įvairūs » Darbo sutartis » #1374567
Dar kreipiuosi i patyrusius :) Jeigu neturite darbo sutarčių registracijos popierinių knygų, kur pasirašo darbuotojai, kad gavo antrą egzempliorių? Ir ar reikia tokio parašo dabar. Ačiū.
2017-10-27 09:19 Įvairūs » Darbo sutartis » #1374530
Sveik,
sakykit, jei keičiasi darbuotojo pavardė, ar reikia perrašyti darbo sutartį? Ačiū.
2017-10-25 13:23 Įvairūs » Darbo sutartis » #1374282
Sakykit, o kai perrašėt naujai sutartis, tai atleidžiant darbuotoją įrašas rašomas tik paskutinėje redakcijoje? Ar abiejose sutartyse? Ačiū
2017-10-25 10:27 Darbo teisė » Darbuotojo priėmimas ir atleidimas iš darbo » #1374239
Ačiū Jums
2017-10-25 10:22 Darbo teisė » Darbuotojo priėmimas ir atleidimas iš darbo » #1374237
Apie straipsnio dalis :)
2017-10-25 10:09 Darbo teisė » Darbuotojo priėmimas ir atleidimas iš darbo » #1374234
Sveiki,
sakykit, kaip rašyti atleidžiant šalių susitarimu-54 str. ir viskas, ar reikia smulkiau. Ačiū
2017-09-28 09:40 Įvairūs » Darbo sutartis » #1372087
Sveiki,
gal galit patarti, kur darbo sutartyje įrašyti apie papildomą darbą?
2017-09-27 09:22 Įvairūs » Darbo sutartis » #1371948
O daugiau nieko nereikia nurodyti, pvz., kad dirba pagal grafiką, kad po 24 val. per dieną?
2017-09-27 08:42 Įvairūs » Darbo sutartis » #1371945
Laba diena,
gal kas žino, kaip rašyti sutartyje darbo laiko normą (4 punktas), kai dirbama pagal slenkantį grafiką po 24 val.
2017-08-30 15:41 Įvairūs » Darbo sutartis » #1369532
Atsiprašau už „durną“ klausimą. O elektroninį žurnalą susikūrėte patys tiesiog exeliniame variante? Ar darote popierines kopijas žurnalo? Nes pas mus dar popierinė knyga.
2017-08-30 14:23 Įvairūs » Darbo sutartis » #1369518
Sveiki, norėčiau paklausti tų, kurie perrašinėjo sutartis pagal naująjį darbo kodeksą. Ar sutarties numeris lieka buvusios sutarties, ar naujas. Data, man atrodo, tada, kai perrašome, ar ne? O į sutarčių registracijos žurnalą irgi perrašot naujai?Ačiū
2017-08-25 12:24 Bendra » Komandiruotes » #1369101
O, sakykit, jei komandiruotė 1 dienai Lietuvoje, ar reikia mokėti dienpinigius?
2017-07-24 12:52 Bendra » Atostogos » #1365628
Sveiki,
jeigu darbuotojas dirba pagal slenkantį darbo grafiką, jam priklauso 4 savaičių trukmės atostogos, iš kurių bent viena dalis negali būti trumpesnė negu dvi savaitės. o ar galima suteikti likusią atostogų dalį po vieną dieną?
Gal kas susidūrėte. Ačiū
2017-07-13 10:09 Įvairūs » nepilnamečių įdarbinimas » #1364537
Sveiki,
nerandu, ar išliko 30 min. papildoma pertrauka nepilnamečiams? Gal kas jau susidūrėte. Ačiū
2017-07-03 22:47 Darbo teisė » Darbo sutartis » #1363239
Perskaičiau visą temą, taip ir neradau, ar galima kur nors rasti pavyzdinę darbo sutartį? O prašymų priimti į darbą ir įsakymų dėl priėmimo jau nereikia?
2017-07-03 17:25 Darbo teisė » Atostogos » #1363219
Sveiki,
iškilo klausimas, ar reikia perskaičiuoti sukauptas papildomas už stažą atostogų dienas darbo dienomis? Darbuotojas 06.30 turėjo sukaupęs 12 papildomų atostogų dienų. Ar jam tiek ir liks, ar dauginsim iš 5, dalinsim iš septynių? Gal yra kažkur reglamentuotas tas perskaičiavimas. Ačiū
2017-04-26 14:25 Darbo teisė » Pavadavimas » #1356530
Sveiki, norėčiau pasitarti-ar gali atostogaujantį darbuotoją pavaduoti kitas (ne tas, kuris nurodytas pareiginiuose nuostatuose) ir gauti už tai priemoką. Nežinau, ar suprantamai parašiau smile
2017-04-13 08:52 Darbo teisė » Ar reikalingas DS pakeitimas, kai keičiasi pavardė? » #1355465
Sveiki,
perskaičiau daug nuomonių dėl pavardės keitimo, bet gan seni pasisakymai. O kaip dabartiniu momentu turėtų būti daroma–ar reikia įsakymo, ar reikia sutarties pakeitimo, jei darbuotojas pasikeitė pavardę (vyras, ne po santuokos, šiaip). Ir ar darote, laikote pas save dokumentų kopijas? Ačiū
2017-03-30 10:51 Darbo teisė » Terminuota darbo sutartis » #1354258
Dar kartą ačiū :)
2017-03-30 10:39 Darbo teisė » Terminuota darbo sutartis » #1354255
O jeigu norime pratęsti terminuotą darbo sutartį. Kokios procedūros? Ar reikia darbuotojo prašymo, įsakymo, ar užtenka tik padaryti sutarties pakeitimą? Ačiū
2017-03-10 08:45 Bendra » Vel komandiruotė... » #1351966
Ačiū Jums labai.
2017-03-10 08:14 Bendra » Vel komandiruotė... » #1351958
Merginos, paprastas klausimas, jei komandiruotė vienai dienai Lietuvoje į kitą miestą, ar reikia mokėti dienpinigius?
2016-12-29 09:12 Įvairūs » Darbo laiko apskaitos žiniaraščio (tabelio) pildymas » #1343426
Sveiki, gal galėtumėt patarti, kaip tabelyje žymėti darbuotoją, kuri dirba 4 val. buhaltere, 4 val. administratore. Ar vienas tabelio Nr. ir viena eilutė, išskiriant, kiek val. dirbo pagal vieną ir kiek pagal kitą pareigybę, ar kažkaip kitaip? Ačiū, jei patarsite.
2016-11-09 17:03 Darbo teisė » Darbuotojo priėmimas ir atleidimas iš darbo » #1337495
Sveiki, gal kas atleidinėjote darbuotoją pagal DK 127 str. 2 d. dėl ligos. Atleidžiant, aišku, priklauso 2 mėn. išeitinė. Kokius dokumentus darbuotojas turėtų pateikti darbdaviui? Rašoma, kad įspėti darbdavį turi prieš 3 dienas. O jeigu jis nebegali dirbti tas 3 dienas, tai ką žymėti tabelyje? Ačiū
2016-07-29 13:09 Darbo teisė » Atostogos » #1325585
Sveiki, norėčiau pasitikslinti, ar suteikiant papildomas kasmetines atostogas už stažą yra kažkokios ribos. Ar gali būti, kad prisideda, sakykim, 8 dienos?

Diskusijos

Kas prisijungęs?

Tu esi neprisijungęs vartotojas
Prisijungti arba registruotis

Atmintinė

Atmintinė buhalteriui
Delspinigiai už ne laiku sumokėtus mokesčius ir baudas 2019 m. IV ketv. 0.03 proc
Palūkanos už naudojimąsi mokestine paskola 2020 m. I ketv. 0.01 proc
Valstybinio socialinio draudimo bazinė pensija
nuo 2020-01-01
180.95 EUR
Minimalus valandinis atlygis ir minimali mėnesinė alga (MMA)
nuo 2020-01-01
3.72 EUR ir 607 EUR